劳动合同规章制度.docx

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甲方（用人单位）：

名称：________________________

地址：________________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：________________________

性别：________________________

出生日期：_____________________

住址：________________________

鉴于甲方需要乙方为其提供劳动服务，乙方同意加入甲方工作，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.本合同期限为____年，甲方有权根据工作需要与乙方协商续签合同。

二、工作内容和工作地点

2.乙方的工作地点为：________________________。

三、工作时间

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方的工作时间为：________________________。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方的工作奖金、津贴等根据甲方规定及乙方工作表现另行计算。

3.甲方应在每月____日前支付乙方当月工资。

五、社会保险和福利

2.甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

六、劳动保护

1.甲方应保证乙方的工作环境符合国家规定，保障乙方的人身安全和健康。

2.甲方应提供必要的工作工具、设备、防护用品等。

七、劳动合同解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作；

（3）乙方怀孕、产假、哺乳期内的；

（4）乙方被依法追究刑事责任的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除劳动合同：

（1）甲方未按照约定支付工资；

（2）甲方未按照约定提供劳动保护；

（3）甲方未按照约定缴纳社会保险；

（4）法律、法规规定的其他情形。

3.双方协商一致，可以解除劳动合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日