水处理岗前培训教材.pdf
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广本岗前培训教材.pdf
06786
2007-6-11 1
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新员工岗前培训教材2.ppt
认识本企业 工厂组织架构图 工厂部门组织架构图 亲爱的同事： 欢迎您加入铁发科技有限公司，从今天起我们将在这个大家庭里一起度过愉快工作的岁月，共同发展，共赢未来。 无论你来自哪里，无论你的过去怎样，无论你的学历是高是低，在这里机会永远是公平的对待，只要你努力，就一定会得到收获。 新进员工参加上岗前培训目的 每一位员工都是企业价值的创造者，是构成企业核心竞争力的重要组成要素。企业是非常重视员工的成长，认为员工的成长与公司的成长是互为基础、互相促进。公司对员工成长的帮助、支持开始于新员工入司的第一天。 企业提供给员工的不仅是一个就业
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搓牙机岗前培训教材.ppt
;;;;1.技工应知应会
;;;;;;假想圆—用三角千分尺测量;;1.技工应知应会;;;;设备点检表;顾名思义：是生产任务下发的一个形式，它是生产相关信息的载体。
主要包括：要生产的物品、生产的工位或机台、生产用时、工期要求、要生产工件的数量物料使用等；
同时制令单，也是流转单，每个周转箱内必须有制令单，如果由于量大分多个周转箱时，找文员复印制令单。;首件过程巡回检验报告;;;;
2.1搓丝的工作原理
是两块相同的、搓丝面有与螺栓螺纹的牙形相同螺旋角相同的牙形，在搓丝板相互运动时把两搓丝板之间的螺栓坯搓出螺纹。
搓丝板往返一次一个螺栓螺纹就加工完成了，〔光呸径大约转5到6圈〕速度相当高。
简言
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医生岗前培训教材.pptx
医生岗前培训 ;一、培训的目的;（一）角色转变
朗朗书声的校园 → 为公众服务的医院
美丽帅气的医学生→ 端庄秀丽的医务工作者
角色、事业、前途、环境和学习发生根本性变化→人生 的拐点;（二）、执行制度的必要性;;1、远古时期—“神”，
医生叫巫咸，是
上天派到人间来司
掌民间病痛疾苦的。;;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。7月-217月-21Saturday, July 3, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。00
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物业岗前培训教材.pptx
物业岗前培训教材;CATALOGUE;01;物业管理的定义;;物业管理的法律依据;02;战略规划;;;03;;;物业安全管理;04;设施故障;应急预案的制定与演练;;05;;案例二：业主纠纷调解;;06;物业管理条例解读;业主大会与业主委员会的法律地位;物业费收取的法律依据;07;通过物联网、人工智能等技术，提升物业设施设备的智能化水平，如智能安防系统、智能停车系统等。;;专业技能培训;THANKS
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新员工岗前培训教材.pptx
;新员工岗前培训;第一课 工厂的发展及重点方向(一、工厂的发展进程 );发展历史:
1992年9月 宝安县横岗敏华梳化厂成立
1994年1月 敏华实业有限公司成立
1995年4月 敏华(国际)实业有限公司成立
1998年10月 深圳横岗189敏华工业城开工建设
1998年5月 敏华荣家具（深圳）有限公司成立
2000年11月 金雅典床具制造（深圳）有限公司成立
2003年10月 厦门嘉年名华家居用品有限公司成立
2004年10月 敏华家具制造（深圳）有限公司成立
2005年6月 敏华（澳门离岸商业服务）有限公司成立
2008??
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东易岗前培训教材〔旧〕.ppt
通用性培训 培训内容 企业简介 企业构架 企业文化 东易人应具备的基本素质 东易人的标准 东易管理者的标准 企业简介 北京东易日盛装饰有限责任公司成立于1996年月11月4日。目前，已发展成为北京家装行业市场占有率最高、知名度最大、投诉率最低、年产值最多的第一品牌企业。随着公司业务的不断拓展,规模也在扩大,东易日盛公司向着集团化发展。于2001年7月4日成立了两家子公司：北京东易日盛贸易有限公司和北京东易日盛原创设计有限公司。为了推出家装新概念，使家装行业的内涵有更大的延伸，公司计划于今年8、9月份成立北京东易日盛保洁有限公司。 在公司的发展道路上，东易日盛创造了无数个
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新员工岗前安全教育培训教材.ppt
新员工须知 1、新员工到场后必须及时到办公室登记（复印身份证用于办理工伤社会保险）； 2、必须按办公室安排参加岗前安全教育培训； 3、爱护住宿区环境卫生，不乱扔垃圾、不随地吐痰，不私拉乱接电线等； 4、尊重当地风土人情，尽量避免与当地居民发生口角、摩擦杜绝打架斗殴事件的发生； 工资支付方式 1、为防止工区（项目部）克扣农民工工资，遵 照国家有关文件要求，指挥部要求为每位工人办 理工资卡（建行、邮政），工资发放直接打卡； 2、工人退场必须提前一个月通知办公室，并办 理相关手续；退场未通知办公室，工资迟发后果 自负； 3、由班组长记录相关人员的工天上交项目部办 公室审核后盖章交由指挥部，由指挥部支
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新员工岗前安全培训教材讲义.ppt
