医院价格管理人员考核制度.doc

医院价格管理人员考核制度 舞钢市人民医院价格管理人员考核制度 为加强医疗服务价格管理，规范收费行为，强化工作人员的价格管理责任意识，维护患者的利益，结合我院实际，特制定本制度。 一、考核范围 各科室向患者所提供的基本医疗服务、药品销售、医用材料消耗等医 疗服务，而发生的收费行为。 二、科室或价格管理人员发生下列行为的，列入考核制度的范围 1、自增服务项目或自定价格标准 2、擅自提高医疗服务价格标准 3、重复收费、无医嘱或护理记录收费 4、超医嘱规定的内容、范围和时间收费 5、同一服务项目分解为若干项目收费 6、超越“除外内容”规定的范围，擅自增加卫生材料品种和服务内容 并收费 7、属自主选择的服务 转载于:www.zaIdian.cOM 在点 网:医院价格管理人员考核制度 和相关医疗用品未征得患者同意收费 8、擅自提前或推迟执行有关医药价格政策 9、不向患者提供门诊、住院医疗服务价格明细清单 10、擅自不收、少收或漏收费给医院造成损失的 三、考核依据 以现行省、市医疗服务价格标准、药品价格及各补充文件为依据，科 室违反价格规定，病历检查发现问题的，以每月的考核扣分为处理依据； 通过患方咨询投诉发现问题的，以来访人员登记表中所反应事由的核实处 理情况为考核依据；通过上级物价管理部门处理收费争议的，以受理部门 的意见或决定为考核依据。 四、考核办法 为了杜绝漏费情况发生，发现漏费扣罚责任科室一定比例奖金并扣科 室考核分。 科室考核扣分标准如下： a 医嘱没下记录或没报告单及收费清单没有记录，扣3分/项 b 严格执行《山西省医疗服务项目价格》不得多记、少记或漏收各种 费用，扣3分/项 c 投诉核实一次，扣2分。 d 没有及时发放一日清单，扣2分。 五、医院对计费人员个人的违规行为，按下列原则实行考核处理： 1、凡属记费人员工作责任心、业务能力等因素，以及自作主张而产生 的医疗收费违规行为，属记费人员个人的违规行为。 2、违规收费行为经认定，应立即纠正并写自查报告。 3、记费人员在一年内，多次发生违规记费行为，或同一违规记费行为 被查处后再次发生的，应给予扣罚奖金。 4、计费人员擅自不收、少收或漏收给医院造成的损失，由责任人全额 赔偿。 5、科室负责人对科内所发生的计费、收费行为负有管理责任 舞钢市人民医院2012年3月7号 篇二：医院价格管理专职人员考核试题 2012价格管理人员考核试题 科室姓名成绩 一、单项选择题 1．某市一些食用油厂家签订合作框架合同，统一上调了食用油出厂价，该行为被反垄断主管机关依法认定为垄断。根据反垄断法律制度的规定，该垄断行为的具体类型是 。 A．垄断高价 B．掠夺性定价 C．纵向垄断协议行为 D．横向垄断协议行为 2．某市甲宾馆向为其介绍客人的出租车司机，按客人房费的8%支付了酬金，与甲宾馆相邻的乙酒店向监督检查部门举报了这一行为。监督检查部门经过检查，发现甲宾馆给予出租车司机的酬金均如实入账。根据《反不正当竞争法》的规定，甲宾馆的行为属于 。 A．商业贿赂行为 B．正当竞争行为 C．限制竞争行为 D．低价倾销行为 3.根据反垄断法律制度的规定，下列各项中，属于滥用市场支配地位行为的是 。 A．划分市场 B．联合抵制 C．固定价格 D．掠夺性定价 4．根据反垄断法律制度的规定，下列选项中，属于法律禁止的垄断协议的是 。 A．某行业协会组织本行业的企业就防止进口原料的恶性竞争达成保护性协议 B．三家大型房地产公司的董事长聚会，就商品房价格达成共识，随后一致采取涨价行动 C．某品牌的奶粉含有三聚氰胺的事实被公布后，数家大型超市联合声明拒绝销售该产品 D．数家大型煤炭企业就采用一种新型矿山安全生产技术达成一致意见 5．根据反垄断法律制度的规定，对于经营者从事的下列滥用市场支配地位的行为，反垄断执法机构进行违法性认定时，无需考虑行为是否有正当理由的是 。 A．以不公平的高价销售商品 B．拒绝与交易相对人进行交易 C．限定交易相对人只能与其进行交易 D．搭售商品 6．行业协会违反《反垄断法》的规定，组织本行业的经营者达成垄断协议的，反垄断执法机构可以处一定数额的罚款。该罚款数额是 。 A．50万元以下 B．100万元以下 C．上一年度销售额1010以上10010以下 D．上一年度销售额2010以上20%以下 7．根据反垄断法律制度的规定，下列各项中，属于滥用市场支配地位行为的是 。 A．固定价格 B．垄断高价 C．固定转售价格 D．联合抵制 8．根据反垄断法律制度的规定，下列各项中，经营者应当事先向商务部申报的是 。 A．参