员工心理资本对工作绩效的影响研究——基于江苏省民营制造业的调查.docx
文本预览下载声明
PAGE 11
题 目
员工心理资本对工作绩效的影响研究——基于江苏省民营制造业的调查
员工心理资本对工作绩效的影响研究——基于江苏省民营制造业的调查
摘要：在新冠疫情的影响下，许多企业都遭受了空前的危机，随着近年来心理资本成为企业人力资源管理中的重要资源，正确利用员工的心理资本以促进企业发展的恢复尤为重要。本研究基于对员工心理资本与工作绩效的相关文献梳理，采用问卷调查的方式，以江苏省民营制造业的385名在职员工为研究对象，充分了解其在该公司工作的心理资本和工作绩效现状，通过数据分析来探究员工心理资本对工作绩效的影响，并由此提出相关对策建议。
关键词：民营制造业；心理资本；工
显示全部