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浅谈企业文化建设对企业发展的意义
ⅹⅹ农场
【内容摘要】本文浅谈了企业文化建设在企业中的重要作用,通过对当前垦区民 营企业文化建设存在问题的分析,阐述了垦区民营企业文化建设的对策。
【关键词】文化建设;作用;问题;对策
党的十七届六中全会审议通过了《中共中央关于深化文化体 制改革 推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》, 从我们农场的实际出发,推动文化发展繁荣必须从企业文化建设 入手,以北大荒核心价值观为准则,以农场全体成员共同认可和接 受的价值观、道德规范、行为规范和企业形像标准为导向,以争创 管局经济社会全面发展先进场为动力,以实现经济社会决定性变 化为目标,有力推动农场经济社会跨越发展。尤其是在实施强工攻 坚进程中,垦区企业文化建设,作为北大荒文化建设的一个重要组 成部分,其地位更加重要,作用更加突出,意义更加重大。
一、企业文化建设在企业中的重要作用
企业文化建设是企业生存和发展的重要战略资源和宝贵的物 质及精神财富,是提高企业整体素质和核心竞争力的重要内容,是 构建和谐企业的关键因素,是实现经济社会决定性变化的重要保 证。谁掌握了先进的企业文化,谁就能掌握企业发展的主动权。
(一)加强企业文化建设是树立垦区企业良好形像,促进招商引 资的需要
企业形像是企业通过外部特征和经营实力表现出来的,被消
费者和公众所认同的企业总体印像。它能通过各种渠道对社会产 生影响。以“艰苦奋斗、勇于开拓、顾全大局、无私奉献”为主要内 容的北大荒精神,是北大荒文化的基本内核,以“诚信、务实、创新、 卓越”为特征的北大荒核心价值观,是北大荒文化的主要精髓。六 十年来在几代北大荒人的不懈努力下,使“北大荒”这块金字招牌 已扬名海内外,是我们招商引资,“强工兴垦”的无价之宝。我们 ⅹⅹ农场在工业发展上本身不具备区位优势,正是由于农场党委
近年来通过开展
“三优文明城市创建”、“礼仪ⅹⅹ”、“学习型机关”、
“文明单位创建”、“共同富裕”等一系列活动,培育出了环境优美、服 务优质、秩序优良、文明礼貌、积极向上、气象一新的社会文化氛 围,吸引了众多客商,纷纷前来投资建厂。所以说,在前所未有的 发展机遇面前,只有不断丰富良好的文化环境才能培育出广阔的 工业发展空间。
(二)企业文化是强化企业管理现代化的需要
企业文化的一项重要内容就是建立科学的管理体制,灵活有 效的运行机制,不断提高企业的经营管理水平,实现企业的发展目 标和经营战略。海尔集团首席执行官张瑞敏认为,海尔能在激烈的 国内外市场站稳脚跟,保持高速稳定的发展,一个重要原因就是围 绕市场创新培育企业文化,通过市场创新激发每个员工的新活力, 从而为企业高速稳定发展提供了强大的精神动力和团队凝聚力。 我们知道,企业文化是形成和建立管理制度、运行机制的“思想”, 并且通过制度和机制得到集中体现。科学的管理制度和灵活的运
行机制,直接作用于员工的思维观念和行为方式,在很大程度上起 着价值导向的作用,有力的促进企业文化价值观的形成。企业文化 就是要将企业的经营理念,道德标准和行为规范渗透到经营活动 的各个环节,通过科学的管理制度来实现的。制度建设又是企业文 化建设中最重要的基础工作,要建立健全各项管理制度,杜绝随意 性,增强企业的自身约束机制,实现企业的科学化、制度化、规范 化管理。
(三)加强企业文化建设是锻造高素质员工队伍的需要
现代化企业的生产经营需要高素质的人才。企业文化的核心 就是倡导以人为本,强化以人为中心的科学管理,不断提高员工的 思想道德水平、业务素质和敬业精神。隋凤富书记在总局党委扩大 会议中指出:“实施强工战略,为垦区广大干部职工积极创业,建功 立业提供了一个崭新平台,可以锤炼一支更具战斗力和创造力的 队伍”。当前垦区有大批大中专毕业生,农业富裕人员面临就业创 业,这些人员进入企业后通过业务学习,思想教育,管理培训后会 不断增强组织观念,纪律观念,逐步培养成一支精进业务、严于管 理、善于经营的管理团队和业务精、作风正、积极向上、思想过硬 的员工队伍,为垦区跨越发展提供人才保障。
(四)建设企业文化是企业竞争发展的需要
现代市场经济发展中,文化含量日益加大,商品竞争是文化含 量的竞争,随着企业经营机制的转换和现代企业制度的建立,企业 做为市场竞争的主体,只能依靠自身的核心竞争力谋求生存和发
展,这种竞争力,固定要靠企业自身的经济实力和科技实力,靠自 身的硬投入,但同时还必须靠自身的高文化素质,靠文化的软投入, 并把这两者有机地结合起来,形成新的合力。当前,在企业的规模、 资金、设备、技术力量等硬要素逐渐减少差距的形势下,哪个企业 的软要素投入越大越有效,哪个企业就越有竞争力,在竞争中赢得 优势的可能性也越大。如我们管局的宝泉酱业公司,多年来秉承 “树质量第一的思想,酿顾客
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