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精选劳动用工合同范本下载7篇
篇1
甲方(用人单位):XXX公司
地址:XXXXXX
法定代表人:XXXXXX
乙方(劳动者):XXXXXX
性别:XXXXXX
年龄:XXXXXX
身份证号码:XXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,其中试用期为XX个月。
二、工作内容和工作地点
乙方同意在甲方从事XXXX工作,工作地点为XXXX。甲方因生产经营需要,可以调整乙方的工作岗位,并相应调整工资待遇。
三、工作时间和休息休假
甲方安排乙方执行XXXX工作制,乙方每天工作时间为XX小时,每周工作XX天。甲方因生产经营需要,可以调整乙方的工作时间,并支付相应的加班费或安排补休。乙方在合同期间享有国家规定的法定节假日及休息日。
四、劳动报酬
甲方按月以货币形式支付乙方工资,每月工资为税前XXXX元。试用期工资为税前XXXX元。甲方根据经济效益及乙方的工作表现,可以上下浮动乙方工资,但浮动后的月工资不得低于当地最低工资标准。乙方在合同期间享受甲方规定的各项福利待遇。
五、社会保险和福利
甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,乙方应缴纳的社会保险费由甲方代扣代缴。甲方为乙方提供各项福利待遇,具体标准按照甲方规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件,保障乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下工作。甲方对乙方进行职业培训,提高乙方的职业技能和安全意识。甲方为乙方提供必要的个人防护用品,如工作服、工作帽、工作鞋等。乙方应严格遵守安全操作规程,避免发生安全事故。
七、劳动合同的变更、解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以变更本合同的相关内容。
2.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的,甲方可以解除本合同。但甲方应提前三日以书面形式通知乙方,并说明解除合同的依据和理由。
3.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)严重违反甲方规章制度的;
(2)严重失职、营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方工作任务造成严重影响,或者经甲方提出拒不改正的;
(4)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;
(5)被依法追究刑事责任的。
4.甲方在合同期间内,不得无故解除本合同。如需解除,应提前三日以书面形式通知乙方,并说明解除合同的依据和理由。如甲方违反法律法规规定解除本合同,乙方有权要求甲方继续履行合同或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
5.合同期满后,甲乙双方不再续签合同的,应办理终止合同手续。如需续签合同,应提前一个月书面通知对方,并协商一致后重新签订劳动合同。
八、争议解决
因履行本合同发生的劳动争议,甲乙双方应首先协商解决。协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
九、其他事项
1.甲乙双方应严格遵守本合同的约定,切实履行各自的义务。
2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。
4.未尽事宜,按照法律法规及甲方规定执行。
5.本合同的条款如与法律法规相抵触,应以法律法规为准。
篇2
甲方(用人单位):_________
地址:_________
法定代表人:_________
乙方(劳动者):_________
性别:_________
年龄:_________
身份证号码:_________
根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同,以共同遵守。
第一条:劳动合同期限
本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
第二条:工作内容和工作地点
乙方同意在甲方__________部门从事__________工作,工作地点位于__________。甲方因生产经营需要,可以调整乙方的工作岗位,乙方应服从安排。
第三条:工作时间和休息休假
甲方安排乙方执行__________工作制,即每日(或每周)工作__________小时(或__________天