就业质量对农民工幸福感的影响：社会认知的视角.docx

就业质量对农民工幸福感的影响：社会认知的视角

目录

就业质量对农民工幸福感的影响：社会认知的视角（1）．．．．．．．．．．．4

内容概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.2国内外研究现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

1.3研究内容与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

1.4论文结构安排．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

理论基础与文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

2.1就业质量理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10

2.2幸福感理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

2.3社会认知理论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

2.4就业质量与幸福感关系研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

2.5社会认知与幸福感关系研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18

农民工就业质量现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

3.1农民工就业现状概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

3.2农民工就业质量现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22

3.3影响农民工就业质量的因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

社会认知对农民工幸福感的影响机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

4.1社会认知的概念与内涵．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

4.2社会认知对农民工就业质量的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

4.3社会认知对农民工幸福感的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30

4.4社会认知的中介作用机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32

就业质量对农民工幸福感影响的实证研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

5.1研究假设与模型构建．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

5.2研究设计．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

5.3数据来源与样本描述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

5.4实证结果分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

5.5稳健性检验．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

提升农民工就业质量与幸福感的对策建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

6.1政策建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

6.2企业层面建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

6.3个人层面建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46

研究结论与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47

7.1研究结论．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．48

7.2研究不足与展望．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．49

就业质量对农民工幸福感的影响：社会认知的视角（2）．．．．．．．．．．52

内容概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．52

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．53

1.2研究目的和方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．54

1.3研究范围和对象．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．