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劳动争议调解协议书范文格式5篇.docx

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劳动争议调解协议书范文格式5篇

篇1

甲方(劳动者):________,身份证号码:________,联系电话:________,住址:________。

乙方(用人单位):________,统一社会信用代码:________,联系电话:________,住址:________。

鉴于双方存在劳动争议,经过友好协商,双方同意遵循以下条款达成调解协议:

一、争议事项

1.甲方与乙方之间的劳动关系存在争议,具体涉及的问题包括:

(1)甲方的工资待遇问题;

(2)乙方的加班费用问题;

(3)甲方在乙方的职位调整问题;

(4)乙方未支付甲方社会保险费用问题;

(5)甲方与乙方之间的其他劳动争议问题。

二、调解方案

1.甲方与乙方经过友好协商,达成以下调解方案:

(1)甲方工资待遇问题:乙方同意调整甲方的工资待遇,具体数额及支付方式如下:________。

(2)乙方加班费用问题:乙方同意支付甲方加班费用,具体数额及支付方式如下:________。

(3)甲方在乙方的职位调整问题:乙方同意对甲方进行职位调整,具体调整后的职位及职责如下:________。

(4)乙方未支付甲方社会保险费用问题:乙方同意为甲方补缴社会保险费用,具体补缴金额及方式如下:________。

(5)甲方与乙方之间的其他劳动争议问题:双方同意通过以下方式解决:________。

三、履行期限及方式

1.乙方应在本协议签订之日起的______个工作日内,将调解方案中的款项支付至甲方指定的账户。

2.乙方应在本协议签订之日起的______个工作日内,为甲方办理职位调整手续。

3.乙方应在本协议签订之日起的______个工作日内,为甲方补缴社会保险费用。

四、违约责任

1.甲方和乙方应本着诚实守信的原则履行本协议。如一方违约,违约方应支付违约金给守约方。违约金的数额为______元。

2.甲方和乙方应确保本协议的履行不影响双方的声誉和信誉。如一方违约,违约方应承担因违约行为给守约方造成的全部损失。

五、其他约定事项

1.甲方和乙方在本协议签订后,应及时将本协议提交给劳动争议调解委员会备案。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式三份,甲方、乙方和劳动争议调解委员会各执一份。

3.本协议的解释权归劳动争议调解委员会所有。如有任何疑问或争议,双方应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向劳动争议调解委员会申请裁决。

4.双方同意在本协议签订后,不得再以任何理由就争议事项向其他机构或个人提出申诉或诉讼。如有违反,违约方应承担由此造成的一切损失和后果。

5.双方同意在本协议签订后,应继续履行劳动合同中约定的其他义务和责任。如有违反,违约方应承担由此造成的一切损失和后果。

6.双方同意在本协议签订后,应相互尊重、友好合作,共同维护劳动关系的稳定和发展。如有违反,违约方应承担由此造成的一切损失和后果。

篇2

甲方:XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

乙方:XXX,地址:XXXX,联系方式:XXXX。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的规定,甲乙双方经友好协商,同意对以下劳动争议进行调解:

一、争议内容

甲方认为,乙方在XXXX年XX月XX日入职甲方公司,担任XXX职位,月薪为人民币XX元。XXXX年XX月XX日,甲方因业务调整,将乙方调岗至新的部门,但乙方拒绝调岗,并在未得到甲方同意的情况下擅自离岗。甲方认为乙方的行为违反了公司的规章制度,要求乙方支付违约金人民币XX元,并赔偿因乙方离岗给甲方造成的经济损失人民币XX元。

乙方认为,甲方调岗未得到乙方的同意,且新岗位的工作内容、工资待遇与原来相比有明显降低。乙方认为甲方的调岗行为违反了劳动法的规定,要求甲方支付经济补偿金人民币XX元,并赔偿因调岗给乙方造成的精神损失人民币XX元。

二、调解方案

经过协商,甲乙双方达成以下调解方案:

1.甲方同意撤销对乙方的调岗决定,恢复乙方原岗位的工作。

2.乙方同意支付甲方违约金人民币XX元,并赔偿经济损失人民币XX元。

3.甲方同意支付乙方经济补偿金人民币XX元,并赔偿精神损失人民币XX元。

以上调解方案已经甲乙双方充分协商,并得到双方的认可。双方已经就款项的支付和履行达成了共识。

三、履行协议

甲乙双方同意按照以下方式履行本协议:

1.乙方在协议生效之日起5个工作日内支付甲方违约金和赔偿经济损失共计人民币XX元。

2.

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