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绿化管理制度

?一、总则

1.目的

为加强公司绿化管理，美化工作环境，营造舒适、优美、生态的办公与生活空间，特制定本制度。

2.适用范围

本制度适用于公司所有办公区域、生产厂区、生活园区等范围内的绿化规划、建设、养护及管理活动。

3.职责分工

行政管理部门

负责绿化管理制度的制定、修订与监督执行。

统筹公司绿化工作的整体规划与协调，包括绿化区域的划分、绿化项目的预算编制与审批。

定期组织绿化工作的检查与考核，对绿化工作表现突出的部门或个人进行表彰与奖励，对存在问题的部门或个人提出整改要求。

绿化养护部门

负责公司绿化区域的日常养护工作，包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治、除草等。

制定绿化养护工作计划与方案，并按照计划组织实施，确保绿化植物的健康生长。

负责绿化养护设备、工具的采购、维护与管理，保证设备工具的正常使用。

及时发现并处理绿化区域内的突发问题，如树木倒伏、绿地损坏等，采取有效措施进行修复与补救。

各部门

负责本部门办公区域及责任区内绿化设施的日常维护与管理，教育引导员工爱护绿化环境。

积极配合公司行政管理部门和绿化养护部门开展绿化工作，如参与义务植树、绿化宣传活动等。

发现绿化破坏行为及时制止并向相关部门报告。

二、绿化规划与建设

1.绿化规划原则

结合公司实际情况和发展需求，遵循因地制宜、适地适树的原则，合理规划绿化布局，充分发挥绿化的生态、景观和文化功能。

注重绿化的多样性与协调性，乔、灌、草相结合，常绿与落叶、速生与慢生植物相搭配，形成层次分明、色彩丰富的绿化景观。

考虑环保与节能要求，优先选用本地适应性强、抗病虫害、节水耐旱的植物品种，推广应用新型环保绿化技术和材料。

2.绿化规划编制

行政管理部门应根据公司整体规划和发展战略，会同相关专业人员编制绿化规划。绿化规划应包括绿化现状分析、规划目标、绿化布局、植物配置、绿化设施建设等内容，并明确分阶段实施计划。绿化规划编制完成后，报公司领导审批通过后实施。

3.绿化建设实施

绿化建设项目应按照批准的绿化规划和设计方案进行施工。施工单位应具备相应的资质和施工经验，严格按照施工规范和质量标准组织施工，确保绿化建设工程质量。

绿化建设过程中，行政管理部门应加强监督检查，及时协调解决施工过程中出现的问题。施工结束后，组织相关部门进行验收，验收合格后方可交付使用。

做好绿化建设项目的资料整理与归档工作，包括规划设计文件、施工图纸、施工合同、验收报告等，为后续的绿化管理提供依据。

三、绿化养护管理

1.浇水管理

根据不同季节、天气和植物生长需求，合理确定浇水频率和浇水量。一般情况下，春季和秋季每周浇水23次，夏季高温干旱时每天早晚各浇水1次，冬季可适当减少浇水次数。

浇水应浇透，确保水分渗透到植物根系层。采用喷灌、滴灌等节水灌溉方式，提高水资源利用效率。同时，注意避免积水，防止植物根系腐烂。

2.施肥管理

根据植物品种、生长阶段和土壤肥力状况，合理施肥。每年春季和秋季各施一次基肥，以有机肥为主，如腐熟的农家肥、堆肥等，改善土壤结构和肥力。

在植物生长旺盛期，根据需要追施适量的化肥，如氮肥、磷肥、钾肥等，促进植物生长。施肥应均匀撒施或沟施，避免肥料直接接触植物根系，施肥后及时浇水，以便植物吸收。

3.修剪管理

定期对绿化植物进行修剪，保持植物的形态美观和良好的生长态势。修剪应根据植物品种、生长习性和景观要求进行，遵循先上后下、先内后外、去弱留强、去老留新的原则。

乔木修剪主要包括疏剪过密枝、下垂枝、枯枝、病虫害枝等，保持树冠通风透光；灌木修剪应根据造型要求进行整形修剪，促进侧枝生长，增加枝叶量；草坪修剪高度应根据不同草种和季节进行调整，一般保持在35厘米。

修剪后的枝叶应及时清理，集中处理，避免影响环境整洁。

4.病虫害防治管理

坚持预防为主、综合治理的方针，加强病虫害监测与预警，及时发现病虫害发生情况。通过定期巡查、设置诱虫灯、悬挂粘虫板等方式，掌握病虫害发生动态。

对于轻度病虫害，可采取人工捕杀、生物防治等方法进行控制；对于严重病虫害，应及时选用高效、低毒、低残留的农药进行防治，并严格按照农药使用说明进行操作，确保施药安全。

做好病虫害防治记录，包括病虫害发生时间、地点、种类、防治措施及效果等，为后续防治工作提供参考。

5.除草管理

定期清除绿化区域内的杂草，防止杂草与植物争夺养分、水分和阳光。除草应遵循除早、除小、除了的原则，采用人工除草或化学除草相结合的方式进行。

化学除草应选择合适的除草剂，并按照规定的剂量和方法使用，避免对绿化植物造成药害。人工除草时应注意避免损伤植物根系。