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学校2014工作计划(定稿)
附件1: 广西水产畜牧学校2014年工作计划
一、指导思想
深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神,团结依靠全体教职工,调动一切积极因素,以服务为宗旨,以就业为导向,以筹设高职院、扩大办学规模、推进示范特色学校建设为重心,以水产畜牧为特色,提高办学质量,增强中职教育吸引力,努力办人民满意的职业教育。
二、工作目标
1.推进高职院筹设工作,力争年内开工建设;
2.全面深化教育教学改革,加快中职示范特色校的建设步伐:抓好示范专业、示范实训基地建设,争取申报2个新专业、3个自治区级教改科研项目,申报自治区级教研成果奖,教师发表论文50篇以上,推进数字化校园建设;
3.提高学生管理水平,全日制中职生年流失率在7%以下;提高就业质量,毕业生双证率90%以上、就业率97%以上;高职班毕业生一次性就业率70%以上;
4.争取全日制中职招生1300人;
5.筹建4个基建项目:实训楼、2#学生宿舍扩建、教学综合楼、职工宿舍楼;
6.改善民生:努力改善教职工待遇,尽力解决教工住房问题,做好学生资助工作,建设安全文明校园;
7.多渠道筹措办学资金,确保正常办学经费;
8.抓好干部队伍建设,廉洁高效;
9.确保校园安全、稳定、有序、和谐。
三、主要工作措施
(一)进一步加强思想政治工作和干部队伍建设
1. 加强党组织建设,建设学习型党组织。充实完善以党支部为主的基层组织建设,积极慎重地在优秀教工中发展党员。建设学习型党组织,进一步抓好“三会一课”制度、中心组学习;组织学习贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神。继续开展创先争优活动;在“七一”前评选表彰一批优秀共产党员、优秀党务工作者。进一步提高党员教工的中国特色社会主义理论水平,使之充分发挥党
组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,开拓学校发展的新局面。
2.巩固发展党的群众路线教育实践活动成果。坚决贯彻落实中央和自治区加强和改进作风建设、密切联系群众的八项规定、六项禁令,按照“为民、务实、清廉”要求,加强作风建设,进一步规范对三公经费的管理。对师生关注的“四风”中的问题扎实整改。
3.抓好干部队伍建设。进一步加强学校领导班子建设。坚持集体领导与个人分工负责相结合的制度,使班子成员之间相互沟通支持、相互监督,成为团结协作,廉洁高效的领导集体。坚持民主集中制,坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,进一步完善决策程序;以校长办公会、党总支委员会、教职工代表大会,议决学校年度工作计划、管理制度、重要事项。凡重大建设项目、大额资金使用、重大工作部署、人事任免等坚持领导班子集体研究决定。
加强中层领导干部队伍建设。建立和完善干部竞争上岗、适度轮岗、能上能下、能进能出的充满活力的用人机制;公开选拔任用领导干部,把群众公认、德才兼备、实绩突出的干部选拔调整到合适的领导岗位;进一步完善教学教辅机构的建设。以巩固发展党的群众路线教育实践活动成果为切入点抓好干部队伍的教育和管理;努力打造一支政治上思想上与党中央保持一致,同心同德,团结奋斗,廉洁奉献,能干事、干实事、干好事,群众信任的干部队伍。为学校科学发展提供强有力的组织保证。
进一步完善教职工的成长激励机制,为全体教职工的成长、进步、成功提供条件和可能,让教师、行政人员、后勤人员都有出彩、实现梦想的机会。依据学校实际,做好人才(教工)的招聘、引进工作。
4.加强反腐倡廉建设。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,狠抓反腐倡廉教育,认真贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》等廉建规定;落实党风廉政建设责任制,学校与各部门负责人签订廉政建设责任书;从源头预防腐败,进一步规范各部门、各事项的工作程序;坚持校务公开制度,凡是干部任用、评优、人员招聘、经费使用、基建工程和物品采购等都做到依法依规、公开、公正、监督、透明。营造风清气正、勤俭务实的校园环境。
(二)加快高职院筹设步伐
按照主管局的部署,学校领导班子把筹设广西水产畜牧职业技术学院的工作
摆在最优先的地位,高度重视,抢抓机遇,组织精兵强将,专人专项狠抓落实,明确责任,精心运作,加强协调,争取政府部门支持,扎实做好用地征购、土地置换、筹集建设资金、新校区规划和建设申报等工作,力争年内开工建设。
(三)深化教改,扎实推进示范特色学校建设
1.加强师资队伍建设
弘扬高尚的师风教风。坚持政治学习制度,强化教师爱岗敬业的思想意识,以实绩论英雄,通过在教师节评选表彰 “优秀教师”、“优秀教育工作者”,评选表彰“优秀班主任”以及教学、科研等系列评优活
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