什么是企业文化？如何建立？.pdf

什么是企业文化？ 企业文化是一个企业所共同认同和遵循的价值观、信念和行为方式，一般来说，企业文化 可分为四个层次：理念、制度、行为与物质。 其中理念层 是核心， 包括愿景、使命、价值观、精神、企业哲学、经营理念、管理理念等； 制度层 包括企业各种制度与规范，尤其是人力资源的各项制度，与企业文化密切相关； 行为层 主要包括高层、中层、基层和员工的管理行为，这些行为体现了公司的文化； 物质层 主要包括企业的 VI 、办公环境、雕塑、内刊、宣传栏等一切可见的能够体现公司 文化的东西。 如何建立企业文化？ 企业文化分为四个层面：理念层、制度层、行为层、物质层。要做好企业文化建设就要 从这4个方面着手来开展。 对于刚开始注重企业文化建设工作的企业来说，我们不妨先做些能出业绩的事情来。比如： 1、理念层。你最好能组织提炼公司的文化理念，然后组织高层宣讲、各类活动、会议研讨、 学习心得等方法来宣贯你提炼的理念。 2、制度层。企业制度文化一般包括企业领导体制、企业的组织机构、企业的经营制度、企业 的管理制度和其它一些特殊制度。 梳理公司的制度， 修订其中和公司文化理念不相符的地方。 （这个建议新手不要贸然去做，因为这是个涉及面比较广的事情，不是一两个人的力量能完 成的，而且，要完成这样工作，需要一把手有强烈的意愿、需要你对老板、对公司有足够的 了解） 3、行为层。企业行为文化是指企业员工在生产经营、 学习娱乐中产生的文化， 包括企业经营、 教育宣传、人际关系活动、问题娱乐等活动中产生的文化现象。 （这块作为新人也比较难入手） 。 4、物质层。作为新企业文化工作者，在这块能做出很多看得见摸得着的成绩来。 1）制作一份刊物（报纸、杂志或者电子刊物都可以） 2）设计制作 VI 并在全公司范围内推广 3）组织各式各样的员工活动（拓展、踏青、趣味运功会、问题活动、娱乐活动、员工生日活 动、演讲比赛等等） 企业文化宣贯的形式有：媒体、活动 1、媒体分为纸媒、视频媒体、其他媒介。 1）纸媒主要有内刊（报纸、杂志等） 2）视频媒体主要为针对企业文化专门拍的视频资料、企业宣传篇等 3）其他媒介：比如企业宣传栏、条幅等 2、企业文化宣贯活动的具体方法分为几种：专题竞赛类、沟通类、知识类、娱乐类、体育竞 技类、艺术类等。 1）专题竞赛类：企业文化知识竞赛（包括企业理念、公司人力制度等） 2）沟通类：比如总经理信箱、企业文化分享会等 3）知识类：比如读书月活动、文化沙龙、论坛等 4）娱乐类：联欢会、音乐会、卡拉 ok 赛、趣味运动会等 5）体育竞技类：球类棋类比赛、运动会、登山比赛等 6）艺术类：书法、绘画比赛等 还有一些没有归纳进去的，比如企业文化培训、拓展培训、员工生日活动等，也是一些很 好的形式。