外国人聘用合同书范本.docx
外国人聘用合同书范本
第一篇范文：合同编号：__________
外国人聘用合同书
甲方（聘用单位）：__________
乙方（受聘人）：__________
鉴于：
1.甲方是一家依法注册成立并合法经营的公司，拥有聘用外国工作人员的资格和能力。
2.乙方是一名具有专业能力和合法身份的外国公民，愿意在中国境内为甲方提供专业服务。
第一条聘用职位与工作内容
1.1甲方聘用乙方担任_______职位，负责_______工作。
1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作标准。
第二条合同期限
2.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.2合同期满前一个月，如双方同意续约，应签订书面续约合同。
第三条工作地点
3.1乙方的工作地点为_______。
3.2甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。
第四条工作时间与休假
4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
4.2乙方可享受甲方规定的休假待遇。
第五条薪酬与福利
5.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元。
5.2甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
第六条保密与知识产权
6.1乙方在合同期间及合同终止后_______年内，应对其在工作中接触到的甲方商业秘密和知识产权予以保密。
6.2乙方在职期间创造的与工作相关的知识产权归甲方所有。
第七条合同的终止与解除
7.1双方应遵守合同期限，任何一方提前解除合同，应提前_______天书面通知对方。
7.2合同一方严重违反合同条款，另一方有权立即解除合同。
第八条争议解决
8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
8.2双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条其他条款
9.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
附件：
1.乙方护照复印件
2.乙方工作许可证复印件
3.乙方健康证明
甲方（盖章）：__________
乙方（签字）：__________
签订日期：__________
签订地点：__________
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（聘用单位）：__________
乙方（受聘人）：__________
丙方（第三方主体）：__________
鉴于：
1.甲方是一家依法注册成立并合法经营的公司，拥有聘用外国工作人员的资格和能力。
2.乙方是一名具有专业能力和合法身份的外国公民，愿意在中国境内为甲方提供专业服务。
3.丙方是一家专业的人力资源服务公司，愿意为甲方提供人力资源管理服务。
第一条聘用职位与工作内容
1.1甲方聘用乙方担任_______职位，负责_______工作。
1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并达到甲方规定的工作标准。
第二条合同期限
2.1本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2.2合同期满前一个月，如双方同意续约，应签订书面续约合同。
第三条工作地点
3.1乙方的工作地点为_______。
3.2甲方有权根据业务需要调整乙方的工作地点，乙方应予以配合。
第四条工作时间与休假
4.1乙方的工作时间按照甲方的规定执行。
4.2乙方可享受甲方规定的休假待遇。
第五条薪酬与福利
5.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为_______元。
5.2甲方为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。
第六条保密与知识产权
6.1乙方在合同期间及合同终止后_______年内，应对其在工作中接触到的甲方商业秘密和知识产权予以保密。
6.2乙方在职期间创造的与工作相关的知识产权归甲方所有。
第七条合同的终止与解除
7.1双方应遵守合同期限，任何一方提前解除合同，应提前_______天书面通知对方。
7.2合同一方严重违反合同条款，另一方有权立即解除合同。
第八条争议解决
8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
8.2双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第九条第三方主体的责任与权利
9.1丙方作为第三方主体，负责为甲方提供人力资源管理服务，包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动纠纷处理等。
9.2丙方有权根据甲方的需求，对乙方进行背景调查、能力评估等，以确保乙方符合甲方的要求。
9.3丙方应确保其提供的服务符合