聘用已退休人员的合同,返聘合同8篇.docx

聘用已退休人员的合同,返聘合同8篇

篇1

退休返聘合同

甲方（用人单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（返聘人员）：[返聘人员姓名]

性别：[返聘人员性别]

出生年月：[返聘人员出生年月]

联系电话：[返聘人员联系电话]

家庭住址：[返聘人员住址]

鉴于乙方具备的专业技能和甲方业务需要，根据平等自愿的原则，双方经协商一致，就甲方聘用乙方返聘事宜达成如下协议：

一、返聘期限

返聘期限为自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点

1.乙方接受甲方的返聘安排，在甲方指定的岗位工作。具体岗位及工作职责由甲方根据实际情况确定和调整。

2.乙方工作地点为甲方公司所在地或甲方业务需要的其他地点。

三、工作时间和休假安排

返聘期间，乙方的工作时间和休假安排按照甲方的相关规定执行。若因工作需要调整工作时间，乙方应积极配合。

四、待遇及支付

1.甲方支付乙方的返聘报酬按照甲方的规定和标准执行。具体金额及支付方式由双方协商确定并在补充条款中约定。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳相关社会保险费用或提供相应待遇。

五、保密义务与竞业限制

乙方在返聘期间应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密及其他机密信息。返聘结束后，乙方在约定的期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作。

六、合同的变更与解除

双方协商一致可以变更本合同。若发生以下情形，甲方有权解除本合同：乙方不能胜任工作，或有严重违纪行为等。乙方亦可在提前通知甲方的情况下解除本合同。

七、违约责任

如甲乙双方任意一方违反本合同的约定，应承担违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。

八、其他约定

1.乙方在返聘期间因工作原因造成的人身伤害，由甲方承担相应责任。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：[甲方公司合同专用章]

法定代表人（签字）：[甲方法人手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（签字）：[乙方的手写签名]

日期：XXXX年XX月XX日

（注：以上仅为模板性示范文本，具体内容应根据双方的具体情况和实际需求进行调整和完善。）

篇2

退休返聘合同

甲方（用人单位）：[单位名称]

地址：[单位地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（返聘人员）：[返聘人员姓名]

性别：[返聘人员性别]

出生年月：[返聘人员出生年月]

联系电话：[返聘人员联系电话]

家庭住址：[返聘人员住址]

鉴于乙方已达到法定退休年龄，但由于工作需要，甲方根据返聘条件和自身经营发展需要并充分考虑乙方意愿的前提下，决定返聘乙方从事甲方指定的工作。根据《中华人民共和国合同法》及国家有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致签订本返聘合同。双方约定共同遵守合同条款如下：

一、返聘期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。如合同期满甲方仍需要乙方继续从事其工作且无异议时，双方合同期限自动顺延，顺延期限需另行签订书面协议。合同期内任何一方提出终止或变更本合同的，均应当提前三十日以书面形式通知对方。若因甲方原因需要终止合同的，应支付相应的经济补偿金。若因乙方原因提出终止合同的，甲方有权拒绝支付任何经济补偿金等补偿。

二、工作内容与地点要求

1.甲方聘用乙方从事[工作岗位名称]工作。

2.乙方应按照甲方的要求从事相关工作。若甲方出现工作变动情况或因其业务调整原因致使需变更或补充乙方的相关工作内容的，应事先征得乙方的同意和认可后方可实施变更通知乙方变更工作职责或工作内容范围。乙方应在接到通知后必须配合调整并接受调整后的岗位职责。否则，甲方有权单方面作出解聘决定且不承担任何违约责任和经济补偿金等补偿责任。乙方接到变更通知后不能胜任新的工作岗位被辞退的不视为违约，甲乙双方应按正常的劳动合同解除的程序终止劳动合同且互不承担违约责任及相关补偿问题。本合同履行期间甲方根据工作需要调整乙方的具体工作岗位的应事先征得乙方的同意并书面确认变更本合同的相关条款约定后实施执行本合同条款约定内容。否则视为违约行为并承担违约责任和经济损失等赔偿。

篇3

返聘合同

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（退休员工）：