MBTI定位你的职业性格(二).pptx
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如实报告你的性格;调试心态;完成MBTI标准量表M ;;霁萱寄语;
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论MBTI职业性格测验量表
• 论MBTI职业性格测试
——11工商类2XXX
CONTENTS
一、MBTI职业性格测验量表的发展
二、MBTI职业性格测验量表中国版是哪一版
三、MBTI职业性格测验量表中所测的性格类型
四、从事人事管理，应具MBTI哪种性格组合
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团队建设个体的性格影响Game Rules 需要您的配合积极参与 共同进步 Be engaged and participated积极提问 Actively ask questions 积极分享 Share不要 No + +活动 一用平时喜欢用的手写自己的名字用平时不喜欢用的手写自己的名字MBTI是什么MBTI（Myers-Briggs Type Indicator），一种迫选型、自我报告式的性格评估测试，用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。Katherine Cook Briggs (1875-1968)
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MBTI职业性格测试题
迈尔斯-布里格斯类型指标
MBTI测试前须知
1、参加测试的人员请务必诚实、独立地回答问题，只有如此，才能得到有效的结果。
2、《性格分析报告》展示的是你的性格倾向，而不是你的知识、技能、经验。
3、MBTI提供的性格类型描述仅供测试者确定自己的性格类型之用，性格类型没有好坏，只有不同。每一种性格特征都有其价值和优点，也有缺点和需要注意的地方。清楚地了解自己的性格优劣势，有利于更好地发挥自己的特长，而尽可能的在为人处事中避免自己性格中的劣势，更好地和他人相处，更好地作重要的决策。
4、本测试分为四部分，共93题；需时约18分钟。所有题目没有对错之分，请根据自己的
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MBTI职业性格测试.doc
MBTI职业性格测试
1.认识你的人倾向形容你为：
A.热情和敏感。
B.逻辑和明确。
2.下列哪一件事听起来比较吸引你？
A.与情人到有很多人且社交活动频繁的地方。
B.待在家中与情人做一些特别的事情，例如说观赏一部有趣的录影带并享用你最喜欢的外卖食物。
3.你倾向通过以下哪种方式收集信息：
A.你对有可能发生之事的想像和期望。
B.你对目前状况的实际认知。
4.你把大部分和别人的相遇视为：
A.友善及重要的。
B.另有目的。
5.当和某人分手时：
A.你通常让自己的情绪深陷其中，很难抽身出来。
B.虽然你觉得受伤，但一旦下定决心，你会直截了当地将过去恋人的影子甩开。
6.当与一个人交往时，
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MBTI职业性格课件.pptx
MBTI职业性格课件单击此处添加副标题有限公司汇报人：XX
目录01MBTI概述02MBTI的四个维度03MBTI的16种性格类型04MBTI在职业规划中的应用05MBTI的评估与测试06案例分析与实践
MBTI概述章节副标题01
MBTI的定义MBTI基于荣格的心理类型理论，通过四个维度将人格分为16种类型。MBTI的理论基础MBTI使用问卷形式，通过一系列问题帮助个体识别自己的性格偏好。MBTI的评估工具MBTI广泛应用于职业规划、团队建设、个人发展等领域，帮助人们了解自我和他人。MBTI的应用领域
MBTI的理论基础MBTI基于荣格的心理类型理论，将人格分为内倾和外倾两大类，进一步细分为
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MBTI测试前须知
1、参加测试的人员请务必诚实、独立地回答问题，只有如此，才能得到有效的结果。
2、《性格分析报告》展示的是你的性格倾向，而不是你的知识、技能、经验。
3、MBTI提供的性格类型描述仅供测试者确定自己的性格类型之用，性格类型没有好坏，只有不同。每一种性格特征都有其价值和优点，也有缺点和需要注意的地方。清楚地了解自己的性格优劣势，有利于更好地发挥自己的特长，而尽可能的在为人处事中避免自己性格中的劣势，更好地和他人相处，更好地作重要的决策。
4、本测试分为四部分，共93题；需时约18分钟。所有题目没有对错之分，请根据自己的实
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* * * * * * * 富人一直在准备着，和尚却已经行动起来 ESTP 1.擅长现场实时解决问题，是解决问题者。 2.喜欢办事并乐于其中及过程。 3.倾向于喜好技术事务及运动，交结同好友人。 4.具适应性、容忍度、务实性；投注心力于会很快具成效工作。 5.不喜欢冗长概念的解释及理论。 6.最专精于可操作、处理、分解或组合的真实事务。 外倾、感觉、思维、知觉 十六种人格类型 3 关于MBTI职业性格测试 典型代表：魅力四射的挑战者型 富人一直在准备着，和尚却已经行动起来 ESFP 1.外向、和善、接受性、乐于分享喜乐予他
