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通用2024年技术顾问聘用合同3篇.docx

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甲方:XXX

乙方:XXX

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通用2024年技术顾问聘用合同

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.2乙方基本信息

2.聘用目的与范围

2.1甲方业务需求

2.2乙方职责与义务

3.聘用期限与工作地点

3.1聘用期限

3.2工作地点

4.技术顾问服务内容

4.1技术支持与咨询

4.2技术方案设计与实施

4.3技术培训与指导

5.工作时间与出勤要求

5.1工作时间

5.2出勤要求

6.服务费用及支付方式

6.1服务费用标准

6.2支付方式

6.3支付时间

7.信息保密与知识产权

7.1信息保密

7.2知识产权归属

8.违约责任

8.1甲方违约责任

8.2乙方违约责任

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

9.2合同终止条件

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同生效与备案

11.1合同生效条件

11.2合同备案要求

12.其他约定事项

12.1不可抗力条款

12.2合同附件

13.合同签署与见证

13.1合同签署

13.2合同见证

14.合同附件清单

14.1附件一:技术顾问职责说明书

14.2附件二:保密协议

14.3附件三:知识产权协议

第一部分:合同如下:

1.合同双方基本信息

1.1甲方基本信息

1.1.1甲方名称:科技有限公司

1.1.2甲方地址:省市区路号

1.1.3甲方法定代表人:

1.2乙方基本信息

1.2.1乙方名称:技术顾问事务所

1.2.2乙方地址:省市区路号

1.2.3乙方负责人:

2.聘用目的与范围

2.1甲方业务需求

甲方因业务发展需要,特聘请乙方担任技术顾问,为甲方提供专业技术支持与咨询服务。

2.2乙方职责与义务

(1)对甲方业务系统进行技术支持,包括但不限于故障排除、系统优化等;

(2)参与甲方项目的技术评审和方案设计;

(3)为甲方提供技术培训,提高甲方员工的技术水平;

(4)遵守国家相关法律法规,保守甲方商业秘密。

3.聘用期限与工作地点

3.1聘用期限

本合同聘用期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。

3.2工作地点

乙方应在甲方指定的工作地点提供技术顾问服务,工作地点为:省市区路号。

4.技术顾问服务内容

4.1技术支持与咨询

(1)针对甲方业务系统进行故障排除;

(2)对甲方业务流程进行分析,提出优化建议;

(3)针对甲方员工进行技术培训。

4.2技术方案设计与实施

(1)根据甲方业务需求,设计技术解决方案;

(2)协助甲方实施技术方案,确保项目顺利进行。

4.3技术培训与指导

(1)针对甲方员工进行技术培训,提高其业务能力;

(2)为甲方提供技术指导,协助解决技术问题。

5.工作时间与出勤要求

5.1工作时间

乙方应在正常工作时间内提供技术顾问服务,正常工作时间按国家规定执行。

5.2出勤要求

乙方应按照甲方要求,按时到岗工作,不得擅自离岗。如需请假,应提前向甲方提交书面申请,经甲方批准后方可离岗。

6.服务费用及支付方式

6.1服务费用标准

本合同技术服务费用为人民币万元整,具体费用明细如下:

(1)技术支持与咨询服务费用:万元;

(2)技术方案设计与实施费用:万元;

(3)技术培训与指导费用:万元。

6.2支付方式

(1)签订合同后,甲方支付乙方服务费用总额的30%作为预付款;

(2)乙方完成技术支持与咨询服务后,甲方支付剩余服务费用的60%;

(3)乙方完成技术方案设计与实施后,甲方支付剩余服务费用的10%;

(4)乙方完成技术培训与指导后,甲方支付剩余服务费用的剩余部分。

6.3支付时间

甲方应在每个支付节点前5个工作日内,将应支付的费用汇入乙方指定账户。

8.违约责任

8.1甲方违约责任

若甲方未按合同约定支付乙方服务费用,应向乙方支付逾期付款违约金,违约金按逾期付款金额的千分之五每日计收,直至实际付款日止。

8.2乙方违约责任

若乙方未按合同约定提供技术服务,或者提供的服务不符合约定标准,甲方有权要求乙方采取措施予以改正,并赔偿由此给甲方造成的损失。

9.合同解除与终止

9.1合同解除条件

(1)甲方有权在乙方严重违约的情况下,单方面解除合同;

(2)乙方有权在甲方严重违约的情况下,单方面解除合同;

(3)因不可抗力导致合同无法履行时,双方均可解除合同。

9.2合同终止条件

合同履行完毕或者达到合同约定的终止条件时,合同终止。

10.争议解决

10.1争议解决方式

双方应友好协商解

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