冯军猎头简历-2.doc

求职简历 姓名： 出生日期： 19年12月 性别： 男 工作年限： 十年居 住 地： 电子邮件： 978847819移动电话： 自我评价 资深市场营销高级管理，销售总额近百亿。从事房地产营销管理和市场工作达10年, 对市场营销, 渠道开发, 外联协调、客户开发与维护管理有丰富的经验。且在湖北省区域内具备良好的政府资源，在全国范围内有丰富的资本渠道。不仅在营销上为企业如虎添翼，在其他相关方面也可以提供相应的支持贡献。地产行业是一个整合协调的行业，作为个人拥有较强的个人领导力以及良好的团队协调能力，作为资源拥有丰富的从业经验，同时还拥有良好的社会资源，再结合相应的平台，一定能够发挥价值最大化。 求职意向 工作性质： 全职 希望行业： 目标地点： 期望工资： 目标职能： 项目介绍：以创建二三级城市商业综合体建设运营标准为目标，以旧城改造城市中心商业综合体建设为主体，以主题式商业体开发作为补充。坚守“销售运营一体化”的管理理念，以二三线城市投资人群为目标，着眼于资源整合、加强运营、过程控制和综合服务，立足于开发投资、建设管理、商业运营、综合服务四种能力的系统培育，着力打造完整的开发、运营价值链。 所在地区：宜昌 枝江 汇报对象：项目总经理 下属人数：15人 工作职责：通过计划、管理、督导、绩效等各种体系建设，协调运用各种内外部资源，协助招商总经理推动各项工作的开展，确保招商工作保质保量按时完成。项目的前期调研、规划接口、立项、用地取得、证件获取、银行按揭、市政配套、销售、深度经营等工作按计划节点推进。 工作业绩：1、带领团队在该项目，成功引进了苏宁电器，中百仓储，工贸家电，银兴院线，丽橙酒店等众多知名商家签约并且成功落户，实现了与商业体的完美融合。在来这个项目之前，该项目出现了严重的亏损，业主商户与开发商之间产生了极大的矛盾，一度难以按时发放工资。首先与董事长交谈，希望公司能够转变商管公司的职责，由管理变服务，调整管理团队的业绩考核标准。其次作为团队的领导者，亲自组织召开商户业主大会，加强沟通，相互支持。在和谐的状态下，加大推广服务活动的落实，拉动卖场人气，调整招商业态，最终实现了双赢，帮助企业度过了难关。2、组织协调招商及项目洽谈、投资落地、客户服务、深度经营等工作按计划节点推进，并与政府相关部门适时结算。3、全年有组织有规划的制定运营计划，打造项目影响力，形成民众消费习惯，为商家创造良好的商业环境。4、组织项目招商会以及商户管理续租变更等相关条例。建立并推动计划、管理、督导、绩效等各种管理体系，实行规范化管理。5设立关键岗位人员工作目标、并进行考评，推动关键岗位绩效管理。2011/08--2012 /12 上海益联集团房地产项目公司 所任职务：项目总经理 汇报对象：董事长 下属人数：300人 项目地址：宁夏银川 项目介绍：宁夏乐丛世家国际家具物流园区项目，是集家居采购、销售、仓储、物流、餐饮、娱乐、休闲为一体的综合性大型项目，是目前国内五大大型家居产业园区之一。该项目位于宁夏银川市望远经济开发区内，占地面积1500亩, 计划总投资50亿元，计划总建筑面积143万平方米。主馆已于2011年10月正式开始运营；二期为酒店及生活配套区19万平米；三期为商务休闲娱乐区53.5万平米，整体将于2014年全部建成。：从总体规划结构上区分为：家具博览中心区、仓储物流区、酒店住宅及生活商务配套区、欧洲商务街区，计划分四期五年建设。乐丛世家国际家居博览中心是物流园区的地标性建筑，总建筑面积50万平米，由22万平米主馆及28万平米1-4号馆黄金旺铺组成，2008 /9 -2011 /07 常州万联集团公司房地产开发公司 所任职务：营销经理/营销总监/营销副总 汇报对象：总经理 下属人数：150人 项目介绍：常州万联集团是世界华商五百强企业之一，当年从国营企业跳槽经过朋友介绍进入该公司，正式进入房地产行业。在该公司从一线营销经理做起，先后参与了该公司绿园爱舍，桂花园，四合院，上书房，院街项目的开发。上海益联是该集团的上级控股公司，由于表现优异调到上海总部工作并担任了宁夏项目的总经理。 工作职责：建立规范的营销体系及工作流程，接洽和确定代理公司以及相关实施方案。对项目进行市场调研，准确定位，对项目进行包装推广，制定营销方案计划，对销售任务节点进行总结。与各大建筑设计项目营销公司建立合作关系，包括戴德粮行，日本ANS等知名公司。完成阶段性及整体性销售目标。根据项目情况完成招商工作，品牌引进，后期运营。 工作业绩：1、绿园爱舍是旧城住宅改造项目，占地7万方，总共1400户。分两期开发，参与了第二期销售，由于该项目地理位置优越，性价比高，实现了700户日光盘的火爆。2、桂花园占地20万方住宅项目，分四期开发，紧邻开放式