XX街道社区卫生服务中心创建无烟单位实施方案.pdf

xx街道社区卫生服务中心全民健康行动实施方案.doc 卫生宣传城乡行健康知识进万家 ——xx街道社区卫生服务中心健康中国行暨全民健康素养促进活动实施方案 为了推动我中心健康中国行--全民健康素养促进活动的深入开展，引导辖区内居民学习健康知识，树立健康理念，掌握健康技能，建立健康行为，提高健康素养水平，根据区卫生局xx【2014】1号文件要求，结合我中心实际，特制定如下实施计划：一、活动主题本次活动主题为“卫生宣传城乡行健康知识进万家”。活动内容向辖区内社区居民普及推广中国公民健康素养读本（《健康素养66条》）。围绕“低盐饮食保健康”的宣传主题开展健康促进活动。三、主要工作任务与措施（一）建立健全工作网络

2016-12-14 约2.48千字 7页立即下载

街道社区卫生服务中心奖金考核分配 实施方案整理版.doc **街道社区卫生服务中心奖金考核分配实施方案 （草稿）为加强中心各项管理，规范分配行为，完善分配制度，发挥激励机制作用，充分调动全体职工的工作积极性，增强服务意识、质量意识和成本意识，实现优质、高效、低耗的管理目标，促进中心各项工资的良性发展，根据国家及省州及凯里经济开发区现行相关政策法规，结合我中心实际，研究制订本方案。一、奖金分配原则奖金分配即通过对部门和个人的工作数量、质量和满意度进行管理和评估，提高部门和个人的工作业绩，从而提高中心各项工作的运行，最终实现中心的战略目标。中心奖金分配要体现按需定岗、按岗定人、按劳分配、效率优先，兼顾公平，以质量为核心，向临床一线岗位、风险岗位、关

2018-10-28 约4.51千字 7页立即下载

富春街道社区卫生服务中心创建规划.doc 富春街道社区卫生服务中心创建规划为贯彻中共中央国务院《关于进一步加强农村卫生工作的决定》，认真落实杭州市政府《关于加强农村卫生服务体系建设的意见》和市委、市政府《关于开展富阳市农村社区卫生服务建设的意见》的精神，切实推进我市农村卫生事业的发展，提高农村公共卫生服务、逐步建立功能合理、方便群众的卫生服务网络。结合我市实际，经富春街道办事处及上级卫生主管部门研究，决定在富春街道创建农村社区卫生服务中心，具体规划如下：一、卫生资源概况富春街道有33个行政村，19个社区，常住人口116186人，其中非农业人口83867人。由政府主办的市中医院、防保所各一家，在编医务人员242名，现有执业医师13

2018-02-24 约4.09千字 8页立即下载

XX街道社区卫生服务中心预防接种门诊巾帼文明岗创建规划.doc XX街道社区卫生服务中心预防接种门诊巾帼文明岗创建规划为贯彻落实争先创优活动，中心预防接种门诊将以争创市“巾帼文明岗”为动力，以创建目标为准绳，以制度、措施为依据，确保巾帼文明岗创建活动有序高效地开展，现特制定中心预防接种门诊巾帼文明岗创建规划。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大精神，不忘初心、牢记使命，凝心聚力、砥砺前行。坚持依法行医和医为仁术相结合，围绕医院中心工作，进一步加强“巾帼文明岗”组织建设、作风建设、廉政建设，加强岗员政治思想教育，增强凝聚力，充分发挥巾帼文明岗的先锋引领作用。二、活动宗旨和总体目标创建活动以“一切为了孩子的健康

2020-03-16 约1.28千字 3页立即下载

XX街道社区卫生服务中心“全面禁烟”健康教育咨询活动计划与方案.pdf

2021-02-26 约小于1千字 7页立即下载

街道社区卫生服务中心无烟医院建设制度及管理办法.docx 街道社区卫生服务中心无烟医院建设制度及管理办法一、无烟医院建设制度（一）无烟环境承诺 **市**街道社区卫生服务中心致力于创建一个无烟的医疗环境，以促进患者和员工的健康。医院内所有区域，包括室内外等待区、病房、走廊、楼梯间、洗手间等，均严格禁止吸烟。（二）宣传与教育通过海报、宣传册等多种形式，向患者和员工宣传吸烟的危害及无烟医院的重要性。在患者入院时，向其明确告知医院的无烟政策，并鼓励其参与和支持无烟环境的建设。（三）标识与提醒在医院各显眼位置设置“禁止吸烟”的标识。电子显示屏和公告栏定期播放和展示无烟医院的宣传信息。（四）控烟培训定期对职工进行控烟知识和技能培训，提升职工对无

