人力派遣与服务综合合作合同：2024定制版版B版.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
人力派遣与服务综合合作合同：2024定制版版B版
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（派遣方）
1.2乙方（接收方）
1.3派遣员工
第二条：派遣员工的基本情况
2.1派遣员工的数量
2.2派遣员工的岗位及职责
2.3派遣员工的技能及要求
第三条：派遣期限
3.1合同的有效期
3.2派遣员工的派遣期限
第四条：派遣员工的薪酬及福利
4.1基本工资
4.2加班费
4.3社会保险
4.4福利待遇
第五条：派遣员工的管理与培训
5.1甲方对派遣员工的管理
5.2乙方对派遣员工的管理
5.3培训及考核
第六条：合同的变更与解除
6.1合同变更的条件
6.2合同解除的条件
第七条：违约责任
7.1甲方违约责任
7.2乙方违约责任
第八条：争议解决
8.1争议的解决方式
8.2争议解决的时间限制
第九条：保密条款
9.1保密内容
9.2保密期限
9.3违约责任
第十条：法律适用及争议解决
10.1法律适用
10.2争议解决
第十一条：其他约定
11.1甲方与乙方之间的其他约定
第十二条：附件
12.1派遣员工名单
12.2岗位说明书
12.3薪酬福利方案
第十三条：合同的生效、变更与终止
13.1合同的生效条件
13.2合同的变更条件
13.3合同的终止条件
第十四条：其他条款
14.1双方认为需要约定的其他事项
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（派遣方）是指与乙方签订本合同，按照约定向乙方提供人力派遣服务的一方。
1.2乙方（接收方）是指与甲方签订本合同，按照约定接收甲方派遣员工的一方。
1.3派遣员工是指甲方根据本合同约定，向乙方派遣的从事劳动工作的人员。
第二条：派遣员工的基本情况
2.1派遣员工的数量按照附件《派遣员工名单》列明的数量为准。
2.2派遣员工的岗位及职责按照附件《岗位说明书》载明的岗位和职责执行。
2.3派遣员工的技能及要求按照附件《技能要求说明》列明的技能要求执行。
第三条：派遣期限
3.1本合同的有效期自双方签订之日起至附件《合同终止条件》规定的终止条件发生之日止。
3.2派遣员工的派遣期限按照附件《派遣员工名单》载明的派遣期限执行。
第四条：派遣员工的薪酬及福利
4.1基本工资按照附件《薪酬福利方案》载明的基本工资标准执行。
4.2加班费按照中华人民共和国劳动法及甲方制定的加班工资规定执行。
4.3社会保险按照中华人民共和国社会保险法及乙方所在地的社会保险政策执行。
4.4福利待遇按照附件《薪酬福利方案》载明的福利待遇执行。
第五条：派遣员工的管理与培训
5.1甲方对派遣员工的管理应确保派遣员工符合乙方的要求，按照乙方的工作流程和规章制度进行工作。
5.2乙方对派遣员工的管理应确保派遣员工的工作条件符合法律法规和甲方要求，对派遣员工进行必要的培训和考核。
5.3培训及考核按照附件《培训及考核方案》执行。
第六条：合同的变更与解除
6.1本合同的变更需经双方协商一致，并以书面形式确认。
6.2本合同的解除需依法履行解除手续，并提前通知对方。
第七条：违约责任
7.1甲方未按照本合同约定提供派遣员工，或提供的派遣员工不符合约定，应承担违约责任。
7.2乙方未按照本合同约定支付薪酬福利，或未提供合理的工作条件，应承担违约责任。
第八条：争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的任何争议，应通过友好协商解决。
8.2如果协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
8.3诉讼时效为争议发生之日起三年。
第九条：保密条款
9.1双方在合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密。
9.2保密期限自双方知道或应当知道该信息之日起算，至本合同终止或履行完毕之日止。
9.3违反保密义务的一方，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金金额为泄露信息造成的实际损失的两倍。
第十条：法律适用及争议解决
10.1本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
10.2本合同的签订地为中华人民共和国省市，双方同意将争议提交该地人民法院管辖。
第十一条：其他约定
11.1双方同意，本合同未尽事宜，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
11.2本合同的任何修改、补充均须以书面形式作出，并由双方签字或盖章确认。
第十二条：附件
12.1附件《派遣员工名单》详细列明派遣员工的姓名、