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本质平安公司建设管理制度?
XXX有限(责任)公司
本质平安公司建设管理制度
一、总那么
以科学开展观为指导,以保障职工生命财产和财产平安为宗旨,以创立本质平安为核心, 以生产标准化、规范化、制度化为基础,力口强“平安就是开展、平安就是和谐、平安就是效益〃 的理念,提高全员平安素质,加强本质平安能力,全面提升公司事故预防能力,本质提升公 司平安管理水平和从业平安水平,将平安施工打造为新的核心竞争力。
二、本质平安型综合管理系统基本框架(一)基本概念
本质平安,就是运用先进的平安管理理念和科学的管理模式,使内部的人、机、料、法、 环到达平安和谐统一,最终实现思想无懈怠、管理无空档、设备无隐患、系统无死角、质量零 缺点、平安零事故。
(二)核心理念
干本质平安性工程,做本质平安型企业。
(三)体系组成
1、系统目标两提升:即通过本质平安型综合管理系统的建设和运行,实现文化理念提升 和平安管理水平提升的目标。
2、系统覆盖五要素:本质平安型综合管理系统以人、机、料、法、环五要素的本质平安 为内容,实现五要素的和谐、统一。
人的平安:包括人员的资格与培训、流程的规范的执行、平安意识、平安责任等。
机的平安:保持设备良好的状态,不带故障作业。
料的平安:半成品、配件、原材料符合规定和使用要求,包括材料的购买、检验、发放管 理等。
法的平安:严格执行平安生产制度,落实作业流程,遵守施工规范,杜绝管理失误、指挥 失误和作业失误。
环的平安:指环境的平安,包括作业区、生活区等影响平安的风险源的辨识、操纵、化解。
3、系统支撑两层次:本质平安型综合管理系统建立在规范化、标准化的制度流程体系之 上,分为工作手册和工作规范两个层次。
工作手册是现场工作流程经标准化提升和统一后的汇总,具有作业指导书的性质。
工作规范是现场工作务必符合和满足的国家、行业主管部门和企业的标准、规范、工法的 汇总。
4、系统运行三保障:构造责任管理、执行监视、评价反应三个保障机制,保证本质平安 型综合管理系统得到有效落实,并依照PDCA循环持续提升。
责任管理:平安管理要推行责任管理,在全公司实行“网格化〃的责任管理体系,形成人 人有责、责任明晰、责权利对应的平安管理机制。
执行监视:平安管理要突出执行力的提升,确保制度、流程的有效性。
评价反应:平安管理系统是一个动态提升的系统,通过绩效测量、管理评价等方法,建立 反应机制,在持续评价和提升中不断完善和提高。
三、成立组织
公司部成立系统建设工作小组:
组长:
组员:
系统建设工作小组办公室设置在平安生产部,负责本质平安型综合管理系统建设的日常业 务工作。系统建设工作小组负责按规划推进系统建设工作,开展业务系统平安管理工作的梳 理、流程建设和规范整理;对系统运行状况进行评估,并反应到领导小组,提出系统提升建议。 广泛宣传发动,全面形成的本质平安气氛,促进本质平安管理的理念入脑、入心,促进管理行 为规范化,由规范形成习惯,由习惯提升平安文化。
四、各部门平安工作具体内容
1、综合办公室(1)公司部人员花名册;
(2)文件的签收和发放记录; (3)食堂和生活区消防、用电平安管理;(4)体检;
(5)现场平安警示牌制作;(6)宣传教育;
(7 )公司部车辆管理;(8)门卫管理、外来人员接待;
(9)生活区垃圾清理、污水排放,防环境污染。
2、物资设备部(1)进场材料及进场设备的自查、报验;
(2)现场材料的收、发,现场材料的平安状态:防材料垮塌、火灾、爆炸、被盗;(3)租赁设备合同、平安协议、操作人员证件收集、报平安部教育、交底;
(4)设备的维修、保养、班前检查、日常停放的平安状态;(5)材料及设备的标识牌、验收合格牌;
(6)设备的日常检查和定期检查,做好检查记录;(7)废料处理;
(9)所有与物资设备相关的外来人员的平安管理。
3、计划部(1)与班组签订施工合同、平安协议,监视班组与作业人员签订劳动合同;
(2)做好队伍管理,登记进退场人数,合理布置施工任务,布置施工任务时要考虑到作 业人员的劳动强度,明确平安目标,提出平安要求。
4、财务部(1)制定平安措施费管理制度,合理计提、使用平安措施费,做好平安措施费台账;
(2)做好施工班组工资发放工作,杜绝出现工资纠纷等群体事件;(3)做好财务监视,杜绝挪用公款等职务犯罪。
5、环保部(1)施工现场车辆管理;
(2)围挡以外50米范围内的平安巡查;(3)施工现场及围挡周边交通警示标牌;
(4)施工噪音、扬尘、废水排放,防环境污染;(5)现场管线及地下管线保护;
6、工程技术部(1)平安技术方案制定、危险性较大方案的专家论证;
(2)施工组织设计中要有完善的平安措施;(3)组织相关人员学习施工方案,讲解平安本卷须知;
(4)针对工序特点,对施工班组进行平安交底,交底要细致、有
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