广东省科学院2017年实施创新驱动发展能力建设专项资金项目申报.doc

附件1 广东省科学院2017年实施创新驱动 发展能力建设专项资金项目申报指南 类别一：提升院属骨干科研机构创新能力 专题一、院属骨干科研机构创新能力建设专项 （一）专题内容 围绕广东省“十三五”规划、省科学院“十三五”规划纲要和院属骨干科研机构制定的“十三五”发展规划，面向世界科技前沿，面向国家及广东省的重大科技需求，面向广东省国民经济的主战场，集中力量建设优势学科领域的人才高地，培育新的学科方向，建设国家一流的科研机构，为广东省经济社会发展提供支撑。 （二）考核指标 1. 全面提升了研究机构整体创新能力。培育和建成了在国内处于领先地位的若干学科领域和完善的科研条件和配套设施。 2. 引进和培育了高水平的学科领军人才和结构合理的科研队伍，建成了国内高端科技创新平台。 3. 完成了系列重大科技成果，推动了科技成果的转化和产业化，推动了广东省的创新驱动发展。 （三）支持力度 本专题定向支持《广东省科学院机构编制方案》（粤机编发〔2015〕33号）中确定的18个院属骨干科研机构，支持经费1000万元/项。项目实施周期原则上2-3年。 （四）申报要求 1. 每个单位限申报1项，项目负责人为单位法定代表人。 2. 项目申报内容须由申报单位学术委员会(或专家委员会)研讨，由领导班子集体研究决定，并将学术委员会（或专家委员会）意见及班子决议作为申报附件。 类别二：高端领军人才培育培养资助专项 专题二、院士科研基金 （一）专题内容 立足我院全职院士已经打造的科研基础，面向世界科技前沿，支持院士引领建设国内外领先的优势学科领域，培育一支高水平的骨干科研人才队伍，建设国家一流的科技创新平台，提升我院整体科技创新水平。 （二）考核指标 1. 培育形成了在国内外处于领先地位的学科领域和建成了国家一流的科技创新平台。 2. 培育了高水平的学科领军人才，建成了一支具有创新能力的骨干科研队伍。 3. 基础及原始创新能力得到了显著提高。 4. 完成了系列重大科技成果，推动了科技成果的转化和产业化，推动了广东省的创新驱动发展。 （三）支持力度 本专题定向支持全职在我院的中国科学院院士和中国工程院院士，支持经费2000万元/项。项目实施周期原则上2-3年。 （四）申报要求 项目负责人为在我院全职工作的中国科学院院士和中国工程院院士。 专题三、“南粤百杰”资助专项 （一）专题内容 面向世界科技前沿，在我院优势学科领域，培养杰出领军人才，培育一支高水平的骨干科研人才队伍，建设国家一流的科技创新平台，提升我院在特定学科领域的科技创新水平。 （二）考核指标 1. 培育形成了在国内外处于领先地位的学科领域和建设完成了国家一流的科技创新平台。 2. 培育了杰出的学科领军人才，建设形成了一支具有创造力的骨干科研队伍。 3. 基础及原始创新能力得到了显著提高。 4. 完成了系列重大科技成果，推动了科技成果的转化和产业化，推动了广东省的创新驱动发展。 （三）支持力度 本专题定向支持我院全职的 “南粤百杰”入选者的科研工作，支持经费1000万元/项。项目实施周期原则上2-3年。 （四）申报要求 项目负责人为在我院全职工作的“南粤百杰”入选者。 专题四、“国家和省科技人才计划” 称号获得者资助专项 （一）专题内容 面向世界科技前沿，培养我院高水平的中青年科技领军人才，培育一支高水平的骨干科研人才队伍，建设国家一流的科技创新平台，完成一批国内外领先的科技成果，提升我院在特定学科领域的科技竞争力。 （二）考核指标 1. 培育形成了在国内处于具有科技竞争力的学科领域。 2. 培育了学科领军人才，建设形成了一支具有创造力的骨干科研队伍。 3. 完成了重要科技成果，或推动了科技成果的转化和产业化。 （三）支持力度 本专题定向支持我院全职的国家杰青、国家优青、省杰青、省特支计划、万人计划等获得者的科研工作（拥有多个称号获得者限报其中1项）。支持经费原则不高于该人才项目获得的国家或省级财政的支持，最高支持300万元/项。项目实施周期原则上2年。 （四）申报要求 项目负责人为在我院全职工作并获得“国家或省级科技人才计划”称号的科研人员。 专题五、青年科技人才出国进修资助专项 （一）专题内容 以培养、提升青年科技人才为目标，选派优秀青年科技人才出国进修，开展前瞻性国际科技合作研究。 （二）考核指标 1. 在承担国家级或省级科技计划项目、学术论文、专利、成果等方面形成重要科技产出。 2. 连续出国进修时间原则上为1年，最低不少于10个月。 （三）支持力度 本专题择优支持我院全职工作人员去国外大学和机构进修。每项（人）支持经费15万元。 （四）申报要求 1. 申报人为在院属骨干科研机构全职连续工作三年以上、40周岁以下且具博士学位或副高以上职称的人员。 2. 每个单位限报1人。