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事业单位退休金新老办法对比
第一章退休金制度背景及新老办法概述
1.事业单位退休金制度的发展背景
在我国，事业单位退休金制度是保障事业单位工作人员退休后基本生活的一种社会保障制度。随着社会经济的发展和人口老龄化的加剧，事业单位退休金制度也在不断调整和完善。从最初的计划经济体制下的退休金制度，到如今的新老办法并行，退休金制度经历了多次改革。
2.新老办法的出台背景
在事业单位退休金制度改革的背景下，新老办法应运而生。新办法主要是指事业单位工作人员退休后，按照本人缴费年限、缴费基数和缴费比例计算退休金；老办法则是指按照职务、级别和工龄等因素计算退休金。新老办法的出台旨在实现退休金制度的公平性
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