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毕业论文:浅谈中小企业知识型员工流失原因及管理对策分析.doc

发布:2018-12-25约8.81千字共14页下载文档
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高等教育自学考试 本科毕业论文 论文题目:浅谈中小企业知识型员工流失原因及管理对策分析 摘要 随着市场竞争的全面展开和经济发展全球化,企业知识型员工作为一种维系企业发展命运的可流失因素,其竞争日趋激烈。本人首先分析了知识型员工的定义、特点。分析知识型人才流失对企业造成的严重影响,从内外两个环境因素下找出了知识型员工流失的原因。从三个大的方面提出了解决知识型员工流失的对策。为降低企业成本、规避风险提供了一定的指导。 【关键词】:【知识型员工】;【流失管理】;【企业文化】 目录 一、知识型员工的定义及特点--------------------------------------------
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