员工年度业绩考核自我评估表.pdf

员工年度业绩考核自我评估表 姓 名 所属 所属 部门 岗位 内容描述 （客观公正地描述、评价自己所处岗位的职责与 附加评述 （这是与上级沟通的重要渠 目标、表现与成效 道，影响到公司及上级对你的评价。 凡不认真陈述者不得列入评“优”） 经验得失） 1、你的工作质量：a.保持正确且知错能改（ ）b. 偶有差 错，工作大体满意（ ）c.表现一般，没有太突出的成绩 （ ）（简述原因） 目 2 、你对目前的工作量感到：太多（ ）稍多（ ）刚好 前 （ ）不足 （ ） （简述原因） 工 作 3、工作过程中，还有哪些困难因素及需要获得何种支持？ （简述） 1、你对目前的工作感到：a. 尚有能力担任更困难的工作 （ ）；b. 合适，但希望担任更困难的工作（ ）；c. 正适 自 合目前工作能力（ ）；d.能力稍感不足（ ） （简述原 工 因） 作 我 2 、你对所担任的职务希望：a. 继续担任现职务（ ）； b.如有可能调动到同部门的 职务；c. 如有可能变 希 更到 评 望 部门或公司 ；d.对本公司工作职务不适合（ ） （简 述原因） 估 3 、个人职业生涯规划：a.有比较明确的发展规划和目标 （ ）b.有大概的规划，尚未明确（ ）不清楚，c.得过且 过（ ）（简述原因） 1 1、在学历提升、职业资格培训方面的态度：a.迫切需要进 修与提升（ ） b.不是很紧迫，等待时机（ ）c.工作忙不考虑（ ） d.其 它原因（ ） 2 、本年度是否参加过外部的学历、职称或职业资格之类的 培训：a. 培 有（ ） b.没有 训 3、你对公司组织安排的关于企业文化、规章制度、管理模 式之类的培 训课程的看法：a.很愿意多参加学习（ ）； b.愿意参加 提 （ ）； 无所 升 谓，安排就参加（ ）；浪费时间，不想参加（ ） （简 述原因） 4 、你期望公司内部为你提供哪些类别的课程学习？安排在 何时你可以 接受？一周一个小时可以接受吗？是（ ）否（ ） 要 求 更 多 （ ） （简述原因） 5 、你认为一个员工工作能力和综合素质的提升渠道有哪 些？ 6、你的读书安排是：读的很多（ ）偶尔读（ ）基 本不读（ ） 你 读 书 的 类 别 ？ 没 有 阅 读 或 很 少 阅 读 的 原 因 ？ （简述原因） 7、你对待阅读学习的看法：a.广泛阅读书籍并应用到工作 实践中，肯 定能够提高工作的质量与效果，坚持培养自己的好习惯（） b.对自己 的工作、发展有