2025-03-24 约小于1千字 3页立即下载

街道社区卫生服务中心总结街道社区卫生服务中心总结.doc 街道社区卫生服务中心 工作总结（2013年）根据县卫生局《2013年度县基层医疗卫生机构卫生工作绩效考核方案》，县卫政发［2013］20号文件和相关会议精神，结合我中心的实际情况，制定了我中心2013年度工作规划和绩效考核方案，充分调动广大职工的积极性，开展中心的各项工作，经过全体职工的共同努力，工作开展顺利，达到了预期目标，取得了一定的社会效益，现将我中心2013年工作情况总结如下：一、齐心协力，完善示范创建工作 1、中心成立四支全科医师服务团队，由全科医师、护士、公卫、防疫、妇幼、健康咨询6人组成，全科医师担任团队长，实行责任网格化，制定了详细的全科医师服务团队实施方案，在居委

2017-01-07 约字 12页立即下载

伾山社区卫生服务中心平医院创建活动实施方案伾山社区卫生服务中心平安医院创建活动实施方案.doc 伾山社区卫生服务中心平安医院创建活动实施方案根据文件精神，为创造良好的医疗执业环境，构建和谐医患关系，促进卫生事业健康发展，决定在我开展平安医院创建活动，结合我实际，特制定本方案。??一、指导思想??坚持以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，全面落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会、维护人民群众根本利益的要求，在我开展创建“平安医院”活动，加强医疗机构管理，提高医疗服务质量，完善医疗机构治安防控体系，严厉打击破坏医疗秩序、危害医患关系的违法犯罪行为，努力构建和谐医患关系，确保医疗机构稳定、持续、协调健康发展。??二、总体目标??我通过采取相应措施开展创建平安医院

2017-01-08 约2.56千字 6页立即下载

街道社区卫生服务中心住院须知.docx 街道社区卫生服务中心住院须知【住院期间应知晓的相关事务、注意事项】 1.维护病房良好秩序：请按病房规定时间作息，保持安静，不大声喧哗；不在病房内吸烟、饮酒；请您爱护医院公共财产，损害公物应照价赔偿。 2.保持病房清洁卫生：爱护公共环境，不随地吐痰，不乱丢果皮、纸屑等；陪护请勿坐、卧病床；节约用水用电。 3.注意防火用电安全：住院期间请不要携带生食品以及酒精炉、电炉、电饭锅、卧具等物品进入医院。 4.配合各项诊疗安排：请您遵从医师的医嘱、积极配合治疗、遵从医师提出并经您同意的治疗方案；饮食、活动等需服从医嘱安排，以免影响治疗效果。 5.病房管理：住院期间患者严禁外出、外宿，以免病情变化发生危险

2025-03-23 约小于1千字 3页立即下载

义乌巿城西街道社区卫生服务中心.doc 义乌市城西街道社区卫生服务中心 2017年度保洁安保服务采购项目招标文件采购人（公章）：义乌市城西街道社区卫生服务中心 2016 年 12 月 9日义乌市城西街道社区卫生服务中心 保洁安保服务招标文件由于原保洁安保服务合同已期满，为进一步实施阳光工程，充分体现公开、公平、公正原则，确保服务质量，提高两个效益。经研究，决定对我中心门诊综合大楼、门卫室、辅楼、病房等所有建筑物、装饰物等；大院内的全部露天部位（包括绿化地）等的保洁服务进行公开招标。一、投标资质具有独立法人资格、注册资金50万元人民币以上（含50万），较强的经济实力、良好信誉和服务

