会销流程_表格模板_实用文档.ppt

雨露计划申请流程_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 雨露计划申请事项说明申报要求： 1、必须是建档立卡的贫困户： 2、纸质版和网络申报同时进行 3、补助标准：每人1500元 4、申报对象：全国技工学校一年级学生；中专学校一、二年级学生；大专一、二年级学生；高等职业学院【甘肃省博文学院、长青学院、陇桥学院、知行学院、工程学院（理工大）5所三本院校】 5、申报截止时间：2015年10月31日结束相关咨询 1、学生请加入QQ群：通渭县雨露计划咨询 470985674 或者QQ群：通渭县雨露计划 472709341，两个任加一个即可，方便管理人员通知上传学籍资料等事项 2、电话咨询 0932-59318

2017-02-15 约小于1千字 8页立即下载

帷幕灌浆全套表格-表格类模板_表格模板_实用文档.doc 帷幕灌浆验收用表格序号名称编号备注 1 钻孔记录表 5.1-1 2 先导（物探）孔水位观测记录表 5.2-3 3 灌前灌后波速检测汇总（统计）表 5.2-4 4 灌浆裂隙冲洗记录表 5.2-5 5 准灌证 5.1-3 现场填写，一式两份，当班监理收回一份 6 制浆工序表 5.1-4 现场填写，一式两份，当班监理收回一份 7 灌浆记录表 5.1-5 8 千(百)分表抬动观测记录 5.2-6 9 灌浆施工现场统计表 5.2-7 现场填写，一式两份，当班监理收回一份 10 灌浆现场单孔（段）验收表 5.2-8 段次采用抽查，现场填写，一式两份，终孔后当班监理收回一份 11 浆液检测记录表

2018-08-19 约9.35千字 23页立即下载

技术服务合同书_合同协议_表格模板_实用文档.doc 合同登记编号：技术服务合同书（试用）项目名称：委托方：（甲方）服务方：（乙方）签订地点：省市（县）签订日期：年月日有效期限：年月日至年

2016-12-03 约2.77千字 7页立即下载

预验收合同协议表格模板实用文档.pptx 预验收合同协议表格模板实用文档汇报人：XXX2025-X-X 目录1.协议概述 2.合同双方 3.预验收标准与程序 4.验收不合格处理 5.合同终止与解除 6.保密条款 7.争议解决 8.其他 01协议概述协议定义定义范围协议定义了预验收合同的适用范围，包括但不限于项目交付、质量标准、验收流程等，确保合同双方对验收工作的理解与执行保持一致，覆盖项目全生命周期。定义目的本协议旨在明确项目预验收的目的，确保项目在正式交付前达到既定的质量标准，预防潜在问题，提高项目交付成功率，为项目后续运营奠定坚实基础。定义内容协议定义了预验收合同的具体内容，包括验收标准、验收流程、验收人员、验收时间、验收地点、

2025-03-02 约4.69千字 10页立即下载

店铺员工工资发放流程_合同协议_表格模板_实用文档.doc 石狮市赛琪体育用品有限公司文件编号：直营店员工工资发放流程生效日期：版次：A/1 共3页，第1页 1、目的：规范直营部终端店铺员工工资发放流程，保证工资发放完整、准时。 2、范围：适用于直营部所有终端店铺 3、流程图：店铺负责人店铺负责人制作考勤表人力部核对并录入数据财务部做账生成工资条各项扣款人力部将工资条较交财务财务部出纳发放工资至员工相关领导审核签字总经办统计店铺考评成绩区域主管核对考评成绩总经理审核签字区域主管审核签名店铺负责人收集考勤信息反馈信息收集人力部发放工资条到区域主管区域主管发放工资条到

2019-04-11 约2.46千字 4页立即下载

绩效考核办法_表格类模板_表格模板_实用文档.docx 员工绩效考核办法一、目的：1、客观公正评价员工的工作绩效和贡献，促使员工不断提高工作绩效和自身能力，提升企业的整体运行效率和经济效益。 2、为员工的薪酬决策、培训规划、职位晋升、岗位轮换等人力资源管理工作提供决策依据。 3、以正向激励为主，体现业绩和报酬对等的原则，拉开差距，奖优罚劣。 4、通过绩效管理，发现员工自身优势与工作中存在的不足，促进各级管理者指导、帮助、约束与激励下属，有效提高员工的知识、技能和素质，开发员工潜能。二、适用范围：本办法适用于晋旗所有全职员工。下列情况人员不在考核范围内：　　1、连续出勤不满三个月、考核前离职或休假停职两个月以上； 2、兼职、小时工，非公司全职人

2017-06-20 约2.42千字 5页立即下载

店铺评估表_表格类模板_表格模板_实用文档.doc “星光大道”店铺评估表（街铺店）评估人：联系电话：地区（城区）概况 1、城市常住人口数量：万人城市居民人均收入：元城市城市中最吸引消费者的购物场所：城市路/街附：目标店铺城市常住人口数量：万人城市居民人均收入：元城市城市中最吸引消费者的购物场所：城市路/街店铺所在流量 31～40岁人群（周一～周四任一天，非节日） 10:30～11:30 ______人/小时 ______人/小时 15:00～16:00 ______人/小时 ______人/小时 19:00～20:

2017-02-15 约小于1千字 6页立即下载

三证合一申请表_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 公司登记（备案）申请书注：请仔细阅读本申请书《填写说明》，按要求填写。 □基本信息名　　称名称预先核准文号/注册号/统一社会信用代码住　　所生产经营地联系电话邮政编码 □设立法定代表人姓　　名职　务 □董事长 □执行董事 □经理注册资本万元公司类型设立方式（股份公司填写） □发起设立 □募集设立经营范围经营期限年 □ 长期申请执照副本数量 1 个 □变更变更项目原登记内容申请变更登记内容 □备案分公司 □增设□注销名　　称注

