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聘用工作人员合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：_________________________

乙方（受聘人员）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用协议，以明确双方的权利义务关系。

一、聘用岗位及职责

甲方聘请乙方担任甲方_______________岗位工作。乙方应按照甲方的要求，按时按质完成甲方分配的各项任务，履行岗位职责。具体岗位职责详见附件一。

二、聘用期限

本次聘用期限自____年__月__日起至____年__月__日止。聘用合同期满，如需续聘，双方应重新签订合同。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间和地点由甲方根据工作需要安排。具体工作时间和地点以甲方通知为准。

四、薪酬及福利待遇

1.薪酬：乙方在聘用期间的薪酬标准由甲方根据公司薪酬制度确定，具体金额见附件二。

2.福利：乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的其它福利待遇。

3.税费：乙方的薪酬为税前薪酬，个人所得税由乙方承担。

五、工作纪律和保密义务

1.乙方应遵守甲方的各项制度，服从甲方的管理，遵守职业道德，履行岗位职责。

2.乙方在甲方任职期间，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密及其他相关信息。

3.乙方违反工作纪律或保密义务，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担因此造成的损失。

六、培训和提升

1.甲方有权根据工作需要，对乙方进行岗位培训。

2.乙方应根据工作需要，不断提升自身能力，以适应岗位需求。

3.甲方为乙方提供培训和发展机会，乙方应充分利用。

七、合同的变更、解除和终止

1.本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2.乙方在聘用期间如发生以下情形之一者，甲方有权解除合同：

（1）严重违反甲方劳动纪律或规章制度；

（2）严重失职、营私舞弊给甲方造成重大损害；

（3）被依法追究刑事责任。

3.本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

4.本合同终止或解除后，乙方应在一周内办理相关手续并移交工作和物品。

八、违约责任及赔偿

1.甲乙双方任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，给对方造成损失的，应支付赔偿金。

2.赔偿金的数额视损失情况而定，包括但不限于招聘费用、培训费用、经济损失等。

九、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充协议，补充协议与本合同具有同等效力。

2.本合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

篇2

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人员）：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照履行。本合同旨在明确双方的权利义务关系，保护双方的合法权益。

一、聘用岗位与职责

甲方聘用乙方从事的岗位为：___________________，岗位职责要求详见附件。乙方应认真履行岗位职责，完成工作任务。

二、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作时间与地点

1.工作时间：按照甲方的规定执行，如遇加班，应按照相关法律规定支付加班工资。

2.工作地点：甲方公司所在地。

四、薪酬与福利

1.薪酬：基本工资+岗位工资+绩效工资的薪酬结构。具体薪酬标准按照甲方规定执行。

2.福利：甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险及住房公积金，并发放相关福利。

五、保密义务

乙方应对甲方的商业机密、技术秘密、个人信息等保密内容承担保密义务，不得泄露或非法使用。如因乙方泄露造成甲方损失，乙方应承担法律责任。

六、合同解除与终止

1.合同解除：甲乙双方协商一致，可以解除本合同。一方违反合同约定，另一方有权解除合同。

2.合同终止：合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。

七、违约责任

如甲乙双方中的任何一方违反本合同约定，应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。

八、其他约定

1.乙方在甲方工作期间，不得在其他单位兼职。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守职业道德。

3.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

4.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

九、争议解决

如甲乙