顶岗实习教师工作手册【2012版】.pdf

江西电力职业技术学院 顶岗实习教师工作手册 专业系部________ _ ______ 指导教师___________ _ _____ 专业班级_________ __ _______ 指导人数_________ __ _______ 教研室主任审核签字___ _ ____ 系部主任审核签字____ _ ____ 目 录 毕业生顶岗实习教学管理规定 1 顶岗实习安全告知书 4 顶岗实习教学大纲 【模板】6 顶岗实习报告格式与内容 8 2013 届毕业生顶岗实习教学安排9 顶岗实习学生基本信息登记表 10 顶岗实习指导教师工作记录 （一）12 顶岗实习指导教师工作记录（二） 13 顶岗实习指导教师工作记录（三） 14 顶岗实习指导教师工作记录（四） 15 顶岗实习指导教师工作记录（五） 16 顶岗实习指导教师工作记录（六） 17 顶岗实习学生基本情况汇总表 18 顶岗实习学生上报材料汇总表 21 2 江西电力职业技术学院 毕业生顶岗实习教学管理规定 一、顶岗实习的原则和要求 （一）顶岗实习是专业人才培养的重要内容，要严格按照专业人才培养方案的要 求组织实施。 （二）顶岗实习是学生必修的实践性教学环节，是学生取得毕业资格的必要条件， 要强化对顶岗实习的管理，提高顶岗实习的质量和效果。 （三）顶岗实习岗位应与专业培养目标、专业技能培养要求相一致，要有利于学 生职业能力的形成。 （四）顶岗实习学生的管理，在管理工作上以学院为主，在技术指导上以企业为 主。 二、顶岗实习的组织和管理 （一）各系部应成立顶岗实习工作领导小组，组长、副组长由系部领导担任，成 员由教研室主任、专业教师、教学管理专职、就业管理专职和学生管理专职任等组成。 （二）顶岗实习要严格按照专业人才培养方案规定时间进行，由各系部组织。因 教学计划变更或因其它不可抗拒因素需调整顶岗实习计划的，相关系部应提前向教务 处书面报告，由教务处审核后报分管院领导审批。 （三）系部应根据专业人才培养方案的要求，切实加强顶岗实习学生的过程管理， 做到顶岗实习大纲、计划、指导书 （或顶岗实习学生手册）和指导教师四落实。 1.制定实习大纲 内容包括：顶岗实习的目的和要求；顶岗实习的内容和方法；顶岗实习工作记录 与实习报告撰写要求；顶岗实习的考核方式等。 2.编写顶岗实习计划 包括：实习地点、实习内容、实习时间、人员安排、实习程序安排、成绩考核等， 顶岗实习计划应发到每位指导教师。 3.编写顶岗实习指导书 （或顶岗实习学生手册） 内容包括：实习项目名称，实习任务、目的，实习应掌握的知识点和训练的能力 点，实习安排及注意事项，实习结束后应交的资料，实习成绩评定等。 4.确定学院指导教师 1 系部应根据顶岗实习学生人数和集中程度统筹安排学院指导教师，每个学生都必 须安排指导教师，并通过教学任务形式下达。原则上一个专业班级系部安排 1—2 名 专业教师负责指导工作。在一个区域顶岗实习学生比较集中的，可安排指导教师流动 巡视指导。针对顶岗实习单位较为分散的学生，可采用电话指导、网络视频指导等多 种有效方式进行。学院指导教师的职责是： (1)负责学生在顶岗实习期间的管理和教育，督促学生遵守法律法规，遵守学校、 企业的各项规章制度； (2)关心学生的工作与安全等状况，及时帮助解决顶岗实习中遇到的实际困难， 维护他们的合法权益； (3)实习结束后指导学生撰写顶岗实习报告（不少于