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2025年湖北省咸宁市嘉鱼县人事局事业单位工作人员公开招聘考前自测高频考点模拟试题含答案详解.docx

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2025年湖北省咸宁市嘉鱼县人事局事业单位工作人员公开招聘考前自测高频考点模拟试题

第一部分单选题(100题)

1、()是经济学之父亚当?斯密亲赴欧洲各地考察后,于1776年发表的一部改变人类历史的创世巨著,也是人类首度针对政治经济原理进行的逻辑严谨的科学论证之作。

A.《国富论》

B.《经济学原理》

C.《伟大的博弈》

D.《货币战争》

【答案】:A

【解析】本题考查对经济学相关著作的了解。该题所描述的是一部由经济学之父亚当?斯密亲赴欧洲各地考察后,于1776年发表的改变人类历史的创世巨著,且是人类首度针对政治经济原理进行逻辑严谨的科学论证的作品。有一部作品,它是亚当?斯密的重要著作,系统地阐述了政治经济学原理,对资本主义经济的发展产生了深远影响,该作品就是《国富论》,它符合题干中对著作的描述。《经济学原理》有不同版本,其中较为著名的是阿尔弗雷德·马歇尔所著,并非亚当?斯密的作品。《伟大的博弈》主要讲述了华尔街的历史,并非亚当?斯密所写,也不是针对政治经济原理进行逻辑严谨科学论证的开山之作。《货币战争》是宋鸿兵编著的,主要探讨货币金融领域相关问题,也和亚当?斯密没有关系。综上,符合题意的是《国富论》。

2、《新时代公民道德建设实施纲要》倡导()、责任、亲情、学习、公益的理念,使家庭成员相互影响、共同提升,在为家庭谋幸福、为他人送温暖、为社会作贡献的过程中提高精神境界、培育文明风尚。

A.忠诚

B.诚信

C.善良

D.关爱

【答案】:A

【解析】《新时代公民道德建设实施纲要》倡导诚信、责任、亲情、学习、公益的理念,让家庭成员相互影响、共同提高,在为家庭谋幸福、为他人送温暖、为社会作贡献过程中提高精神境界、培育文明风尚。忠诚通常强调对国家、组织等的忠心不二;善良侧重于个人的品性;关爱更偏向于对他人的关心爱护。而诚信是公民道德建设中在家庭及社会层面很重要的理念,符合《新时代公民道德建设实施纲要》所倡导内容。因此正确答案是诚信。

3、从管理学角度解释“三个和尚没水吃”的是()。

A.人多了办不成事

B.职责不清

C.无人领导

D.没有监督

【答案】:B

【解析】“三个和尚没水吃”讲述了三个和尚分工不明确,责任不清楚,从而导致最终没水吃的情况。在管理中,职责不清会使得团队成员不清楚自己的工作任务和责任范围,相互推诿,最终影响工作的开展和目标的实现。人多不一定办不成事,只要组织协调得当、职责明确,人多反而能发挥更大的力量;没有监督、缺乏合作以及无人领导虽然也可能导致事情无法顺利进行,但并非“三个和尚没水吃”这一现象用管理学解释的关键因素,其核心问题在于职责不清。所以答案是职责不清。

4、十八世纪一位德国数学家在写给著名数学家欧拉的一封信中,提出了一个猜想。该猜想可以表述为:(一)任何不小于6的偶数,都是两个奇素数之和;(二)任何不小于9的奇数,都是三个奇素数之和。我国著名数学家陈璟润在证明这一猜想中做出了重大贡献,这个猜想是()

A.莫德尔猜想

B.哥德巴赫猜想

C.廉威一诺顿猜想

D.四色猜想

【答案】:B

【解析】题干描述的猜想内容是哥德巴赫提出的,我国数学家陈景润在证明此猜想有重大贡献,所以这个猜想是哥德巴赫猜想。

5、下列不属于紧缩性财政政策主要手段的是()。

A.发行公债以减少流通中的货币供应量

B.削减政府预算,限制公共事业投资

C.制定物价、工资管制政策

D.增加税收,以降低企业的投资能力和个人的投资热情,并抑制总需求的膨胀

【答案】:C

【解析】该题主要考查紧缩性财政政策的主要手段相关知识。紧缩性财政政策是指通过财政分配活动来减少和抑制总需求,其目的在于抑制社会总需求的过度增长。发行公债以减少流通中的货币供应量,是政府通过向社会公众或企业发行债券,将社会上的资金集中到政府手中,从而使流通中的货币量减少,这是紧缩性财政政策常见手段之一。因为货币供应量减少会抑制社会总需求的过度增长。削减政府预算,限制公共事业投资,意味着政府在公共领域的支出减少。政府支出是社会总需求的一部分,政府减少支出,能够直接抑制社会总需求的膨胀,属于紧缩性财政政策手段。增加税收,会使企业和个人可支配收入减少。对于企业来说,投资能力会因为可支配资金的减少而降低;对于个人而言,投资热情也会受到抑制,进而抑制总需求的膨胀,这也是紧缩性财政政策的重要手段。而制定物价、工资管制政策,这主要是政府通过行政手段对物价和工资进行直接的控制和管理,并非属于财政政策的范畴。财政政策主要是通过政府的收入(如税收)和支出(如政府购买、转移支付等)来调节经济。所以此项不属于紧缩性财政政策的主要手段。综上,正确答案是制定物价、工资管制政策这一选项。

6、根据组织的决策指挥权在组织系统中不同层次的分配情况,可将组织分为集权组织和分权组

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