律师事务所实习合同书.docx

律师事务所实习合同书

甲方（实习单位）：律师事务所

乙方（实习生）：__________

为贯彻实施《中华人民共和国律师法》，推动实习人员全面、深入地了解律师职业，熟悉律师业务，根据国家有关法律、法规和规章，甲乙双方在自愿、平等、协商一致的基础上，签订本协议。

第一条实习期限、岗位和地点

1.实习期限：自____年__月__日至__年__月__日。

2.实习岗位：实习人员将在律师事务所从事法律顾问助理工作。

3.实习地点：位于____的律师事务所。

第二条权利和义务

甲方的权利和义务：

1.为实习人员提供必要的工作条件，包括办公室、电话、档案材料等。

2.对实习人员进行业务指导，提出工作要求和注意事项。

3.对实习人员进行考核评价，并提出实习鉴定意见。

4.按照本协议约定，向乙方支付相应的报酬和待遇。

乙方的权利和义务：

1.按照本协议约定，在规定的工作时间内按照甲方要求完成法律顾问助理工作。

2.认真学习法律知识和业务技能，积极参加甲方组织的培训和学习活动。

3.严格遵守甲方的规章制度和工作纪律，不得从事与实习无关的活动。

4.维护甲方的声誉和利益，不得泄露甲方的商业秘密和机密信息。

第三条工作时间和休息休假

1.实习人员的实习工作时间按照国家有关规定执行，即每周工作不超过44小时，原则上加班不超过36小时。

2.实习人员享有休息和休假的权利，甲方应当保证实习人员每周至少休息一天，同时根据工作需要安排实习人员必要的休息时间。

3.实习人员因病或者非工作原因需要请假的，应当向甲方请假并得到批准。请假期间，实习人员应当按照甲方的要求履行请假手续或者委托他人代理工作。

第四条报酬和待遇

1.甲方应当按照本协议约定的时间和方式向乙方支付实习期间的报酬和待遇，具体包括基本工资、奖金、津贴等。

2.实习期满后，甲方可以根据实习人员的表现情况给予一定的奖励和激励。

3.报酬和待遇的标准应当参照当地政府规定的最低工资标准执行。

4.甲方应当为实习人员提供必要的劳动保护和劳动条件，确保实习人员的人身安全和健康。

第五条考核与评价

1.甲方应当对实习人员进行考核评价，包括业务能力、工作表现、职业道德等方面。考核评价可以采用书面考核、口头评价、实习鉴定意见等方式进行。

2.考核结果应当客观公正，并及时向乙方反馈。考核结果可以作为实习人员是否符合录用条件的参考。

3.乙方应当认真听取甲方对实习人员的评价和建议，及时改进工作和教学方法，提高实习效果。

第六条协议的变更和解除

1.本协议的变更应当经双方协商一致，并签订书面协议。

2.有下列情形之一的，本协议可以解除：

（1）双方协商一致解除协议；

（2）实习人员因病或者非工作原因无法继续实习的；

（3）法律法规规定的其他情形。

第七条其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可以协商补充。补充协议是本协议的组成部分，具有同等法律效力。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效，至实习期满终止之日失效。

3.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。双方在履行本协议过程中发生的任何争议应首先通过友好协商解决，协商不成的，可以向所在地人民法院提起诉讼。

4.本协议未涉及到的条款，双方可以协商解决或按照国家有关法律法规执行。

第八条附则（以下无正文）

特此签署及盖章：_______________律师事务所（盖章）______________实习生（签名）：______________日期：____年__月__日日期：____年__月__日请注意，以上内容仅为律师事务所实习合同书的大致内容，具体条款应根据实际情况进行修改和完善。同时，签署合同时应仔细阅读每一条款，确保了解其含义和责任。