进修人员管理协议书2025年通用.docx
甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
进修人员管理协议书2025年通用
本合同目录一览
1.协议双方基本信息
1.1协议双方名称
1.2协议双方地址
1.3协议双方联系方式
1.4协议双方法定代表人或授权代表
2.协议背景与目的
2.1协议签订背景
2.2协议签订目的
3.进修人员基本条件
3.1进修人员选拔标准
3.2进修人员资格要求
3.3进修人员选拔程序
4.进修人员权利与义务
4.1进修人员权利
4.2进修人员义务
5.进修计划与安排
5.1进修时间安排
5.2进修地点
5.3进修课程设置
6.进修费用及支付方式
6.1进修费用总额
6.2费用构成
6.3支付方式及时间
7.进修期间的管理与考核
7.1进修人员的管理
7.2进修期间的考核
7.3考核结果与应用
8.进修人员的待遇与保障
8.1工资待遇
8.2保险福利
8.3其他待遇
9.进修期间的人事关系
9.1人事关系处理
9.2原单位与进修单位的关系
10.进修期满后的处理
10.1回原单位工作
10.2转正或留任
10.3其他处理方式
11.保密条款
11.1保密信息范围
11.2保密义务
11.3违约责任
12.违约责任
12.1协议双方违约情形
12.2违约责任承担
13.争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决机构
14.协议生效、变更、解除与终止
14.1协议生效条件
14.2协议变更程序
14.3协议解除条件
14.4协议终止条件
第一部分：合同如下：
1.协议双方基本信息
1.1协议双方名称
甲方法定名称：________________________
乙方法定名称：________________________
1.2协议双方地址
甲方法定地址：________________________
乙方法定地址：________________________
1.3协议双方联系方式
甲方联系人：________________________
乙方联系人：________________________
联系电话：________________________
电子邮箱：________________________
1.4协议双方法定代表人或授权代表
甲方法定代表人/授权代表：________________________
乙方法定代表人/授权代表：________________________
2.协议背景与目的
2.1协议签订背景
鉴于甲乙双方在人才培养和知识更新方面的需求，为提高双方员工的业务水平和综合素质，促进双方的共同发展，经双方友好协商，达成如下进修人员管理协议。
2.2协议签订目的
本协议旨在明确双方在进修人员选拔、管理、培养、考核等方面的权利义务，确保进修工作顺利进行。
3.进修人员基本条件
3.1进修人员选拔标准
2)具备与进修岗位相关的专业知识和技能；
3)工作表现良好，得到所在单位的认可；
4)身体健康，能适应进修工作。
3.2进修人员资格要求
2)工作年限不少于3年；
3)具有较强的学习能力和团队协作精神。
3.3进修人员选拔程序
1)甲乙双方共同制定进修人员选拔方案；
2)由双方人力资源部门负责组织实施；
3)通过笔试、面试等环节，确定进修人员名单。
4.进修人员权利与义务
4.1进修人员权利
1)参加进修单位组织的各项培训和学习活动；
2)获得进修期间必要的学术资源和资料；
3)享有进修期间的工资待遇；
4)对进修过程中遇到的问题提出意见和建议。
4.2进修人员义务
1)遵守进修单位的