2024年轨道交通公司司机聘用标准合同3篇.docx
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甲方：XXX
乙方：XXX
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RESUME
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2024年轨道交通公司司机聘用标准合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1司机基本信息
1.2轨道交通公司基本信息
2.聘用条件
2.1年龄要求
2.2学历要求
2.3技能要求
2.4健康要求
2.5驾驶经验要求
3.聘用程序
3.1报名与资格审查
3.2面试与考核
3.3体检与背景调查
3.4签订合同
4.聘用期限
4.1合同期限
4.2试用期
4.3合同续签
5.工作内容与职责
5.1工作内容
5.2职责要求
5.3安全操作规范
6.工作时间与休息
6.1工作时间
6.2休息时间
6.3休假制度
7.薪酬待遇
7.1基本工资
7.2奖金与补贴
7.3加班工资
8.社会保险与福利
8.1社会保险
8.2福利待遇
8.3其他福利
9.违约责任
9.1司机违约责任
9.2轨道交通公司违约责任
9.3违约金计算方法
10.保密条款
10.1保密内容
10.2保密期限
10.3违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
11.3争议解决程序
12.合同生效与终止
12.1合同生效条件
12.2合同终止条件
12.3合同解除
13.其他约定
13.1不可抗力
13.2通知方式
13.3合同附件
14.合同签订与生效日期
14.1合同签订日期
14.2合同生效日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1司机基本信息
姓名：__________________
身份证号码：_____________
性别：__________________
出生日期：______________
籍贯：__________________
学历：__________________
联系电话：______________
1.2轨道交通公司基本信息
公司名称：__________________
注册地址：__________________
法定代表人：______________
联系电话：______________
电子邮箱：______________
2.聘用条件
2.1年龄要求
司机须年满__岁，不超过__岁。
2.2学历要求
2.3技能要求
司机须取得国家规定的相应等级的驾驶员资格证。
2.4健康要求
（2）听力：两耳听力均在__分贝以内；
（3）血压：收缩压不超过__毫米汞柱，舒张压不超过__毫米汞柱；
（4）心电图：正常；
（5）肝功能：正常。
2.5驾驶经验要求
3.聘用程序
3.1报名与资格审查
司机须按照轨道交通公司规定的程序进行报名，并提供相关证件及材料，公司将对报名者进行资格审查。
3.2面试与考核
资格审查合格者将参加公司组织的面试与考核，考核内容包括理论知识和实操技能。
3.3体检与背景调查
面试与考核合格者将进行体检与背景调查，体检合格者方可签订合同。
3.4签订合同
体检与背景调查合格者，轨道交通公司与司机双方在规定时间内签订本合同。
4.聘用期限
4.1合同期限
本合同期限为__年，自双方签订之日起生效。
4.2试用期
司机试用期__个月，试用期工资按基本工资的__%支付。
4.3合同续签
合同期满前__个月，双方均可提出续签申请，经协商一致，可续签本合同。
5.工作内容与职责
5.1工作内容
司机负责轨道交通车辆的驾驶工作，确保行车安全、准点、舒适。
5.2职责要求
（1）严格遵守国家法律法规、轨道交通公司规章制度及操作规程；
（2）按时参加公司组织的培训、考核；
（3）保持车辆整洁、完好；
（4）负责乘客服务，确保乘客安全；
（5）处理突发事件，及时报告公司。
5.3安全操作规范
司机须严格按照轨道交通公司制定的安全操作规范进行驾驶，确保行车安全。
6.工作时间与休息
6.1工作时间
司机按照轨道交通公司规定的班次安排进行工作，每天工作__小时。
6.2休息时间
司机每天工作结束后，享有__小时的休息时间。
6.3休假制度
司机享有国家法定节假日、年假、产假等休假待遇。
7.薪酬待遇
7.1基本工资
司机基本工资为__元/月。
7.2奖金与补贴
（1）根据公司规定，司机可享受年终奖、岗位津贴等；
（2）根据工作表现，司机可享受绩效奖金。
7.3加班工资
司机加班工资按国家规定计算，加班工资不低于基本工资的__%。
8.社会保险与福利
8.1社会保险
（1）养老保险；
（2）医疗保险；
（3）失业