错觉心理 这是个别人的特殊心态，一旦出现，后果极为严重。 错觉是有刺激物的情况下发生的，一般不会消失（不同于幻觉） 心理幻觉近似差错 莫名其妙的“违章”，其实是人体心理幻觉所致。 安全工作从何抓起？ 在谈论此问题之前，我们先思考一个问题？在安全管理当中，谁是最关键角色呢？为什么？ 答：是基层员工，他们每天在现场工作，他们每天都在现场工作，对安全隐患最了解，也是最容易受损的对象。如果通过培训把每一位员工都培养成安全管理者，员工能够积极参与企业安全管理，发挥群体效应，那么我们所设定的安全管理目标“零意外，零违章”，就不是一件渴望而不可及的事情了。 交通事故案例图片（二） 交通事故案例图片（三）
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保洁员岗前培训教材.pdf
保洁员岗前培训教材,非蠢I员恩惠蠢嚅材
保洁员岗前培训教材
目录
第一章公司介绍3
一、理念宗旨2
二、公司况
3
三、服务项目3
四、业务进展3
五、市场拓展3
六、展望未来4
七、创卫标志4
第二章公司制度..5
一、入职离职5
二、考勤制度7
三、休假制度7
四、奖惩制度8
五、绩效考核制度9
第三章清洁作业人员基本素养..9
第一节礼仪礼貌.J0
第二节服务意识..13
第四章清洁行业基础知识..18
第一节清洁常识..18
第二节清洁剂使用常识19
第三节常用工具及使用规范..21
第四节清洁保养常规操作23
第五章物业常识..27
第一节物业与物业管理27
第二节物业管理创优标准细
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护理实习生岗前培训教材.pptx
实习生岗前培训;;内容;我院成立于1997年，属政府举办的地市级公立医院，国家二级甲等中西医结合医院。
医院设有12个职能科室，一级临床科室16个，医技科室7个，省级重点建设专科2个，床位400张。医院现有职工300余人，专业技术人员258人，副主任医师以上50余人，拥有国家级名老中医传承人、省名中医、市名中医、市中青年优秀中医、市十佳医师、市健康卫士、市十佳护士多名，研究生10余人。
医院设施设备齐全，现有1.5T核磁共振、进口螺旋CT、进口DR、数字胃肠机、彩超、C形臂、全自动生化分析仪、全自动血球仪、腹腔镜、椎间盘镜、电子胃镜、电子肠镜、电子支气管镜、前列腺电切镜、中医四诊仪、麻醉呼吸机
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新员工岗前安全的培训教材.doc
新员工岗前安全培训教材
（从要我安全到我要安全）
安全生产的定义
安全生产指生产经营活动中的人身安全和财产安全；
人身安全指：保障人的安全、健康、舒适的工作，称之为人身安全；
财产安全指：消除损坏设备、产品和其它一切财产的危害因素，保证生产正常进行。
企业的责任
一类是国家提倡的公益性质的；另一类是法律法规要求必须做的。（安全生产、环境保护是国家强制实施的企业责任）。安全生产对企业来说就是守规矩，就是本分；生产不安全出事故，就是“犯事”，就是做坏事，就要受到惩罚。
岗前安全培训实现的目标
切实增强公司员工的安全责任意识和风险防范意识，牢固树立安全责任重于泰山的责任感和使命感，为公司稳定有序的
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保姆岗前培训教材36张.docx
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保姆岗前培训教材36张
一、保姆职业素养与职责
(1)作为保姆，职业素养是至关重要的。首先，保姆需要具备良好的道德品质，包括诚实守信、责任心强和尊重他人。例如，根据《中国家庭服务业协会》发布的《家庭服务人员职业道德规范》，保姆应坚守职业操守，不得泄露雇主家庭隐私，不得索要额外费用。在实际工作中，一位名叫李姐的保姆，在雇主家工作多年，始终以诚信为本，赢得了雇主的信任和尊重。
(2)保姆的职责不仅包括日常家务，还包括对家庭成员的照料。根据《中国家庭服务业协会》的数据，保姆的服务内容通常包括做饭、洗衣、打扫卫生、照料老人和儿童等。例如，在照顾婴幼儿时，保姆需要具备一定的育儿知识和技能
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新员工岗前培训教材要点.ppt
敏华控股旗下两大主要品牌——“CHEERS芝华士”、“ENLANDA爱蒙”凭借专业化的技术水平和良好的品牌形象，在业界享有盛誉。 生产制造总监:戴全发 第三课 沙发的主要工艺流程及产品的基本知识(一、产品工艺流程) 第三课 沙发的主要工艺流程及产品的基本知识(二、沙发的基本知识) 1.沙发主要由皮料、木架、海棉、铁架组成,其中皮料占整个沙发的60%左右. 2.沙发的主要部位是扶手、并及座. 3.沙发的种类:全皮沙发、半皮沙发、布艺沙发、木架沙发、及家庭影院沙发 第四课 品质基本要求(一、品质政策) 什么是品质: 品质就是满足客人的需要和要求 ( 满足隐含需要和实际
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保姆岗前培训教材36张.docx
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保姆岗前培训教材36张
第一章：保姆基本素养与职业道德
(1)保姆作为家庭中的重要一员，其基本素养和职业道德直接影响着家庭的和谐与安宁。首先，保姆应具备良好的道德品质，诚实守信，对雇主家庭忠诚可靠。在工作中，保姆应秉持敬业精神，对待家务事认真负责，对待家庭成员尊重有加，关心他们的生活需求，以诚相待，建立良好的信任关系。此外，保姆还需具备一定的法律意识，了解并遵守国家相关法律法规，维护家庭利益，同时保护自身合法权益。
(2)在日常工作中，保姆需具备一定的沟通能力，能够与家庭成员有效沟通，及时了解他们的需求和期望。良好的沟通能力有助于解决家庭中的矛盾和问题，营造和谐的家庭氛围。同时