《岗位说明书与职能说明书的区别.doc

职能及岗位说明书.ppt 如何确定部门职能及岗位说明书人们已经知道，企业中许多问题大都是由于职责管理出现问题而产生。例如，岗位或部门之间的相互推诿、扯皮、彼此冲突等，这些都是由于企业在职责界定方面不够合理，从而容易出现有的岗位职责过重，而有的岗位却非常清闲，这就是人们常见的企业不公平现象。所以要做岗位分析工作分析就是对某项职务的工作内容和职务规范（任职资格）的描述和研究的过程。弄清楚企业中每个职位都在做些什么工作；明确这些职位对员工有什么具体的从业要求。为什么要做工作分析？工作分析是整个人力资源管理的基础如：岗位设计、招募与配置、绩效管理、薪酬设计、培训开发、生涯规划、劳保安全等。明确职责，提高工作效率，达成企业目标

2025-03-10 约2.47千字 10页立即下载

职能及岗位说明书.pptx 如何确定部门职能及岗位说明书 人们已经知道，企业中许多问题大都是由于职责管理出现问题而产生。例如，岗位或部门之间的相互推诿、扯皮、彼此冲突等，这些都是由于企业在职责界定方面不够合理，从而容易出现有的岗位职责过重，而有的岗位却非常清闲，这就是人们常见的企业不公平现象。所以要做岗位分析工作分析就是对某项职务的工作内容和职务规范（任职资格）的描述和研究的过程。弄清楚企业中每个职位都在做些什么工作；明确这些职位对员工有什么具体的从业要求。为什么要做工作分析？工作分析是整个人力资源管理的基础如：岗位设计、招募与配置、绩效管理、薪酬设计、培训开发、生涯规划、劳保安全等。明确职责，提高工作效率，达成

2025-04-28 约3.36千字 10页立即下载

安环部职能及岗位说明书.doc 十三、南高峰安环部部门职能说明书 部门基本信息部门名称安环部直接上级生产副总部门编制 3人部门岗位结构部门定位建立、健全公司安全、环保、职业健康安全管理体系，规范公司安全、环保、职业健康安全管理行为，确保公司安全、环保、职业健康安全目标的完成。部门职能职能范围主要职能描述安全环保管理（1）严格执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全环保生产方针，抓生产的同时必须确保生产的安全环保。（2）负责组织编制、修订公司安全、环保和职业健康规章制度、部门作业标准及安全操作规程等，监督检查执行情况。（3）建立健全安全、环保管理岗位责任制，指导基层安全环保

2018-06-21 约6.32千字 11页立即下载

职能及岗位说明书[精选].ppt 如何确定部门职能及岗位说明书 人们已经知道，企业中许多问题大都是由于职责管理出现问题而产生。例如，岗位或部门之间的相互推诿、扯皮、彼此冲突等，这些都是由于企业在职责界定方面不够合理，从而容易出现有的岗位职责过重，而有的岗位却非常清闲，这就是人们常见的企业不公平现象。所以要做岗位分析什么是工作分析？工作分析就是对某项职务的工作内容和职务规范（任职资格）的描述和研究的过程。　　1、弄清楚企业中每个职位都在做些什么工作；　2、明确这些职位对员工有什么具体的从业要求。为什么要做工作分析？ 1、工作分析是整个人力资源管理的基础　　如：岗位设计、招募与配置、绩效管理、薪酬设计、培训

2017-01-22 约字 31页立即下载

某职能中心岗位说明书.pdf 某职能中心岗位说明书 一、岗位信息岗位名称总经理岗位序列管理序列岗位级别经理级所属部门/直接上级岗位/ 二、岗位目的全负责公司日常管理工作，建立健全公司健康、安全、环保规章制度、安全风险评估与防范，公司管理体系持续改进，对公司各区域公司、项目管理监督检查及应

2025-02-20 约5.58万字 65页立即下载

人员职能岗位说明书.pptx 人员职能岗位说明书 汇报人：可编辑 2024-01-04 岗位概述岗位职责岗位权限岗位关系岗位任职条件岗位考核与晋升岗位风险与挑战岗位培训与发展岗位概述 01 岗位编号 MKJ001 岗位编号 XSZ003 岗位编号 HRZ002 03 岗位级别：高级 01 岗位级别：中级 02 岗位级别：初级岗位职责 02 职责一1 负责公司日常运营管理，包括人员招聘、培训、绩效考核等。职责一2 职责一3 职责一4 01 02 04 03 负责公司财务管理，包括预算制定、成本控制等。负责制定和执行公司战略计划，确保公司目标的实现。负责协调内外部资源，推动公司业务发展。职责二1 负责

