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 乡镇共青团工作调研对策.doc

发布:2016-11-27约3.3万字共5页下载文档
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乡镇共青团工作调研对策 xx镇团委的工作现现状,也为了进一步开展好xxx镇团的工作。我们在xxx镇进行了深入细致的调查。。本次调查共走访了30位青青年,6位老人,10名村干干部,以及本镇绿色人参协会会、食用菌产销协会、中草药药种植基地的相关负责人等,,历时半年完成。 xx镇共有100344人,其中青年4873人,,团员人数262人,男性为为117人,女性为145人人。14—28周岁青年人数数为3030人,29—355周岁青年人数为1843人人。团员占14—28岁青年年人数的9。 xx镇团委共共下设10个团支部,包括11个机关团支部,6个村团支支部,2个小学团支部,1个个卫生院团支部。在职青年为为130人,其中28岁以下下青年为26人,全为共青团团员。 228岁以上,团支书50在村村委任职。 xx镇占地面积积287863公顷,原创::全镇以人参种植为经济支柱柱,95以上住户的以种植人人参为生,近年来有30以上上的村民到外地发展参业,其其中青年人占50以上。北岗岗镇的经济经济状况在全县农农村属于中游水平。 1、团团员及青年流动较快。 xxx镇因全镇皆以种植人参为主主,近年来很多村民又多往外外地发展参业,青年们做为主主要劳动力,纷纷涌向延吉、、安图、黑龙江等地,而本镇镇青年们多忙于山上的参地农农活,人员组织较不方便。 2、实际团员数流失严重 1)由于外出种参及务工人员员的流动性大,不好管理和掌掌握,致使团员数量减少。 2)历年来团关系管理不规范范,学生团员到了社会后,虽虽然团关系由学校团委转交到到镇团委,但因入团手续填写写不够详细,难以划分所属团团支部,导致团组织与一部分分团员失去联系。 3)各单单位,团员们在工作调动时,,多数未能及时转交团关系,,造成了团关系管理混乱,给给各支部团费收缴及组织生活活方面的形成了一定障碍。 4)近年来由于机构改革,,像邮政局,信用社等单位上上挂到县,团组织也随之上挂挂,但由于工作地点仍在本镇镇,管理较为不便,团员管理理松散甚至处于无组织状态。。 3、农村村团干部兼职、大龄化、无薪薪情况严重 xx镇十十个团支部情况的调查来看,,农村干部由于受职教和经费费等因素的制约,有95以上上均为兼职,多数团干部身兼兼团委、妇联、报帐员等工作作,其中70以上的团干部超超过三十岁。虽然身兼数职,,但报酬并未相应增加,特别别是团干部的报酬并无正式规规定,几乎等于无报酬,而且且团干部年纪较大,家庭负担担较重,精力多放在家务上,,没有精力多与青年人做接触触,难以把握当前青年人的思思想脉搏。 4、农村青年““重经济轻思想”情况严重 三、存在问题 1、基层组织建设亟需加强 2、干部队伍亟需需培训 3、团员管理理亟需规范 4、、经费渠道亟需拓宽 education on Party membersadvancement activities and enhance awareness of the Communist Youth League education achievements, and vigorously promote the construction of civilization advanced units, units and staff home building activities, balanced, focused, pragmatic, innovation, high standard, high quality, high level, high efficiency to complete various tasks throughout the year.First, pay close attention to research information, efforts to improve decision-making servicesIn accordance with the information reflect the information, promote the work of information leading work requirements, adhere to grasp the team construction, mechanism construction and quantitative assessment, give full play to the assistant role of leadership, actively promote the innovation of research information development, and vigorous
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