日本社会女性歧视现象的考察-日语毕业论文.doc
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毕业论文(设计)
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指导老师 职称
论文提交日期 2018
论文答辩日期
毕业论文
关于日本社会女性歧视现象的考察
一、论文说明
二、参考范文
要旨:時代と経済の発展とともに、日本人女性はもう昔のようにいつも専業主婦として家にいるのではなく、家を出て社会で働くようになってきた。女性の社会地位は戦前より上がったが、日本社会における女性差別の現象がまだ存在している。本論文では、日本社会における女性差別の現象を調べて、その現象を引き起こす要因を分析してみた。そして、日本に何の影響を与えるかを考察してみる。それから、その解決策を探ってみたい。研究の結果、マタハラなどの流行語、女性が管理職になりにくい現実、男女の賃金格差、女性の結婚後入籍などから、日本の男女不平等が依然として深刻であることがわかった。その原因には、伝統文化の影響、企業の雇用制度、政界の差別意識などにあると思う。日本の労働力不足問題、人材の流失、少子化問題なども女性差別につながっている。女性差別問題を解決するために、女性尊重の社会環境の構築、男女平等の雇用制度の整備、政府の政策保障などが必要である。
キーワード:女性差別;要因;影響;解決策
目次
要旨
中文摘要
はじめに1
第一章 社会現象から見る女性差別2
1.1女性差別に関する流行語3
1.2管理職になれない現実4
1.3男女の賃金格差5
1.4結婚後の入籍6
第二章 女性差別を引き起こす原因7
2.1伝統文化の影響8
2.2企業の雇用制度8
2.3政府の差別意識9
第三章 女性差別による社会問題10
3.1労働力の不足10
3.2優秀な人材の流失11
3.3少子化問題11
第四章 女性差別問題への解決策12
4.1女性尊重の社会環境の構築12
4.2男女平等の雇用制度の整備13
4.3政府の政策保障13
おわりに14
謝辞15
参考文献16
毕业论文(设计)题目
一、选题依据(包括目的、意义、国内外现状和发展趋势,主要参考文献)
二、研究内容(具体研究/设计内容,重点解决的问题,预期结果)
三、研究/设计方案(包括研究/设计方法、技术路线,理论分析、计算、实验方法和步骤及其可行性,可能出现的技术问题及解决办法)
四、创新之处
五、工作基础及条件
毕业论文(设计)工作计划
时 间
工 作 内 容
预 期 结 果
起止工作时间
预计答辩时间
指导教师意见:
签名: 年 月 日
院(系)意见:
负责人签名(或盖章): 年 月 日
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2.本表需填写处均用五号、宋体字,单倍行距, 并用A4纸单面打印,无需装订。
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