文档详情

人力资源管理绩效薪酬培训等相关知识试卷.docx

发布：2025-04-05约1.48万字共31页下载文档
文本预览下载声明

第PAGEPage1页/共NUMPAGESPages1页

人力资源管理绩效薪酬培训等相关知识试卷

1.()可能导致一个人同时被多个岗位选中。

A、以人员为标准进行配置

B、以单向选择为标准进行配置

C、以岗位为标准进行配置

D、以双向选择为标准进行配置

【正确答案】：C

2.()通过测试应聘者基础知识和素质能力差异，判断应聘者对招聘岗位的适应性。

A、心理测验

B、面试法

C、物理测验

D、笔试法

【正确答案】：D

3.某车间为完成生产任务需要开动机床20台，每台开动班次为3班，看管定额为每人看管2台，出勤率为95％，则该工作定员人数为()。

A、126人

显示全部
相似文档