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2024年人力资源部工作总结
一、基本工作概况
2024年，人力资源部在公司的整体发展战略指导下，以保障员工的生命安全和公司财产安全为核心，积极开展安全工作。通过不断完善安全管理制度、加强安全教育培训、强化安全管理、优化周边环境以及重视食品安全与卫生防疫等方面，确保了公司安全形势的稳定。
二、安全工作具体举措
（一）完善安全管理制度
1、制度修订与细化
本年度，人力资源部针对公司实际情况，对安全管理制度进行了全面修订和细化。首先，对现有安全管理制度进行了梳理，查找漏洞，对不完善的地方进行了补充和修改。其次，结合国家和地方相关法律法规，增加了新的安全管理制度，如网络安全、信息安全等。最后，对安全
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