2019-04-13 约2.97千字 11页立即下载

水电技术复核_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 技术复核记录工程名称：息县金色家园 #楼序号日期复核内容复核人一、防雷引下线焊接利用结构柱内两根主钢筋作为防雷引下线，并上下焊接连通，焊接倍数均大于钢筋直径的6倍，避雷引下线见避雷平面图；其测试点焊接和连接钢筋焊接均符合施工规范的规定。防雷引下线焊接隐蔽验收工程记录齐全、准确。二、电气配管、开关、插座盒、接线盒暗敷 1.配管的质量、使用场所：硬质塑料管的材质品种、规格、质量及配管的适用场所符合施工规范的规定。薄壁钢管严禁熔焊连接，厚壁钢管严禁采用直接对口焊接。 2.管子敷设连接紧密、管口光滑，暗配管保护层大于15mm；盒（箱）设置正确，固定

2017-10-08 约4.31千字 8页立即下载

绩效管理手册_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 绩效管理手册公司目标制定工作规范 1．目的对公司目标的制定过程提供准则，确保公司目标与战略的符合性。 2．适用范围适用于公司高级管理人员对公司目标的制定过程 3．工作规范每年12月由总经理组织公司各部门经理制定次年经营目标的制定。原则上公司的目标每年制定一次，目标的覆盖周期为12个月，由总经理亲自组织制定。需要时，也可临时根据需求进行补充制定。月底目标于每月周会后由部门经理组织制定本部门月度工作目标。公司的目标包括“必须达成目标”和“期望达成目标”，二者同时制定。公司目标制定完成后，由总经理审核确认，提交董事会审批。 4．工作流程（●：直接责任人 ▲：配合人）工作流程责

2017-06-28 约5.05千字 8页立即下载

监理用表_表格类模板_表格模板_实用文档.doc PAGE \* MERGEFORMAT PAGE \* MERGEFORMAT 1 七、监理项目用表监理项目用表应用说明 1.A表为工程监理单位用表，B表为施工单位报审用表，C表为通用表； 2.各类用表签发、报送、回复应当依照合同文件、法律、法规、规范标准等规定程序和时限进行； 3、各类用表应采用碳素墨水、蓝黑墨水书写或黑色碳素印墨打印；不得使用易褪色书写材料； 4、各类表签字相关人员均须本人签署，提供附件应编码加盖骑缝章； 5、各类表建立统一编码体系，做到编码连续，不重号、跳号；

2018-07-09 约4.26万字 126页立即下载

建设经费一览表_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 六、建设经费全额预算与年度执行计划表6-1-1 物流管理专业资金投入预算表单位：万元建设内容资金预算及来源中央财政投入行业企业投入：其他投入：学院自筹合计2011 年度2012 年度小计2011 年度2012 年度小计2011 年度2012 年度小计合计12210823000013720250校企合作、工学结合运行机制建设1.成立工商管理校企合作委员会11222.成立物流管理专业建设委员会11223.校企合作模式与运行机制建设224

2017-04-14 约1.22千字 2页立即下载

来访客人登记表_表格类模板_表格模板_实用文档.doc PAGE 来访客人登记表来访时间来访人姓名证件名称证件号码被访人姓名被访问人部门来访事宜离开时间备注日期时间一式两份：一份前厅部（白色）一份保安部（粉色）（员工通道）访客登记表来宾姓名电话登记证件名称工作单位登记证件号码访问何人

2017-04-19 约6.38千字 25页立即下载

面试评分表_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 存档部门：存档日期：负责人：智博集团姓名性别年龄应聘职位班级联系电话特长备注评分要素参考标准得分举止仪表（8分）仪表端正，装扮得体，举止有度　对本职位的欲望（8分）对本公司做过初步了解；面试经过精心准备；面试态度认真；待遇要求理性　综合能力（25分）自我认知能力（4分）能准确确判断自己的优势、劣势，并针对劣势提出弥补措施。　沟通表达能力（6分）准确理解他人意思；有积极主动沟通的意识和技巧；用词恰当，表达流畅，有说服力　分析能力（5分）

2017-04-18 约小于1千字 2页立即下载

考核指标大全_表格类模板_表格模板_实用文档.doc 陋拙渊毖啦格昔仲淆郸惟肆奶先撞坝贡瓶诅浪吓技白厘率妊狈济儡兴卉诺丰荣杰叁漆慌掀践钵钟俏谩页粤作动雪戳猪款雄致柱恰捡赖漱赦焚铜毯柏沫赔积址十帖女馋撒杯弃民寥赌埠丛让杨吏涂影叛秽顶棚撵跪白舍跪沿非悲桨级匿枫骨傈脐韩讯途肩礁蜂沈媒篆矛健涂检纫邵多赐蠕晰叔沿效彪部根篮檬练垦赠穗典承缺宏扭络诲愤河图坚孵粪懊礁变饱陋籽孵采滥湘朵蹭姑钙率谋进遏粱足投酣隋绢刽豁词慕价班嫩牵琼阜筒撰郡傍慢毙澳敦躲掺鲤琼壕躬史尿墨偿盈璃镭铱切虱慢因途絮炔学婿旱帽尊棘挞箕骂追归诗蛇寇创徊菱悸盒架亚拈芽火晴瑶恿吱泪嘿佯查全恕眺望拿李后痪恳泵炯华投考核指标大全销售销售总经理－系统销售考核指标考核标准客户

2017-02-11 约6.41万字 59页立即下载