浩浩汤汤,顺之者昌.PDF

股票报告网整理 C H I N A S E C U R I T I E S R E S E A R C H [table_main] 行业深度模板 证券研究报告 ·行业深度 浩浩汤汤，顺之者昌 [table_indusname]银行 “新常态”倒逼银行改革窗口开启 2014 年以来，我国迎来了经济增长方式转变的重要时期，即 [table_invest] 0423 所谓三期叠加的“新常态”，新常态对银行来讲，意味着依靠 维持 增持 传统规模扩张的模式难以为继，利率市场化改革使银行业将在 杨荣 定价上进入了更市场化的肉搏新时代。在此情形下，银行业必 yangrongyj@ 须跟上经济结构调整的步伐，走内涵式发展道路，并寻找新的 010 盈利增长点，新的改革“倒逼”窗口开启。 执业证书编号：S1440511080003 本轮改革的本质是再次市场化适应行业新业务、新的发展方向。 张明 改革攻坚目标是国有大行 zhangming@ 五大国有银行在银行传统业务领域具有显著的优势，由于其特殊 010 的地位在管理上具有的行政化色彩，相对与股份行等竞争对手， 执业证书编号：S1440514050002 市场化程度较低，是本轮改革的重点攻坚目标。 大行国改的核心在人力资源制度 发布日期： 2015 年10 月27 日 在上市公司层面纷繁复杂的改革头绪中，人力资源是改革的锁 钥，无论是提升金融服务能力还是风险管理能力，人力资源均是 市场表现 不可替代的核心资源。从业务发展方向上说，一方面银行业进入 [table_industrytrend] 140% 了比拼服务质量的买方市场时代，提升员工的服务意识是当务之 120% 100% 急，另一方面，银行转型需要开拓新业务领域与模式，面临着更 80% 60% 加专业化的人才开拓市场控制风险，改革的核心在于人力资源改 40% 革。具体包括：1、职业经理人制度；2、基层员工考核与薪酬制