企业价值观的培训.pptx

企业价值观的培训;未找到bdjson;01;企业价值观是企业文化的核心，是企业长期形成的对价值、行为、态度等方面的总体评价。;规范员工行为;;02;;企业各部门和员工之间应建立协作机制，共同完成任务，实现整体目标。;鼓励创新;企业应积极参与社会公益活动，为弱势群体提供帮助，促进社会和谐与进步。;03;课堂讲授法;真实案例;反馈与讨论;;04;;根据培训计划，设计有针对性的培训课程，包括企业价值观的内涵、实践案例、行为规范等。;选拔优秀师资;培训效果评估;05;员工来自不同背景、文化、教育程度等，对企业价值观的认知和理解存在差异。;传统的课堂式培训难以吸引员工兴趣，效果不佳。;企业价值观培训往往停留在理论层面，缺乏实践应用环节。;针对难点制定相应对策;06;加强组织领导力度;设立价值观践行奖励，鼓励员工积极践行企业价值观，同时给予精神上的认可和荣誉。;打造学习型组织;对培训效果进行定期评估，及时发现问题并进行改进。;THANKS