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十六种性格类型表
内倾感觉思维判断 内倾感觉情感判断 内倾直觉情感判断 内倾直觉思维判断
（ISTJ） （ISFJ） （INFJ） （INTJ）
内倾感觉思维知觉 内倾感觉情感知觉 内倾直觉情感知觉 内倾直觉思维知觉
（ISTP） （ISFP） （INFP）
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MBTI职业性格测试欢迎参与MBTI职业性格测试课程。本课程将深入探讨MBTI测试及其在职业发展中的应用。让我们一起探索自我，发现潜能。
MBTI职业性格测试的内容与意义全面评估MBTI测试全面评估个人性格特征，助您深入了解自我。职业匹配根据性格特征，为您推荐最适合的职业方向。自我成长认识自己的优势和劣势，制定针对性的自我提升计划。团队协作了解不同性格类型，提高团队沟通和合作效率。
测试的四对性格指标能量来源外向(E)vs内向(I)信息处理感觉(S)vs直觉(N)决策方式思考(T)vs情感(F)生活方式判断(J)vs知觉(P)
外向(E)与内向(I)外向(E)喜欢社交，从与他人互动中获得能量。
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MBTI 性格气质测验 MBTI全称Myers-Briggs?Type?Indicator，是一种迫选型、自我报告式的性格评估工具，用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。它以瑞士心理学家Carl?Jung的性格理论为基础，由美国的Katherine?C?Briggs和Isabel? Briggs?Myers母女共同研制开发。 MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具。它已经被翻译成近20种世界主要语言，每年的使用者多达200多万，其中不乏世界500强之内的大型企业。 性格、气质理论??? 性格：是一种个体内部的行为倾向，表现在个人对现实的态度和行为
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MBTI职业性格测试MBTI职业性格测试是一种流行的自我评估工具，它可以帮助你了解自己的性格类型。测试结果可以帮助你更好地理解自己，并找到适合自己的职业和人际关系。
课程目标了解MBTI深入理解MBTI理论，掌握不同性格类型的特点和优势。职业应用学习MBTI在职业生涯中的应用，包括自我认知、职业选择和团队合作。沟通技巧掌握基于MBTI的沟通技巧，提升团队协作和人际交往能力。自我成长通过MBTI测试结果，获得自我提升方向，促进个人发展。
什么是MBTI?MBTI全称Myers-BriggsTypeIndicator，迈尔斯-布里格斯性格类型指标。MBTI是一种心理学工具，用于描述个人的性格类型。
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MBTI职业性格测ISTJ公务型.docx
ISTJ公务型 ISTJ——从容不迫地做好自己的工作 ISTJ（内倾、感觉、思维和判断） 个性特征描述： ISTJ型的人是严肃的、有责任心的和通情达理的社会坚定分子。他们值得信赖，他们重视承诺，对他们来说，言语就是庄严的宣誓。 ISTJ型的人工作缜密，讲求实际，很有头脑也很现实。他们具有很强的集中力、条理性和准确性。无沦他们做什么，都相当有条理和可靠。他们具有坚定不移、深思熟虑的思想，一旦他们着手自己相信是最好的行动方法时，就很难转变或变得沮丧。 ISTJ型的人特别安静和勤奋，对于细节有很强的汇记忆和判断。他们能够引证准确的事实支持自己的观点，把过去的经历运用到现在的决策中。他们重视
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内倾感觉思维判断内倾感觉情感判断内倾直觉情感判断内倾直觉思维判断
(ISTJ)(ISFJ)(INFJ)(INTJ)
内倾感觉思维知觉内倾感觉情感知觉内倾直觉情感知觉内倾直觉思维知觉
(ISTP)(ISFP)(INFP)
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《MBTI职业性格测考试试题》.doc
第 第 PAGE \* MERGEFORMAT 7 页MBTI职业性格测试题迈尔斯-布里格斯类型指标MBTI测试前须知1、参加测试的人员请务必诚实、独立地回答问题，只有如此，才能得到有效的结果。 2、《性格分析报告》展示的是你的性格倾向，而不是你的知识、技能、经验。 3、MBTI提供的性格类型描述仅供测试者确定自己的性格类型之用，性格类型没有好坏，只有不同。每一种性格特征都有其价值和优点，也有缺点和需要注意的地方。清楚地了解自己的性格优劣势，有利于更好地发挥自己的特长，而尽可能的在为人处事中避免自己性格中的劣势，更好地和他人相处，更好地作重要的决策。 4、本测试分为四部分，共93题；需时约