护理的个人工作计划（汇编16篇）.docx

实用文档—Word格式、可编辑打印 PAGE PAGE 1 护理的个人工作方案〔精选16篇〕 护理的个人工作方案〔精选16篇〕 护理的个人工作方案 篇1 在新的一年里，为了适应医疗、护理卫惹事业进展的需要，仔细贯彻护理部的工作方案，仔细落实以病人为中心的各项工作，供应优质的护理效劳，进步病人对护理工作的满足度，拟定今年的护理工作方案如下：  一、仔细执行各项护理规章制度  严格执行护理核心制度及护理平安目的管理制度，进步护理质量，确保平安护理。  1、明确个人护理岗位职责。  2、严格执行无菌技术操作原则及护理程序，严格执行查对制度，仔细执行医嘱，护理操作严格执行三查七对一留意制度，避开过失事故的发生，确保护理平安。  3、严格执行消毒隔离制度，注射时做到一人一针一管一带，止血带用后准时浸泡消毒，医疗垃圾分类放置，湿化瓶、雾化器、体温计等用后准时浸泡，消毒液每日更换。急诊科室各室间每天定期进展紫外线消毒。  二、加强业务学习及护理操作训练，进步护理业务技术程度  1、按护理部的业务学习方案要求，毎月参与全院的业务学习及操作训练。  2、按科室的业务学习要求，毎月参与科内的业务学习及操作训练，专科理论及专科技能操作训练。  3、把握常见病的推断及抢救流程及护理要求，把握心肺复苏，除颤仪，心电监护等抢救技术及各种抢救仪器的使用与保养。  4、把握常用急诊抢救药品的用法和用量，严格执行抢救过程中的口头医嘱制度，留意患者过敏史、血糖、心肺功能等，留意用药平安。  5、留意动态观看患者病情，常常巡察，准时觉察病情变化，在急诊患者病情尚未稳定前，肯定要加强巡察和沟通，尽量把患者支配在自己实力范围内，以便准时观看和急救。  三、实行优质护理效劳工作  以病人为中心，以人民群众满足度为动身点及落脚点，标准效劳行为，注意效劳技巧，落实医患沟通，避开医患纠纷，保证效劳质量，进步效劳程度，做到三好一满足，构建和谐的医患关系。 护理的个人工作方案 篇2 一、总体目的  1、根底护理合格率100%。  2、急救物品完好率100%。  3、根底护理理论学问及护理技术操作考核成果达标。  4、重病人护理合格率100%。  5.护理文件书写合格率90%。  6、掌握本钱，进步收益。  7、护理人员三基考核合格率达100%。  8、病人对护理工作满足度为95%。  9、严格无菌操作，做到一人一针一管一用。  10、常规器械消毒灭菌合格率100%。  11、全年护理事故发生率为零。  12、静脉穿刺成功率95%。  13、院内压疮发生次数为零 、进一步标准护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书实行质控员护士长护理部的三级考评制度，定期进展护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文书评比评出集体第一、二、三名。  加强病人重点环节的管理，如病人转运、交接、圧疮等，建立并完善护理流程及管理评价程序。抓住护士交接班、每月一次的护理查房等关键环节，加强护理管理确保目的实现。  100%。  3、护理技术操作合格率(合格分90分)100%。  4、根底护理合格率(合格标准85分)90%。  5、特护、一级护理合格率(合格标准90分)90%。  6、护理文件书写合格率(合格标准90分)95%。  7、急救物品完好率100%。  8、医疗器械消毒灭菌合格率100%。  9、一人一针一管一用一灭菌合格率100%。  10、年护理事故发生次数0。  11、安康训练掩盖率95%。  12、年度目的达标率95%。  三、为了确保目的和要求的施行，应做好以下几个方面工作：  1、更新护理效劳观念。  (1)仔细贯彻执行医务人员医德标准和护理人员职业道德标准，推护士文明用语和护士仪表举止标准，让每个护理人员均能熟悉到操作过程中使用标准用语的重要性，并仔细施行。  (2)新毕业护士、合同工护士、进修、实习护士进展岗前培训训练，增加全体护理人员道德观念，进步护理队伍的整体素养。  (3)标准效劳用语，表达以人为本，提倡八声效劳要求人人做到：病人入院有问候声，巡察病有亲切称呼声，操作前有解释声，操作中有劝慰声，操作失误有赔礼声，协作操作有真诚感谢声，病人不适有劝慰声，亲人到来或节目时有庆贺声，逐步到达顺应护理改革，转变效劳观念，树立以病人为中心的效劳意识。