海原二小2009年工作汇报(解说词).doc

　海原二小2009年工作汇报（解说词） 海原二小地处南华山脚下，县城黎明路东段，服务范围人口5363人，2009年入学率100%。现有教学班21个，在校学生1604人，共有教职工75人。 2009年，学校以学习实践科学发展观为契机，将综合管理质量工程作为学校管理的主要抓手。及时出台了《海原二小三年规划》，成立了工程领导小组，制定了《海原县学校综合管理质量工程实施方案》和细则，完善相关制度，把8个一级指标和41个二级指标细化到人并落到实处。 一年来，学校把和谐校园创建作为学校管理的重心。学校先后开展了“如何做一名合格教师”的大讨论、学习叶志平校长的先进事迹学后感和“眼中的精彩心中的赞美”感文演讲活动，激发教师爱岗敬业的热情，进一步增强教师教书育人的使命感和责任感。 学校充分发挥少先队教育主阵地作用，多渠道开展学生思想品德教育，各班分别召开了以“告别不文明行为，争做文明学生”、“十个好习惯养成教育”、“环保在身边”、“节约四个一”等主题队会，开通了小百灵广播，及时宣传好人好事和校园趣事，深受广大师生的喜爱，增设了国旗下“每周一诗”活动和《小荷才露尖尖角》橱窗，拓宽了宣传渠道，增长学生知识。同时，大力开展兴趣小组活动，建立文艺、书法、美术、电脑、篮球兴趣小组，举全校之力举办了第一届校园文化周活动，内容有演讲、征文、铅笔字比赛、卡拉0K等比赛；同时举办了“经典美文诵读”、广播体操比赛和冬季环城赛。据统计：学校在开展各类活动中表彰了360名“优秀升旗手”、“好习惯之星”、“优秀少先队员”、“好儿童”、“优秀值周学生”等。 学校坚持安全教育警钟长鸣，认真开展“创卫”活动，及时排查各种隐患，积极争创安全文明校园、和谐校园。先后开展了禁毒、消费维权、交通安全、“法律进校园”等宣传讲座；每月一次的避震疏散演练常抓不懈，增强师安全意识。本学年重点以防甲流感为主，加大学生晨检、午检等“五项制度”，通过师生的严格防控，确保学校无1例甲流病例。 学校坚持以质量求发展，以教研为先导，狠抓教育教学质量。重点在作业、教案和上课环节中下功夫，坚持“周检查、月评比”和教学调研相结合，有效地规范教师的教学行为。大力开展多彩的教学活动，先后组织了作文、数学、写字竞赛，优质作业和教案评比等活动。5月下旬与《小龙人》报联合进行了高年级“与好书同行，为生命阅读”读后感征文活动，有60名学生分别获一、二、三等奖，并有12名教师获指导教师奖。学校对今年的特岗教师、支教教师、聘用教师进行了上岗前的培训，将新教师引入教学“门槛”。多次选派年轻教师外出学习，走进名师，感受精彩，先后派10名教师参加中卫市第二批骨干教师培训，12名教师到银川参加专家讲座培训，有23名教师赴陕西参加了由北京师范大学继续教育与教师培训学院举办的“新课程背景下课堂优质教学研讨会”，做到经费、学习时间有保障，引领教师专业发展。 学校针对教师课堂中出现的小问题，提出了“有效课堂教学”和小专题研究活动并认真组织实施。2009年2月被教体局评为“教研先进集体”。一年一期的校刊《校园新圃》内容丰富，深受师生欢迎，有2名教师论文在《宁夏教育》转登。 学期初，学校对教师职责及规章制度做了进一步的修改完善，出台了《海原二小教育教学管理办法》和《奖励性绩效工资分配办法》，使学校步入规范、健康、有序的发展轨道 学校无小事，事事看管理，加大公开公示制度，对教师职称评定、评优选先、学校重大支出、教职工工资发放等都在指定位置或下发表册定期公示。学年初，新建了160平方米的车棚；针对夏季太阳直射教室和办公室，学校给23个教室和8个办公室和功能室全部安装了窗帘；积极筹措资金更换了各办公室的办公桌椅和沙发75套，添置了新篮球架和乒乓球台各1付，维修了380余套课桌，对多年老化线路、音响进行了更换；对暖气设备严重破损进行了大型维修，并对党员活动室、办公室、楼道、校园进行了粉刷布置，校门口和主楼安装了醒目的铜字；修缮了门房和围墙；用砖硬化了1200平方米跑道，为教育教学的顺利开展提供了有利保障。 学校实践科学发展观活动紧紧围绕“践行科学发展观，办人民满意学校”这一活动主题，突出“快”和“学”，注重了舆论宣传、调查研究和实践特色，深化了解放思想大讨论活动和深化实践活动。 一年来，学校先后被中卫市评为“文明单位”，被自治区评为“全区依法治理示范单位”，被中卫市爱国运动委员会评为“卫生先进单位”；被县教体局评为“先进教研集体”；在全县六年级质量监测中取的总分第一，语文、数学第一的好成绩。我校先后被海原县委宣传部、县工会“乒乓球男子团体第一名”，申报了国家基础教育实验中心重点课题《海原二小心理健康教育在课堂教学中的渗透研究》等。 新的时期，面临新的挑战，学校将抓住机遇，继续围绕“素质教育”这个永恒的主题，将一如既往的秉承“办一所