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借条在转帐之后.doc

发布:2016-12-24约1.36万字共37页下载文档
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借条在转帐之后 篇一:借 条(转账) 借条 现因借款人_______身份证号:______________其它证件号:_____________________家庭住址:_____________________因个人财务紧张,需向贷款人_________身份证号:_________________借款人民币____________元整(小写_________元整)。借款种类为银行转帐,借款日期为_____年____月____日,还款日期为______年____月____日前, 按时一次性偿还清借款加利息。借款利息为同期银行最高利率的4倍。特立此据为凭。 借款人:______ 担保人:______ 身份证号:____________身份证号:____________ 联系电话:____________联系电话:____________ (亲笔签名并按手印)(亲笔签名并按手印) 贷款人:______ 见证人:______ 身份证号:____________身份证号:____________ 联系电话:____________联系电话:____________ (亲笔签名并按手印) (亲笔签名并按手印) 转出账户:____________________________________ 转入账户:____________________________________ 借款日期:_____年___月___日 篇二:南京债权债务律师:银行转帐凭证是否能够取代借条? 南京专业债权债务律师,咨询请访问 案情介绍: 柳某与吴某系朋友关系,2010年吴某因做生意资金短缺遂向柳某借款计人民币6万元,并向其出具了借条,之后又分别向柳某借款人民币15万元、10万元、16万元,共计借款47万元,但除了之前的6万元借款吴某向柳某出具了借条外,其余款项均从柳某银行帐户中转入吴某银行帐户中,吴某 未出具借条。鉴于,事隔多年,吴某并没有还款意思,柳某只得将吴某告上法庭。庭审中,吴某只承认向柳某借款6万元,其余的款项均予以否认,其辩称:后续几次划款系柳某对其借款的还款,之前其也曾出借给柳某41万元,柳某通过银行将借款归还给我,我已将借条销毁。 判决结果: 最终法院仅支持了原告柳某6万元的诉讼请求,对其余款项均未支持。 律师分析: 在目前法院的司法实践中,对此类案件(有银行划款凭证但无借条,同时被告否认借款事实)的处理往往不认定划款人与收款人之间存有借贷关系,并驳回原告要求还款的诉讼请求。法院所依据的理由是,银行划款的用途是多样的,可能是基于合同义务,如支付货款或用于其他用途,又比如债务人将借款通过银行转帐方式归还给了债权人,债权人收到款项后将借条销毁,此种情况也是符合常理的,从表面上看债务人手中有划款凭证,但并不能据此向收款人主张债权。 但笔者认为法院的上述判决还是值得商榷的,并不能很机械的一味这样下判,还是应根据案件的具体情况,综合分析后予以公正判决,如可采取“测慌”的方式予以甄别真伪,又或如被告在法庭中辩称之前曾有借款关系,如今的银行划款系还款,此时法院应主动审查之前是否有真实的借款关系,如借款为大额资金可要求被告提供资金来源、取款或划款凭证等证据,被告如举证不能,则应推定原告划款的行为就是借款,并判定被告败诉承担还款义务。 篇三:银行转账借条 借条 今向张三借款人民币小写5000元,大写伍仟元。 借款方式,2013年3月5号至2013年3月9号期间,张三的银行账户将借款本金李四元转账至蔡良红农行帐号12342588951256,该时段银行转账成功借贷契约行成。 1借款资金用途:用于支付好莱坞学费。 2借款期间年利率为5%。 3还款方式:李四银行帐户足额将借款转账至张三银行账户。转账成功该借条作费。借贷关系结除。 具条人签名:李四 时间:2013年02月09号 具条签名见证人签名:王三 时间:2013年02月09号 担保人签名:李九 时间:2013年02月09号 篇二: 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工作和行为规范的考核、考评,建立公司绩效考评管理系统,促进个人工作素养和整体工作效率的不断提高,防止和纠正部门和员工渎职、失职、违纪、违规行为,保证公司绩效目标管理的达成。 2.适用范围 适用于公司内部对部门和员工的各级考评、各类行为规范的考核的管理。 3.职责和权限 3.1总经理或其授权人或公司主管领导对总经理办公室和人力资源部有考评权和考核权,负责对各类考评、考核结果的最终认定。 3.2公司成立由总经理或其授权人、主管领导、总经理办公室和人力资源部等职能部门组成的考核小组,考核小组对
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