国开电大个人与团队管理形考八满分答案.pdf
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国开电大 个人与团队管理 形考任务1-10满分答案 .pdf
国开电大个人与团队管理形考任务1-10满分答案--第1页
形考任务1答案
题目1
关于目标，说法正确的有（）。
①目标是个人、部门或整个组织所期望的成果；②思考目标的过程就是确认自身
价值的过程；③思考目标的过程就是增强自信心的过程；④目标让人不断受到激
励和鞭策；⑤在头脑中确定目标是走向成功的最后一步
选择一项：
A.①②③④√
B.①③④⑤
C.①②④⑤
D.①②③⑤
题目2
通过测试，可以知道个人擅于使用哪个半脑。对于个人的左右脑分工，说法正确
的是（）。
选择一项：
A.个人应该经常使用擅于使用的半脑
B.大脑的能力不可开发，所以对不擅于使用的半脑无能为力
C.在思维时，应该左右半脑同
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2025国开-行政专个人与团队管理形考1-10答案（满分）.pdf
2025年3月23日个人与团队管理形考1-10答案
个人与团队管理
形考一
考
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习
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制
生
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2025年3月23日个人与团队管理形考1-10答案
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2025年3月23日个人与团队管理形考1-10答案
考
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学
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政
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国开电大个人与团队管理(四川)形考任务8参考答 案.pdf
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2016年电大-《个人与团队管理》形考答案.doc
《个人与团队管理形成性考核册》答案作业1
行动计划表1
主题：开创自己的事业 我希望自己当老板，开创一番属于自己的事业 目前的能力水平你现在哪里？ 现在缺乏组织和管理能力，文化水平和业务水平有待提高 行动步骤你将在怎样做？
发展方法是什么？ 努力学好文化知识，不断提高自己的业务水平，参加MBA等的管理和组织能力的培训周围的朋友能帮助我，大家一起努力 时间表什么时候开始？
什么时候完成？ 什么时候总结？ 从现在开始学习每月进行一次总结六年内实现目标 评估 你怎样知道达到了目标？
?? 你能在那些方面做得更好？ 当开张的那天做好计划，合理利用时间安排自己应该做的事，对自己充满信心 总结和重
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国开电大-管理英语2-形考任务-单元自测1-8满分答案.doc
题目顺序随机，请使用Ctrl+F组合键查找或者根据每题尾部字母标红来定位
Unit1Self-test
题目：－How’syourmotherdoing?
答案：Sheisverywell
题目：—DoyoumindifIrecordyourlecture?—_________________.Goahead.
答案：Notatall
题目：—?Iwasworriedaboutmymath,butMr.White?gavemeanA.
答案：Congratulations!
题目：—Canyougoskatingwith
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务7)试题及答案.doc
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务7试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一平台在线形考考试。
1.某公司的员工倾听客户意见、亲身体验并学习了客户营运方式，这属于发展循环周期的(B)步骤。
A.同意发展目标
B.明确发展需求
C.计划学习和支持
D.检查目标
2.关于发展循环周期，说法正确的是(A)。
①资源的可用性是影响发展方法选择的因素之一。
②发展循环周期的各个步骤截然不同。
③发展循环周期的各个步骤在实践中经常融合在一起。
④发展循环周期的首要步骤是同意发展
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务7)试题及答案.pdf
2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务7试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一
平台在线形考考试。
1.某公司的员工倾听客户意见、亲身体验并学习了客户营运方式，这属于发展循环周期的(B)步骤。
A.同意发展目标
B.明确发展需求
C.计划学习和支持
D.检查目标
2.关于发展循环周期，说法正确的是(A)。
①资源的可用性是影响发展方法选择的因素之一。
②发展循环周期的各个步骤截然不同。
③发展循
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务8)试题及答案.doc
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务8试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一平台在线形考考试。
1.关于目标管理计划的典型步骤，说法不正确的是(C)。
A.制定组织的整体目标和战略
B.在部门和团队之间分解主要的目标
C.行动计划由团队成员自己决定
D.定期检查实现目标的进展情况，并提供反馈
2.目标管理包括三个阶段，其中“目标设置”是指(B)。
A.要进行定期检查、上下级通报、解决工作中出现的问题，以便团队领导能够调整行动
B.目标不是完全由上级设定和分派给下级的
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务6)试题及答案.doc
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务6试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一平台在线形考考试。
1.团队根据不同的分类标准，有不同的类型。小杨所在的团队中有正式的领导，团队由王总领导，这个团队属于(B)。
A.自我管理型团队
B.领导型团队
C.日常工作团队
D.项目团队或特别工作团队
2.老王组织的一队人，来自某单位的各个部门，准备参加由某市政府承办的趣味运动会的4乘100米接力比赛项目，前三名能为单位获得荣誉和丰厚的奖金。因此，老王计划在比赛日的前两个星期带领全
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务8)试题及答案.pdf
2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务8试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一
平台在线形考考试。
1.关于目标管理计划的典型步骤，说法不正确的是(C)。
A.制定组织的整体目标和战略
B.在部门和团队之间分解主要的目标
C.行动计划由团队成员自己决定
D.定期检查实现目标的进展情况，并提供反馈
2.目标管理包括三个阶段，其中“目标设置”是指(B)。
A.要进行定期检查、上下级通报、解决工作中出现
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务10)试题及答案.doc
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务10试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一平台在线形考考试。
1.领导者与管理者是有区别的，领导者主要注重(C)。
A.执行和实施计划
B.监督变革，识别计划执行过程中的偏差、解决问题
C.激励和鼓舞
D.准备具体的计划和预算
2.马总作为某集团的董事长兼首席执行官，拥有超群的领导者才能，其中(A)体现了马总的社会能力。
A.影响力、政治觉悟和设身处地为他们着想的能力
B.辨析局势和放眼未来的能力
C.成就、自信和承诺
D.统揽全
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务10)试题及答案.pdf
2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务10试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一
平台在线形考考试。
1.领导者与管理者是有区别的，领导者主要注重(C)。
A.执行和实施计划
B.监督变革，识别计划执行过程中的偏差、解决问题
C.激励和鼓舞
D.准备具体的计划和预算
2.马总作为某集团的董事长兼首席执行官，拥有超群的领导者才能，其中(A)体现了马总的社会能力。
A.影响力、政治觉悟和设身处地为他们
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2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考(形考任务6)试题及答案.pdf
2025春季学期国开电大专科《个人与团队管理》一平台在线形考
形考任务6试题及答案
说明：资料整理于2025年3月28日，适用于国家开放大学专科学员2025春季学期一
平台在线形考考试。
1.团队根据不同的分类标准，有不同的类型。小杨所在的团队中有正式的领导，团队由王总领导，这个
团队属于(B)。
A.自我管理型团队
B.领导型团队
C.日常工作团队
D.项目团队或特别工作团队
2.老王组织的一队人，来自某单位的各个部门，准备参加由某市政府承办的趣味运动会的4乘100米接
力比
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国开电大个人与团队管理(四川)形考任务10参考答案.pdf