2018-06-14 约5.3千字 18页立即下载

西兴街道社区卫生服务中心.doc 西兴街道社区卫生服务中心 卫生保洁招投公告为了积极探索环卫体制改革的新路子，加强卫生长效管理，本着“建立长效化机制，实施精细化管理，确立专业化内容，坚持法制化方向，瞄准国际化标准，提高现代化质量”的原则，提高卫生工作效率，采用公开招标形式，招聘环保公司或物业公司，提高我中心物业管理服务水平，使中心的公共卫生环境得到进一步的改善，决定对中心及站点的环境保洁招投标。现公告如下：一、物业管理范围、面积：作业范围：东至固陵路，南至古塘路，西至西兴教工楼，北至西兴邮电局，面积约3500平方米。各站点每星期一天的保洁工作。总面积包括西兴社区卫生服务中心围墙以内的所有范围：包括绿化带、中心花园地面及

2017-05-09 约2.97千字 7页立即下载

街道社区卫生服务中心2014年工作计划).doc ****街道社区卫生服务中心 2014工作计划 2014年，我中心将根据市、区卫计委已下达的2014年度工作计划要点和《****基层医疗卫生机构综合绩效考核标准厦门市基层医疗卫生机构综合绩效考核标准厦门市基层医疗卫生机构综合绩效考核标准厦门市基层医疗卫生机构综合绩效考核标准进一步完善城镇职工、城镇居民医疗保险制度，扩大医疗保障体系覆盖范围；认真做好院务公开标准化建设，加强信息公开，完善各项制度；提升中心服务环境，探索符合本中心实际的服务模式，吸引社会各界的力量，为中心的发展献计献策，通过互动，能更好地服务社区群众。 2．基本医疗服务。基本医疗服务要在保障服务质量的基础上，带动服务数量的提升

2017-04-07 约小于1千字 3页立即下载

街道社区卫生服务中心工作计划.doc 街道社区卫生服务中心工作计划【网络综合-街道社区卫生服务中心工作计划】 ★以下是无忧考网工作计划频道为大家整理的街道社区卫生服务中心工作计划文章，供大家参考！ 20xx年，我中心将根据市、区卫计委已下达的20xx年度工作计划要点和《****基层医疗卫生机构20xx年综合绩效考核标准》，结合辖区居民的需求和本中心的工作实际，认真制定切实可行的工作计划和实施方案。一、工作举措 1、加强领导为做好综合绩效考评各项准备工作，中心成立了以中心主任詹瑞昌为组长，副主任陈火林为副组长，相关科室负责人为成员的工作领导小组，并对各科室工作进行分工，明确工作任务。 2、强化措施落实 ⑴加强培训

2017-06-13 约5.4万字 3页立即下载

新卧龙街道社区卫生服务中心绩效工资考核设计方案.doc PAGE PAGE 4 卧龙街道社区卫生服务中心 绩效工资考核方案为做好我社区卫生中心医疗卫生单位奖励性绩效工资分配工作，更好地发挥绩效工资分配的激励导向作用，提高医疗卫生服务质量，根据《明山区基层医疗卫生单位绩效工资实施方案（试行）》（明卫发［2011］34号）、结合卫生行业实际，制定如下实施方案： ?一、?考核原则坚持公益性的公办中心原则，实行绩效考核与社会效益相挂钩，坚持公平、公正、公开的考核方式和综合评价、合理量化的考核办法，以基本公共卫生服务和基本医疗服务为考核重点，促进我中心职工全面履行职责；坚持自我测评与定期考核相结合；做到随时能接受上级领导的督查考核；考核结果

2018-08-23 约8.14千字 18页立即下载

街道社区卫生服务中心慢病高危人群工作方案.doc PAGE PAGE 3 XX街道社区卫生服务中心 慢性病高危人群工作方案根据《浙江省基本公共卫生服务规范》《浙江省慢性病社区综合防治工作规范》及《慢性病社区规范化防治试点实施》要求，为做好辖区内的高血压、糖尿病高危人群的管理工作，结合本中心实际，特制定本工作方案：一、工作目标加强慢性病高危人群标准宣传，为高危人群建立健康档案，掌握慢性病相关高危人群情况，开展高危人群生活方式干预工作。二、工作内容 1、建立慢性病高危人群档案。依据已建立的居民健康档案，以35岁以上居民为重点，通过门诊首诊测血压、居民健康体检等方式，及时筛查并建立慢性病高危人群信息库，为高危人群建立电子档案，做好汇

2020-03-11 约3.82千字 7页立即下载