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设备完好率制度 篇一：设备完好率考评制度 柳州市污水治理有限责任公司 设备完好率考评管理制度 2012年第一版（试行） 目的 明确设备完好率的管理方向和重点，明确设备完好率是设备管理的基本依据；是设备管理是否科学、规范，维护、保养及维修是否达到标准要求的客观体现。建立设备完好率考评管理制度的目的在于；督促运行单位注重设备日常维护和保养，避免或降低设备运行故障。确保运行设备的设备完好率应始终保持在95%以上。确保污水处理设施正常运行。 1、适用范围 1.1设备完好率考评工作的执行单位为运行管理部，被考核单位 包括公司管辖范围内已投入运行并产生运行成本的污水处理厂及提升泵站。 2、考评内容 2.1各厂、所内安装和使用的各类生产设备的设备外观、维护保 养、运行状态及设备档案编制和管理，均属于设备完好率考评范围。 2.2生产设备包括企业在用、备用、停用以及正在检修的全部生 产设备，不包括尚未安装、使用以及由基建部门或物资部门代管的设备。 2.3设备维护保养、维修作业票、大修、改造项目的申报、实施 材料及设备完好率自评材料等，均属设备档案考评范围。 2.4设备完好率考核按完好标准逐台衡量，不采取抽查推算的办 法。设备完好率一般考核主要生产设备。 3、考评办法 3.1各污水处理厂、所按《设备完好率考评表》要求，每月一次 对本单位设备完好率进行自评。在各污水厂及泵管所建立设备完好率自评档案。 3.2运行管理部逢单月组织对各污水厂、泵管所进行设备完好率考 评。建立公司设备完好率考评档案。每次考评结果将进行排序，并在公司例会上通报考评结果。最终成为全年设备完好率考评的重要依据。 3.3以每次考评结果为考评依据，进行半年、全年评估并予以公 布。 4、考评标准 4.1单台设备评估标准 （1）设备性能良好，设备工况满足工艺生产要求； （2）设备运转正常，零部件磨损、腐蚀程度不超过技术规定 标准，润滑系统正常、设备运转无超温、超压现象； （3）原料、燃料、油料等消耗正常，没有油、水、汽、电的 泄漏现象，对于各种不同类型的设备，还要规定具体标 准，例如传动系统的变速要齐全、滑动部分要灵敏、油 路系统要畅通等。 （4）设备使用说明、维护手册、参数及结构、原理图集等技 术资料齐全、准确。设备使用，维护、维修记录档案齐全。 （5）单台设备完好率评估结果作为总体设备完好率考评中的单项 评分依据。 4.2总体设备完好率计算 （1）按《设备完好率考评表》进行总体考核评估。所有的分项 考评得分相加得到一个总分，即为设备完好率。 （2）设备维护保养，报修、维修，巡查记录等设备管理台账的 建立和完善作为设备完好率考评的组成部分。 （3）各污水处理厂、所根据《设备完好率考评表》进行自评的 档案资料作为设备完好率考评的组成部分。 5、考评标准 5.1单次考评 （1）评分95分（含95分）以上为优秀级。 （2）评分90分（含90分）至95分为合格级。 （3）评分85分（含85分）至90分为改善级，（连续两次降低 评级）。 （4）评分80分（含80分）至85分为关注级，（连续两次、全 年三次降低评级）。 （5）评分80分以下为失职级。该级别将不被允许。 5.2年度考评 （1）全年平均分（全年单次评分之和/全年考评次数）高于95 分，且单次考评无合格级以下为优秀级。 （2）全年平均分（全年单次评分之和/全年考评次数）90分至 95分，且单次考评无改善级以下为合格级。 （3）全年平均分（全年单次评分之和/全年考评次数）90分以下 为失职级，该级别将不被允许。 6、奖惩办法 6.1单次考评 （1）以公司月例会为发布平台，通报考评成绩及排名。 （2）对考评为优秀级的运行厂、所进行表扬。 （3）对考评为改善级（降低评级）、关注级的运行厂、所进行通 报批评。 （4）对考评为关注级（降低评级）、失职级的运行厂、所进行通 报批评和问责。 6.2年度考评奖惩 （1）以公司年度总结大会为发布平台，通报年度考评成绩及排 名。 （2）根据考评结果对年度考评为优秀级和合格级的厂、所进行 表彰和奖励。 （3）对年度考评为失职级的厂、所进行通报批评和问责。 7、免责因素 7.1按《设备大修管理制度》申报的设备、系统大修；获得批准后， 其大修期不受《设备完好率考评制度》的约束。 7.2按《技术改造项目管理制度》申报的技改项目；审核通过后，该 项目在实施期间不受《设备完好率考评制度》的约束。 7.3中途接管的单位负责人在接管六个月内不受《设备完好率考评制 度》中问责条款的约束。 7.4本制度签发后六个月内为试行期，该阶段内奖惩条款不适用。 8、附件 8