采购管理与采购谈判课程讲义.pptx
采购管理与采购谈判;物流成本;
采购已经成为当今企业获取利润的第二源泉
采购如何创造利润?
--------开源节流;企业获得利润的主要途径有哪些?;采购的含义
;■传统的推进型市场环境下的采购
“推系统”采购
■新商业环境下牵拉型市场的采购
“拉系统”采购;三.采购管理问题的普遍症结与应对方法;
企业管理症结下
您所遇到的最大问题是什么?
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要满足以上各项要求,客观上具有明显的“效益背反”特点
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完成对市场等各方面信息的
搜索
比较
筛选
提供可选择供应商及商品信息给采购最终确认者或组织机构
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讨论:物流成本问题,价格问题,交货期问题等
分批采购----价格问题?
集中采购----数量优势对价格的影响
----但是,库存资金周转问题如何应对?
高频次小批量问题的对策是什么?
----物流成本与市场响应速度----内部对持有库存的决策
;----即前置期(Leadtime)变量问题
前置期长短与前置期变量问题
产生因素:
A.供方产能波动
--供应商生产周期或供应商贸易期以及市场变化
B.物流不畅--如何改善?
货从广东到上海,走哪条路?
C.信息不畅—供应链网链信息变异/管理软件独立运行,数据无法联动
让供应商分享我方客户终端信息!
D.供应商管理无效
E.企业内部管理问题
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企业运营最大的问题往往是计划跟不上变化
供应本身往往受市场(上游与下游)的制约
企业定单受客户左右的现象相当普遍
采购部门的应对措施是?
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设备维护所需的备品备件及其他急需补充物料或商品的采购
----规模备库确保设备正常运行?
----设备采购前期考虑的问题?
----适当的库存与定点服务公司?;所选择的供应商产品质量与服务质量不稳定.
供方质量问题
■供应商的选择
■供应商质量管理
■从谈判开始
;供应商交货延误原因分析与对策;时间;第二讲
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;一个高明的谈判者,即使在自己占尽优势的情况下,也会给对手留下一点利益,把它作为对未来的投资。
;从谈判主体所处的关系角度看,商业谈判的谈判主体包括:
关???主体
行为主体;成功谈判者的素养;商务谈判风格;成功谈判的阻碍
(1)个人风格与谈判抵触
----对方态度强硬,物以类聚的体现
(2)以前和对方有过矛盾
----冤家路窄
(3)认为谈判是输和赢的关系
----赢了对方,输了自己
(4)无法实施持久战
----本次谈判时间紧迫
(5)谈判方权限不足以达成协议
----受权限限制,总在前奏阶段,无实质进展
;一.谈判的步骤
;签约前谈判
谈判规划
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建立谈判小组----进行内部分工,派定主谈手,谈判桌上角色分明,相互配合。
;准备阶段
■1.调查研究与谈判有关的所有信息----双方优劣势分析、对手个性、爱好、谈判环境、做到知己知彼
■2.分析方案----评估可能的价格、运送、包装、付款
■3.确定我方参加谈判之人选----核心人物----可拍板者、主谈、技术支持、服务人员
■4.预先明确我方可以接受的底线----有利于谈判者减少压力,增加谈判主动性
■5.定出谈判的议程----哪些问题要讨论、谁来讨论以及会议的流程应预先确定
■6.起草合同文本,熟悉每一条款内容----专项的合同文本,从而不迷失方向,预防掉入对方陷阱
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1.突击学习----谈判标的的相关内容,必须融会贯通
2.等待开价----任何情况下,?决不主动开价
3.充分预测----侧面了解/行业口碑----价格、质量、交货期,预测未来价格走势
4.初始态度----不给予对方任何相象的空间,谈判的目标态度不能泄露(成也罢/不成也罢)
5.让步方式的把握----分步进行,留足自己手上的筹码!
6.准备二种以上方案----在二种或二种以上方案中让对方选择
7.谈判前的外围工作是谈判成功的重要策略
;开始的求同阶段
1.从电话接触已经开始
2.形成良好的谈判气氛
----见面的寒暄、接待规格、安排谈判内容之外的活动
3.确立谈判目标----双方达成初步共识
;“询价(RequestforQuotation)”是采购人员在作业流程上的一个必要阶段
■标准件----市场决定价格
■非标准件
--首先建立完整及正确的询价文件—技术部门参与