技术部门工作总结2020.docx
文本预览下载声明
技术部门工作总结 2020
技术部门工作总结 2020(一)
2020 年,生产技术部在公司领导班子的正确领导下,在上级部
门的关心和指导下,转变思想,更新观念,强化服务意识,提高自身
素质,狠抓工作质量,紧紧围绕中心任务开展工作,较好地发挥了职
能作用,为公司发展做出了应有的贡献。现将 2020 年的工作情况汇
报如下:
一、各分(子)公司 2020 年生产完成情况
1、化工分公司
x-x月份,化工分公司累计生产离子膜碱 xx 万吨,完成调整后年
度计划的 xx%,同比增加 xx 万吨,增幅 xx%;生产树脂 xx 万吨,完
成调整后年度计划的 xx%,同比增加 xx 吨,增幅 xx%。
2、热电公司
x-x月份,热电公司累计发电 xx 万 kwh,完成调整后年度计划的
xx%,同比增加 xx 万 kwh,增幅 xx%;累计供应蒸汽 xx 万吨,同比增
加 xx 万吨,增幅 xx%。
3、选煤分公司
x-x月份,选煤分公司累计入洗原煤 xx万吨,完成年度计划的 xx%,
同比增加 xx 万吨;精煤回收率 xx%,同比升高 xx 个百分点。
4、码头分公司
x-x月份,运煤码头累计运输原煤 xx 万吨,完成年度计划的 xx%,
同比增加 xx 万吨。
5、华盛化工公司
x-x月份, xx 化工累计生产氯乙酸 xx 吨,完成年度计划的 xx%,
同比增加 xx 吨。
二、强化生产管理,加大生产组织力度
1、为能更好的组织生产,努力提升公司综合实力,生产技术部
根据公司生产装置实际生产能力及市场行情及时与各分 (子)公司沟
通,认真编制每月的生产计划,并形成文件下发到各分(子)公司。
2、加大生产现场管理工作力度,严格执行安全法规、生产操作规程,杜绝重大设备、人身伤亡事故。在生产现场管理上,狠抓安全管理和违章违纪现场管理, 生产技术部积极配合公司领导及相关部门开展安全纠察活动, 同时定期和不定期对生产现场进行检查, 对违章违纪的责任人进行处罚, 对查出的问题要求各单位限期整改并进行复查验收,取得了良好效果。
3、针对各分(子)公司无法自己完成的维修项目,生产技术部
根据实际情况积极组织、 协调外协人员进行维修, 如化工分公司的高
低沸塔、氯化氢合成炉、热电公司脱硫塔、水源井等项目,确保了公
司正常生产。
4、积极参与各分(子)公司的技术改造。 x 月份生产技术部与热电公司共同研究, 对锅炉车间炉外脱硫塔进行技术改造, 改进了脱硫塔氧化风管道和脱硫塔喷嘴,使脱硫塔的运行周期延长了三个多
月。与化工分公司技术人员一起调研掺卤比例技术, 使我公司目前掺卤比例提高到了 xx%,大幅度的降低了烧碱生产成本,为公司创造了
可观的经济效益。
5、认真做好各分(子)公司生产工艺指标考核工作。在生产工
艺指标考核工作方面, 针对化工分公司和热电公司一期和二期工艺指
标不同,进行了分类细化,分别制定除了一期和二期运行工艺参数,
并按一、二进行分开考核, 分开管理,进一步完善了工艺指标的考核
工作。
6、配合化工分公司二期建设工程安装工作,及时协调处理各个
外围施工单位解决不了的困难,多次到徐州及天津设计院催促图纸,
促进了化工分公司二期建设工程的安装进度, 保证了化工分公司二期
工程的安装工期,使二期建设能够在公司要求的时间范围内顺利完
工。
7、积极配合二期项目调试工作。生产技术部人员配合化工分公
司二期后 xx 万吨 / 年烧碱项目试车调试工作,深入生产现场,查找生
产工艺及设备存在的问题,保证了二期后 xx 万吨 / 年烧碱项目的顺利
试车。并编制了化工二期项目后 xx 万吨 / 年烧碱装置试车方案。二期
万吨/ 年烧碱项目试车后,生产技术部人员又深入调试现场,落实二期生产工艺指标, 和现场操作工人积极探讨、 解决调试中发生的各种问题,大大的缩短了调试生产周期。
8、配合考核办,严格执行公司考核制度,年初制定了公司全年生产计划、产品质量标准、 工艺技术指标、消耗定额指标及事故开停车标准。每月严格按照制度要求进行四次工艺技术指标检查、 三次产品质量指标检查、 每月底进行生产产量及事故开停车考核。 并对每月
消耗偏差较大的指标及时根据实际运行情况进行摸底调查、 调整,保
证了考核的公平公正。并于每个月的 xx 日,与考核办、财务人员一
起到各分子公司进行原材料的统计盘库工作, 根据盘库原材料数量进
行消耗考核,保证了各分子公司的消耗考核数据准确可靠。 有利的促
进了公司的考核工作,使公司的考核管理工作步入了良性管理状态。
9、积极做好 xx 煤电公司申报高新技术企业前期准备工作,生产
技术部积极协调县、市科技局,联系处理申报前的各项准备工作。现
已将我公司化工分公司 x 项发明专利、 x 项实用新型专利和热电公司
x 项发明专利、 x
显示全部