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2024年通用型劳动合作合同书样本版B版.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

2024年通用型劳动合作合同书样本版B版

本合同目录一览

1.合同主体及签订目的

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同签订目的

2.工作内容

2.1工作职位

2.2工作职责

2.3工作时间

3.劳动报酬

3.1工资待遇

3.2奖金及补贴

3.3支付方式及时间

4.试用期及合同期限

4.1试用期

4.2合同期限

4.3续签及终止合同条件

5.劳动保护与福利

5.1劳动保护

5.2社会保险

5.3福利待遇

6.保密及知识产权

6.1保密义务

6.2知识产权归属

7.违约责任

7.1甲方违约

7.2乙方违约

8.争议解决

8.1协商解决

8.2调解解决

8.3仲裁解决

8.4法律诉讼

9.法律适用及争议管辖

9.1法律适用

9.2争议管辖

10.其他约定

10.1培训

10.2调动

10.3竞业限制

11.附件

11.1劳动合同附件一:职位说明书

11.2劳动合同附件二:保密协议

11.3劳动合同附件三:社会保险缴纳证明

12.签字盖章

12.1甲方签字盖章

12.2乙方签字盖章

13.合同生效日期及有效期

13.1合同生效日期

13.2合同有效期

14.其他说明

14.1合同修改及补充

14.2合同解除及终止后事项

第一部分:合同如下:

第一条合同主体及签订目的

1.1甲方(用人单位)

1.2乙方(劳动者)

1.3合同签订目的

甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,签订本劳动合同,明确双方的权利和义务,建立和谐稳定的劳动关系。

第二条工作内容

2.1工作职位

乙方在甲方担任__________(职位名称),负责__________(工作内容)。

2.2工作职责

(1)认真执行甲方的各项规章制度,服从甲方的工作安排和管理;

(2)按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量;

(3)遵守国家法律法规,维护甲方合法权益,保守甲方商业秘密;

(4)积极参加甲方组织的培训和学习,提高自身职业技能。

2.3工作时间

乙方的工作时间为标准工时制,每周工作__________天,每天工作__________小时。具体工作时间按照甲方的规定执行。

第三条劳动报酬

3.1工资待遇

乙方的工资由基本工资、绩效奖金及其他补贴组成。具体工资待遇如下:

(1)基本工资:每月__________元;

(2)绩效奖金:根据乙方的工作业绩,每月发放__________元;

(3)其他补贴:根据国家规定和甲方规定,乙方享有__________元/月的交通补贴、__________元/月的通讯补贴等。

3.2奖金及补贴

(1)年假奖金:乙方享有每年__________天的带薪年假,年假期间发放全额工资;

(2)节假日补贴:在国家法定节假日及甲方规定的休息日,乙方按法律规定及甲方规定享受相应的补贴;

(3)加班工资:乙方按照国家标准及甲方规定,享受加班工资。

3.3支付方式及时间

乙方的工资、奖金及补贴每月__________日之前支付,支付方式为银行转账。

第四条试用期及合同期限

4.1试用期

本合同的试用期为__________个月,自双方签订劳动合同之日起计算。

4.2合同期限

本合同期限为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

4.3续签及终止合同条件

(1)合同到期前,甲乙双方可协商续签劳动合同;

(2)乙方如提前解除合同,应提前__________天向甲方提出书面申请;

(3)甲方如解除合同,应符合国家法律法规及甲方规定的要求。

第五条劳动保护与福利

5.1劳动保护

甲方应按照国家规定,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件和必要的劳动保护用品。

5.2社会保险

甲方依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.3福利待遇

(1)享有国家法定节假日及甲方规定的休息日;

(2)享有__________天的带薪年假;

(3)婚假、产假、丧假、病假等按照国家法律法规及甲方规定执行;

(4)其他福利待遇,根据甲方规定及国家政策执行。

第六条保密及知识产权

6.1保密义务

乙方在合同期内及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息承担保密义务。

6.2知识产权归属

乙方在合同期内所创造的成果,包括但不

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