工程技术服务劳动合同.doc

工程技术服务劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：[甲方公司名称]，地址：[甲方公司地址]，联系方式：[甲方联系电话]，法定代表人：[甲方法定代表人姓名]。

乙方（劳动者）：[乙方姓名]，身份证号：[乙方身份证号]，联系邮箱：[乙方联系邮箱]，现居住地址：[乙方现居住地址]，联系方式：[乙方联系电话]。

第二章：合同期限

1.固定期限：本合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

2.无固定期限：本合同为无固定期限合同，自[起始日期]起，除非符合本合同约定的解除或终止条件，本合同将持续有效。

3.以完成一定工作任务为期限：本合同以完成[具体工作任务]为期限，自[起始日期]起至该工作任务完成时止。

第三章：工作内容和工作地点

1.工作内容：乙方同意在甲方公司从事工程技术服务工作，具体工作内容包括但不限于[详细工作内容1]、[详细工作内容2]、[详细工作内容3]等。乙方应按照甲方的要求和标准，认真履行工作职责，保证工作质量和进度。

2.工作地点：乙方的工作地点为[具体工作地点]，甲方可根据工作需要，安排乙方在甲方的其他工作地点或项目现场工作。

第四章：工作时间和休息休假

1.工作时间：甲方实行[具体工作时间制度，如标准工时制、不定时工作制或综合计算工时工作制]，乙方的工作时间为[具体工作时间安排，如每天工作8小时，每周工作40小时等]。甲方应按照国家规定，合理安排乙方的工作时间，并保证乙方的休息权利。

2.休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。甲方应按照国家规定，为乙方安排带薪年休假。乙方在工作期间，如需请假，应提前向甲方提出申请，并按照甲方的请假制度办理请假手续。

第五章：劳动报酬

1.工资数额：乙方的月工资为[具体工资数额]元。甲方应按照国家规定和本合同约定，按时足额支付乙方的工资。

2.支付方式：甲方以[具体支付方式，如银行转账、现金支付等]方式，在每月[具体支付日期]前向乙方支付上月的工资。

3.奖金、津贴及补贴：甲方根据乙方的工作表现和公司的经营情况，可向乙方发放奖金、津贴及补贴。奖金、津贴及补贴的发放标准和方式，由甲方根据公司的相关规定制定，并在发放前通知乙方。

第六章：社会保险和福利待遇

1.社会保险：甲方应按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照国家和地方的规定，缴纳个人应承担的社会保险费。

2.福利待遇：甲方为乙方提供以下福利待遇：[具体福利待遇内容，如住房补贴、交通补贴、餐补等]。乙方在享受福利待遇的同时应遵守甲方的相关规定和要求。

第七章：劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.劳动保护：甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品和劳动保护设施，保证乙方的人身安全和身体健康。乙方应正确使用劳动保护用品，遵守甲方的劳动保护规定和操作规程。

2.劳动条件：甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动条件，包括工作场所、工作设备、工作环境等。乙方应爱护劳动条件，保持工作场所的整洁和卫生。

3.职业危害防护：甲方应按照国家和地方的规定，为乙方提供职业危害防护措施，包括职业病防护用品、职业病防治知识培训等。乙方应遵守甲方的职业危害防护规定，如发觉职业危害隐患，应及时向甲方报告。

第八章：合同的解除和终止

1.双方协商解除：经甲、乙双方协商一致，可以解除本合同。

2.劳动者解除：

乙方提前[提前通知期限，如30天或3天等]以书面形式通知甲方，可以解除本合同。在试用期内，乙方提前[试用期内提前通知期限，如3天等]以书面形式通知甲方，可以解除本合同。

甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

未按照本合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

未及时足额支付劳动报酬的；

未依法为乙方缴纳社会保险费的；

甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的；

因本法第二十六条第一款规定的情形致使本合同无效的；

法律、行政法规规定乙方可以解除本合同的其他情形。

3.用人单位解除：

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

在试用期内被证明不符合录用条件的；

严重违反甲方的规章制度的；

严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使本合同无效的；

被依法追究刑事责任的。

有下列情形之一的，甲方提前三十日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除本合同：

乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作