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初级人力资源管理《招聘与录用在线测试》模拟练习卷_0.doc

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初级人力资源管理《招聘与录用在线测试》模拟练习卷

姓名:_____________年级:____________学号:______________

题型

选择题

填空题

解答题

判断题

计算题

附加题

总分

得分

评卷人

得分

1、多项选择题：对招聘活动进行检验通常采用的基本标准包括（）。A.恰当的时间

B.恰当的方式

C.恰当的人选

D.恰当的成本

E.恰当的空间范围

2、单项选择题：利用（）进行招聘是一种发展最快的招聘方法。A.猎头公司

B.校园招聘

C.网络招

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