2025版便利店员工劳动合同解除与赔偿协议.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2025版便利店员工劳动合同解除与赔偿协议
本合同目录一览
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
1.2合同签订日期及生效日期
1.3合同期限
1.4合同解除条件
1.5合同解除程序
1.6合同解除通知
1.7合同解除证明
2.薪酬待遇
2.1基本工资
2.2奖金及提成
2.3工资支付方式及时间
2.4社会保险及住房公积金
2.5年假、病假、事假等假期规定
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间
3.2休息时间
3.3休假制度
3.4加班规定及加班费计算
4.培训与发展
4.1员工培训计划
4.2培训费用及时间安排
4.3培训成果评估
5.劳动保护及劳动条件
5.1安全生产
5.2工作环境
5.3健康检查
5.4劳动保护用品
6.违约责任
6.1违约行为及认定
6.2违约责任承担
6.3违约赔偿标准
7.合同解除与赔偿
7.1合同解除情形
7.2解除合同前的通知及手续
7.3赔偿计算方式
7.4赔偿支付方式
8.保密协议
8.1保密范围
8.2保密期限
8.3违约责任
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
10.合同变更与终止
10.1合同变更条件
10.2合同变更程序
10.3合同终止条件
10.4合同终止程序
11.合同附件
11.1附件一：员工基本信息表
11.2附件二：岗位说明书
11.3附件三：培训计划
11.4附件四：保密协议
12.合同签订及生效
12.1合同签订
12.2合同生效
12.3合同备案
13.合同解除与赔偿协议
13.1协议签订
13.2协议生效
13.3协议解除条件
13.4协议解除程序
13.5协议赔偿计算方式
13.6协议赔偿支付方式
14.其他
14.1合同解释
14.2合同未尽事宜
14.3合同附件清单
第一部分：合同如下：
1.合同订立
1.1合同双方基本信息
甲方（用人单位）：[公司名称]
住所地：[公司地址]
法定代表人：[法定代表人姓名]
乙方（员工）：[员工姓名]
身份证号码：[身份证号码]
住址：[员工住址]
1.2合同签订日期及生效日期
本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
1.3合同期限
本合同期限自[起始日期]至[终止日期]，共计[合同期限]年。
1.4合同解除条件
1.4.1乙方因个人原因提出书面辞职，且甲方同意的；
1.4.2乙方因健康原因无法继续履行工作职责，经甲方同意的；
1.4.3乙方违反合同约定，甲方给予警告后仍不改正的；
1.4.4甲方因经营需要调整工作内容，经与乙方协商一致解除合同的；
1.4.5法律、法规规定的其他解除合同的情形。
1.5合同解除程序
1.5.1双方协商一致解除合同的，应签订书面协议；
1.5.2乙方因个人原因提出辞职的，应提前[通知期限]日向甲方提出书面辞职申请；
1.5.3甲方因乙方原因解除合同的，应提前[通知期限]日书面通知乙方；
1.5.4甲方因经营需要调整工作内容解除合同的，应提前[通知期限]日书面通知乙方，并协商确定乙方的工作调整方案。
1.6合同解除通知
1.6.1双方解除合同，应按照1.5条款规定的程序进行，并在解除合同前向对方发出书面通知；
1.6.2书面通知应包括解除合同的原因、解除日期及双方约定的其他事项。
1.7合同解除证明
1.7.1合同解除后，双方应互相出具合同解除证明，证明合同已经解除。
2.薪酬待遇
2.1基本工资
乙方的基本工资为每月[基本工资数额]元。
2.2奖金及提成
乙方根据工作表现和公司业绩，可获得相应的奖金及提成。
2.3工资支付方式及时间
甲方应于每月[支付日期]前将乙方的工资支付至乙方指定的银行账户。
2.4社会保险及住房公积金
甲方依法为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
2.5年假、病假、事假等假期规定
乙方享有国家规定的年假、病假、事假等假期。
3.工作时间及休息休假
3.1工作时间
乙方的工作时间为每日[工作时间小时数]小时，每周[工作日数]天。
3.2休息时间
乙方每周享有[休息日数]天的休息时间。
3.3休假制度
乙方享有国家规定的各类休假制度。
3.4加班规定及加班费计算
乙方加班应按照国家规定支付加班费，具体计算方式为：加班工资=加班工资基数×加班小时数×加班费率。
4.培训与发展
4.1员工培训计划
甲方应制