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2025版成都市事业单位劳动合同范本（全新修订版）.docx

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2025版成都市事业单位劳动合同范本（全新修订版）

甲方（用人单位）：____________________

地址：_____________________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：____________________

住址：_____________________________

鉴于甲方系从事____________________行业的单位，乙方愿意受雇于甲方，从事____________________岗位工作，双方经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.合同期满后，甲乙双方可以协商续签合同，续签合同期限由双方另行约定。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的工作地点从事____________________工作。

2.乙方的工作内容为____________________，具体工作职责和任务由甲方另行规定。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护和劳动条件

1.甲方应提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定的劳动条件。

七、劳动合同的解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

a.严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；

b.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

c.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

d.乙方被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

a.甲方未按照约定支付劳动报酬的；

b.甲方未提供符合国家规定的劳动保护条件和劳动条件的；

c.甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益的。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________