2025-05-10 约1.6千字 32页立即下载

2018-12-19 约1.8万字 35页立即下载

岗位职责与岗位说明书的区别.pdf 岗位职责与岗位说明书的区别 岗位职责是指一份文件或者文档，明确描述了员工在特定岗位上所需承担的任务和责任。而岗位说明书则是一种更为详细的文件，除了包含岗位职责外，还包括了对岗位要求、职位描述、工作条件、薪资福利等方面的详细介绍。虽然两者互为补充，但在内容和形式上具有显著的区别。一、内容差异 1.岗位职责岗位职责主要聚焦于任务和责任。它明确规定了员工在具体岗位上需要完成的工作内容，如日常工作职责、工作目标、工作流程等。岗位职责的目的在于为员工提供明确的工作指导，确保其按照规定完成工作任务。 2.岗位说明书 岗位说明书则更为全面和详尽。它不仅包含了岗位职责，还涵盖了对岗位的要求

2024-09-22 约1.28千字 3页立即下载

生产部部门职能和岗位说明书.doc 生产部部门职能说明书 基本信息部门名称：市场部部门人员编制：160人部门直接主管：生产总监部门负责人：生产部部长部门定位组织公司产品生产过程，科学地制定和执行生产作业计划,进行加强安全生产教育,进行生产调度，以用最小合理地投入达到最大产出。部门职能 1．组织生产、设备、安全、环保等制度拟订、检查、监督、控制及执行； 2．负责组织编制年、季、月度作业、设备维修，及时组织实施、检查、协调、考核； 3．密切配合营销部门，确保订、定产品合同的履行；4．配合组织审定技术管理标准，编制生产工艺流程，审核新产品开发方案，并组织试生产，不断提高产品的市场竞争力；5．负责抓

2017-12-26 约2.74千字 5页立即下载

部门职能和岗位说明书装配部1.doc 装配部部门职能版本号：A0 部门名称：装配部隶属最小部门：制定者：刘进强审核者：生效日期：本部门职位结构图：主管文员欠缺拉长线材加主管文员欠缺拉长线材加工拉拉长物料员物料员部门主要职责：重要性工作模块主要工作内容和责任 1 1)对生产计划信息进行落实并反馈; 2 2)执行生产计划,遵守生产工艺,保质量完成生产任务; 3 3).生产设施的日常维护,保养和清洁; 4 4).有效控制生产人员并提高作业技能

2019-07-06 约2.18千字 5页立即下载

2018-07-01 约5.28万字 104页立即下载

财务部职能及岗位说明书.docx CompanyDocumentnumber：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998 CompanyDocumentnumber：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998 财务部职能及岗位阐明书财务部职能及岗位阐明书第一部分财务部职能财务部是企业会计工作和财务工作的执行部门。其功能重要分为三部分：会计核算职能、会计监督职能、财务管理职能。会计核算职能是指会计以货币为重要计量单位，通过确认、记录、计算、汇报等环节，对特定主体的经济活动进行记账、算账、报账，为各有关方面提供会计信息的功能。会计监督职能是指会计人员在进行会计核算的同步，对特定主体经

2024-12-28 约4.2千字 15页立即下载

2019-08-02 约5.4千字 11页立即下载

艺人经纪人岗位职能说明书.docx 研究报告 PAGE 1- 艺人经纪人岗位职能说明书 一、岗位职责概述 1.1.艺人发展策略规划 (1)艺人发展策略规划是经纪人工作的核心环节，它涉及对艺人未来发展方向的整体规划和布局。首先，经纪人需要深入分析艺人的个人特质、兴趣爱好、专业技能以及市场需求，从而确定艺人的发展定位。这包括对艺人形象、风格、作品类型的定位，以及对未来可能的发展路径进行预判。在此基础上，经纪人还需关注行业动态，紧跟市场趋势，确保艺人的发展方向与时代脉搏同步。 (2)在制定发展策略时，经纪人应充分考虑艺人的长期发展目标，并制定相应的短期计划和阶段性目标。这包括参与各类影视、音乐、综艺等项目的策划与实施，以及参与国内外各

2025-02-26 约1.42万字 27页立即下载

客户服务部岗位职能说明书.docx 客户服务部经理岗位基本信息岗位名称客户服务部经理所属部门客户服务部岗位职等直接上级副总经理直接下属客服主管、事务助理、客服代表岗位概要：全面负责所属企业的客户服务工作及品牌维护。职责描述重点工作1．组织领导：主持部门日常工作，根据职能分工和部门工作计划，明确下属岗位职责和任务要求，并组织、指导下属开展工作；及时处理工作中出现的问题，确保本部门各项工作目标的实现；根据公司考核管理制度，负责及时做好对下属绩效考核管理工作；2．销售手续及各种证件办理：根据所属企业项目的开工情况进行销售前期的面积预测以及销售证、初始登记的办理工作，对已签订合同并交收房的，协助业主办理小产权证的转移手续。3．组织交房工

2018-06-21 约5.18千字 12页立即下载