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全国2006年4月自考组织行为学试题和答案.doc

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全国2006年4月自考组织行为学试题和答案 一、单项选择题(本大题共25小题,每小题1分,共25分) 在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.行为的理论模式用函数关系式表达为(   ) A.B=f(S?P)? ?? ? B.B=f(P?E) C.B=f(S?E)? ?? ? D.B=f(P?M) 2.组织行为学的多层次相交切性主要表现为(   ) A.三层? ?? ???B.四层 C.五层? ?? ???D.六层 3.组织行为学家西拉杰和华莱士,把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为(   ) A.四个步骤? ?? ? B.五个步骤 C.六个步骤? ?? ? D.七个步骤 4.指导人们行为的准则是(   ) A.世界观? ?? ???B.人生观 C.价值观? ?? ???D.态度 5.激发行为并给它以方向性的心理因素是(   ) A.需要? ?? ???B.动机 C.态度? ?? ???D.信念 6.泰勒的科学管理的理论基础是(   ) A.X理论? ?? ???B.Y理论 C.Z理论? ?? ???D.超Y理论 7.创造性行为的特点是(   ) A.系统性? ?? ???B.有用性 C.社会性? ?? ???D.管理性 8.事业生涯的组成部分之一是(   ) A.意识? ?? ???B.价值观 C.行为? ?? ???D.知觉 9.在组织中,通过满足成员的社会需要而发挥着重要作用的群体是(   ) A.正式群体? ?? ? B.任务群体 C.命令群体? ?? ? D.非正式群体 10.从个体的角度看,群体规范意味着在某种情况下群体对一个人的行为方式的(   ) A.规定? ?? ???B.看法 C.期望? ?? ???D.依赖 11.对处理日常性事务的工作,最适合的沟通网络形式是(   ) A.轮式? ?? ???B.Y式 C.链式? ?? ???D.全方位式 12.一个人的活动由于有他人同时参加或在场旁观,活动效率就会提高,这种现象叫(   ) A.社会惰化效应? ?? ? B.群体促进作用 C.协同效应? ?? ???D.从众效应 13.最早提出社会测量理论的学者是(   ) A.韦伯? ?? ?? ?B.霍曼斯 C.莫里诺? ?? ?? ?D.阿西 14.舒兹认为,每个人都有人际关系的需要,这些需要一般可以分为(   ) A.二种? ?? ?? ?B.三种 C.四种? ?? ?? ?D.五种 15.员工的出勤率与满意度之间的关系是一种(   ) A.正相关关系? ?? ???B.负相关关系 C.非线性关系? ?? ???D.正比关系 16.成功的群体间工作绩效受到一系列因素的影响,其中最主要的因素是(   ) A.竞争? ?? ?? ?B.协作 C.人际关系? ?? ???D.个性差异 17.在领导有效性中,最重要的权变因素是(   ) A.领导者自身的特点? ?? ?B.被领导者的特点 C.领导的情景? ?? ???D.领导者与被领导者之间互动关系 18.在决策理论中,决策者被看作为一个(   ) A.经济人? ?? ?? ?B.社会人 C.复杂人? ?? ?? ?D.自然人 19.动机是一种主观状态,其表现的方式为(   ) A.激励? ?? ?? ?B.目标 C.需要? ?? ?? ?D.行为 20.人们为了追求目标的达成,不但常改变其手段,而且因学习或训练而变换手法,这表明了人们行为特征的(   ) A.自发性? ?? ?? ?B.持久性 C.目的性? ?? ?? ?D.可变性 21.按照赫茨伯格的双因素理论,与激励因素有关的是(   ) A.工作内容? ?? ???B.工作环境 C.组织变革? ?? ???D.决策 22.公平理论的提出者是著名心理学家(   ) A.马斯洛? ?? ?? ?B.麦克里兰 C.弗鲁姆? ?? ?? ?D.亚当斯 23.在现代组织结构的形式中,事业部制也被称为(   ) A.斯隆模型? ?? ???B.直线职能式 C.立体组织制? ?? ???D.职能制 24.组织成长阶段理论指出,最适合于组织合作发展阶段的组织结构为(   ) A.职能型结构? ?? ?? ?B.地区性事业部型结构 C.矩阵结构? ?? ?? ?D.超事业部型结构 25.在组织行为学中,将一个组织在长期发展过程中把组织成员结合在一起的行为方式、价值观念和道德规范的总和称为(   ) A.组织理念? ?? ?? ?B.组织伦理 C.组织规范? ?? ?? ?D.组织文化 二、多项选择题(本大题共5小题,每小题2分,共10分) 在每小题列出的五个备选项中有二至五个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。
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